职位描述

【人力资源实习生】一、岗位职责:
1.负责公司合同文件的整理、归类、建档和保管;
2.负责公司员工招聘、培训、考核;
3.负责公司员工入司手续及离职手续的办理,新员工动态跟进;
4.协助人事专员完成各项事务;
二、任职要求:
1.本科学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业者优先;
2.熟练使用办公软件;
3.头脑灵活、勤快、吃苦耐劳。 

公司简介

     广西海外建设集团有限公司改制组建于2002年,其前身为广西区建工局援外办公室、中建总公司广西分公司、广西对外建筑工程总公司、广西建工集团海外工程有限公司。集团公司拥有住建部批准的房屋建筑施工总承包一级资质以及国家商务部批准的国际工程承包、对外劳务合作及进出口贸易经营权和对外援助成套项目施工任务实施企业资格,是广西最早进入国际市场、专业化经营历史悠久的外经施工企业之一。     多年来,集团公司立足于国内外两个市场,敢于竞争,善于创新,国外以施工带动上下游产业同步发展,国内以投资带动施工,缘起非洲,托起事业乾坤,逐渐发展壮大成为工程承包、进出口贸易、投资开发等多领域发展的综合型企业。多次荣获自治区“对外经济合作优秀企业”、“国际经济合作先进单位”、“‘走出去’先进单位”、广西建筑业“先进企业”、“最具创新办走出去企业50强”等荣誉称号。先后在安哥拉、纳米比亚、冈比亚、肯尼亚、迪拜、越南、泰国、缅甸等20多个国家和地区完成了大批公共民用建筑,成为促进当地经济发展、解决就业、具有良好社会信誉的企业。在区内投资开发施工的项目也正在八桂大地上一个个拔地而起。我们将继续站在建设产业化的高度,以投融资带动项目开发、建设和工程总承包为目标,促进国内外市场联动发展。      集团公司将一如既往地恪守“诚信、高效、务实”经营理念,以诚奠定企业之本,坚持“质量第一、用户至上”的服务宗旨,以灵活的体制机制优势,在市场开拓、商务运作等多领域开展合作,共拓发展空间,合作创造财富,开创国内外发展新局面。      根据公司发展需要,我们真诚地邀请建筑施工优秀人才加盟公司,共谋发展。我们将为您提供良好的创业平台。

上班地点

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桂林宏远通讯有限公司
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1. 招聘门店人事 1名 ✅核心职责:负责门店人员招聘(前台/销售/外呼)、考勤核算、绩效对接、入职培训落地、员工基础关系维护 ✅任职要求:懂基础人事流程,会用招聘软件,沟通利落;有零售行业人事经验优先,新手可带教 ✅薪资待遇:4000-6500(招聘提成+绩效奖)月休4天 ✅亮点:适配门店节奏,氛围轻松 年龄及学历:35岁及以下,大学本科及以上学历 📍地址:灵川县县城十字街 诚聘专职财务1名 ▫职责 1. 门店日常营收、手机/配件进销存核对,做到账实相符; 2. 精准核算员工底薪+提成+奖金,每月薪资对账发放; 3. 处理日常费用报销、票据整理,登记财务台账; 4. 完成简易税务申报、月度/季度财务报表,对接总部财务; 5. 保管门店财务资料,配合盘点核对。 ▫任职要求 1. 1年以上财务实操经验,熟练操作Excel,会基础记账; 2. 懂零售行业优先,能精准核算销售提成,细心不出错; 3. 责任心强,原则性强,保密意识到位。 ▫薪资福利 月薪:4500-6500(月度绩效+年终福利)社保;月休4天。 年龄学历:35岁及以下,大学本科及以上学历 📍地址:灵川县县城十字街
1小时内
蒋玲玲
人事
桂林-秀峰区
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人力资源管理专业,本科及以上学历 1.年龄在30岁以下,具备3年以上大、中型企业人力资源管理岗位工作经验。 2.熟悉并掌握劳动政策法规,熟练使用Office办公软件。 3. 具备良好的口头表达和书面表达能力,沟通协调能力强。 4. 责任心强、学习能力强,能适应企业快速发展需求。
1小时内
孔繁琦
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1、负责人员招聘(招聘专员),基本培训 2、负责来客的服务接待工作并通报相关部门; 3、负责办公用品的采购、领用登记工作; 4、协助招聘、面试、入离职手续办理; 5、收发传真、信件和报刊; 6、协助维护办公环境及秩序; 7、完成领导交办的其它工作。
1小时前
杨老师
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2025-12-31
文经理
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熟悉人力资源的相关管理工作
2025-12-31
陈小姐
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2025-12-30
甘女士
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岗位职责: 1.负责灌阳新公司人事、行政板块的具体执行工作。 2.负责合同管理、档案管理、会议记录等工作。 3.根据公司要求组织公司商务接待,并完成接待工作 任职资格: 1.大专及以上学历,人力资源、行政管理、汉语言文学、旅游管理类等专业。 2.有一定的文字功底,熟练使用办公软件。 3.形象佳,应变、沟通、协调能力强,有1年以上相关工作经验优先。 4.行政班,双休,灌阳籍优先,工作地点:灌阳县。
2025-12-30
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HR
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2025-12-30
韦雪玲
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我们主要是做网络招聘,全职招聘工作,主要是网络招聘,58全程智联boss这些平台为合作单位招聘,第一个月底薪加提成加奖金,全额工资在5K到8K左右,第二个月没有底薪,高额提成,月薪在10K以上。上班时间早上9:00到晚上18:00,不知道你有没有兴趣加入
2025-12-27
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我们正在寻找一位具备会计专业背景且拥有人事管理经验(特别是绩效考核)的复合型人才,负责公司内部绩效考核管理及基础财务工作。该岗位是连接人事与财务的关键角色,需要极强的责任心、细心度和沟通协调能力。 主要工作职责: *人事绩效管理 (核心): 负责公司整体及各部门业绩目标的设定、跟踪、分析与评估。 负责绩效考核数据的收集、整理、核算与分析,确保数据准确及时。 根据绩效考核结果,核算员工绩效工资、奖金等。 负责绩效考核结果的反馈沟通,协助部门负责人进行绩效面谈。 定期编制绩效考核报告,为管理层决策提供数据支持。 参与部分招聘、员工关系等人事基础工作。 财务管理 (基础): 负责公司日常财务凭证的录入、整理及账务处理。 负责员工费用报销的审核、单据整理 负责日常现金、银行收支管理及登记。 负责开具发票、登记发票及管理应收账款、应付账款。 协助完成月度、季度、年度纳税申报工作。 编制基础的财务报表(如资金日报、费用明细表等)。 负责财务档案的整理、归档 进行简单的人力成本、运营成本分析,为绩效管理和预算提供数据支持。 综合协调: 在绩效数据核算、奖金发放、人力成本分析等方面,确保人事与财务流程的高效衔接与数据一致。 完成上级领导交办的其他相关工作。
2025-12-27
王总
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广西海外建设集团有限公司招聘:公司标志 logo
广西海外建设集团有限公司
所在行业 建筑/进出口
成立时间 23年(2002年12月6日)
企业性质 有限责任
公司规模 --
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