职位描述

工作职责:
1、根据公司的经营发展目标制定与之匹配的人力资源规划,具体的人事管理制度及政
策,负责组织并监督公司人力资源规划的实施。
2、依据公司的经营情况,分析人力需求,拟定招聘计划,监督招聘程序,确保人才的招聘数量及质量,建立人才储备体系。
3、配合公司运营发展,建立完善的薪酬管理体系和绩效管理体系,制定评价标准,组
织实施薪酬及绩效管理。
4、负责搭建公司培训管理体系,提高员工的工作能力和综合素质。
5、建立畅通有效的沟通渠道和有效的激励机制,做好员工激励及奖惩等工作的推进。
6、依据公司的组织架构及人员核定方案,组织各部门编写岗位说明书,并依据公司内部组织调整及运营变化及时进行调整完善。
7、负责组织制定公司各部门工作规章及业务流程、表单,协助总经理建立完善的公司管理平台。
8、负责人力资源部门的日常管理工作,负责制定人力资源部年度、月度工作计划并进行分解。
9、全面处理协调劳动人事方面的纠纷。
10、负责组织公司企业文化的营造和推广活动,组织员工学习和宣传企业文化和企业精神。
二、岗位能力
 1、具备基本的专业知识和基础技能。能熟练操作办公软件、具备良好的语言表达能力和交际能力、具有较强的处理问题的能力;
2、具有管理才能和良好的个人形象;
3、具有开拓创新的理念;
4、具有良好的沟通交流能力,具有良好的理解能力;
5、具有敏锐的洞察力,掌握企业运转和市场动态,能随着公司及市场的变化改变自己的策略;
6、具有善于倾听的能力;
7、具有较强的时间观念;
8、具有学习和提高自身水平的能力。
三、任职条件
1、专业及学历:人力资源、公共关系、管理学或其他相关专业大专以上学历;
2、5年以上人力资源管理经验,3年以上中型规模企业人力资源副经理以上工作经验;
3、接受过人力资源管理、劳动法规、企业管理等方面的培训;

公司简介

广西鑫洪涛投资有限公司成立于2017年9月,注册资本壹亿零壹佰陆拾万元,主要承担区内外城乡基础设施项目的投资、建设和管理,专注参与政府PPP项目投资建设,土地整理及储备开发,凭资质证书从事房地产开发经营、以及矿产品投资销售,餐饮业投资等工作。公司依区域及业务特点设有资产管理公司、建设工程公司、项目管理(咨询)公司、贸易公司、劳务公司(人力资源服务公司)、园林景观装饰公司、信息技术公司、餐饮公司等8个全资子公司。公司产业涉足土地一级开发、房地产开发、城市基础设施、电力工程设计施工、矿产品销售、信息技术开发、餐饮经营等。
  公司坚持以诚信为本,通过优才计划构建有竞争力的人才体系,积极开展政策研究、推进投资项目融资建设,已与多家金融机构签订战略合作协议,为重点项目建设提供了坚强的资金保障。
特别提醒:
一、请直接在本网页上进行投递,并请留意站内信息;
二、投递简历后逾期没有收到回复,您可以做其他选择,我们将把您的资料纳入“人才储备库”,有相应适合岗位时,我们会再次与您取得联系。

上班地点

工作地址: 青秀区民族大道127号铂宫国际2307 查看上班路线

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南宁-青秀区
工作职责: 1、按公司招聘计划完成招聘工作(前期重点工作); 执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作; 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程; 4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作。 任职要求: 1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力; 2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强; 3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 4、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式; 5、具有较强的应变能力和内外沟通能力; 6、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力。 工作地点:百色凌云县,所属公司国晶庄园酒业公司(天昌旗下项目公司)
1小时前
陈先生
南宁-西乡塘区-正恒国际广场
沃尔玛招聘人力资源经理(工作地点:防城港) 职位描述: 1、根据店内的实际情况,建立并实施人力资源方针和行动计划,支持营运达到业绩目标; 2、维护及建立公司有效沟通渠道,为商店管理层提供人力资源专业意见; 3、管理商店人力资源部,发展下属,持续提高部门工作效率和服务水平; 4、保证与区域人力资源部的紧密沟通,负责人力资源项目在店内的实施。 任职要求: 1、本科或以上学历,熟悉人力资源相关法律法规; 2、5年大型外企或综合型企业人力资源工作经验; 3、出色的分析问题和解决问题能力,良好的沟通协调能力,优秀的项目管理能力,有亲和力。
2025-11-27
许敏勇
人事专员
3000-6000元
南宁-青秀区
岗位职责: 1、负责企业人力资源各项招聘工作:邀约、 选拔、面试、聘用等; 2、负责招聘渠道的维护工作 3、定期收集内外人力资源资讯,建立和维护企业人才库; 4、做好日常员工沟通工作,其他相关人力资源工作。 5、负责组建公司团队文化和相关团队活动。 6、薪资方式: 无责任底薪+绩效, 7、发展方向:人事专员--人事组长--人事主管--人事经理。 上班时间上午9:00-12:00,下午13:45-18:00 周日休息,还有公司小福利:有团建,聚会聚餐,游玩,节假礼品,生日等 任职资格: 1、20-26岁大专以上学历,有无经验+应届生均可。 2、具有良好的沟通、表达、文字能力。 3、熟悉相关的办公软件使用。
2025-11-27
荣永铭
南宁-西乡塘区
岗位内容: 1.战略规划与制度建设:根据公司发展战略制定人力资源规划,优化招聘、绩效、薪酬等管理制度。 2.制定年度招聘计划:拓展招聘渠道,主导面试评估与录用决策。 3.培训体系搭建与实施:设计员工成长计划,组织新员工入职培训、管理层晋升培训,评估培训效果并优化课程。 4.绩效管理与薪酬福利设计:建立绩效考核体系。 5.劳动关系与合规管理:处理劳动纠纷、员工投诉,规范劳动合同签订、社保公积金缴纳及档案管理。 6.部门协作与企业文化:推动部门间沟通协作,组织员工活动,宣导企业文化并提升团队凝聚力。 岗位要求: 1.大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业,30岁以上。 2.3-5年以上人力资源全模块管理经验,3年以上同岗位经验。 3.精通劳动法、社保政策及绩效考核工具,熟练使用ERP、办公软件及数据分析工具。 4.核心素质:具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力,能适应高强度工作节奏。
2025-11-26
张波
南宁-西乡塘区
职责 1.轮岗学习招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理、人力资源规划等人力资源模块工作,安排师傅帮扶,综合个人特长和工作实绩定岗位内容。 2.协助制定和优化公司的人力资源相关制度及流程。 任职要求 1.2026年应届大学毕业生,本科及以上学历,人力资源管理专业。 2.熟练使用EXCEL等办公软件,具备良好的沟通协调能力,有高度责任心与保密意识。 3.抗压能力强、有学生会、社团或相关实习经验者优先。 4.对人力资源工作有浓厚兴趣,未来希望在该领域长期发展。 福利待遇 1.系统培训:六大模块轮岗学习+资深导师带教 2.项目实战:独立负责模块工作,在工作中快速成长 3.发展晋升:职业通道畅通,表现优秀者可快速提拔 4.福利:五险二金+带薪年假+节日福利+双休+专业培训+员工宿舍+员工食堂
2025-11-26
陆经理
人事专员
3000-6000元
南宁-西乡塘区
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2025-11-26
张波
人事专员
4000-5000元
南宁-西乡塘区
职位描述 工作时间:请电话联系和投递简历 1、18-28岁,身体健康普通话标准。 2、性格开朗,敢于挑战自我 3、月休4天,自主安排可以连休。 4、包吃包住,新员工提供新的四件套。 5、寝室提供WIFI,空调,洗衣机,热水器
2025-11-26
南宁-青秀区
上海紫苹果装饰有限公司南宁分公司
家居/室内设计/装潢/建材
岗位职责: 1、招聘工作:开拓各招聘渠道并进行维护,邀约、面试并做好后续安排,及时、有效地完成每月招聘任务。 2、劳动关系管理:负责员工入离职相关手续办理、社保增减员操作、劳动合同管理、档案管理等工作。 3、行政工作:公司日常所需物资的采购、管理,公司员工福利活动、会议的组织。 任职资格: 1、具有至少1年以上的独立招聘工作经验 2、具有良好的表达能力、沟通能力 3、性格外向、亲和力强、具备良好的服务意识 【员工福利】公司拥有十三项员工关怀,如超长春节假期、每周五下午茶...真正做到人性化管理。员工普遍是90后、00后,活泼、欢快、简单的工作氛围,大家一起快乐工作、快乐赚钱!喜欢,你就来~~ 【试用期】1-3个月,入职满30天,达到相应转正标准即可提交转正申请 【上班时间】8:45-12:00,13:30-17:30,单休
2025-11-26
卢女士
南宁-西乡塘区
主要负责人力资源管理(招聘、绩效考核、宣传、数据统计等)以及精通电脑办公软件office表格制作,有一定的文案写作能力,气质较好,有较强的沟通能力和团队意识。
2025-11-25
黄创才
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南宁-西乡塘区-桂林理工大学安吉校区
一、岗位职责 负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 公司内部员工档案及其他行政文件的建立与管理; 负责考勤及工资绩效的核算; 协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划; 负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、出勤核算、离职证明、合同解除等。 岗位要求: 1.人力资源或相关专业大专以上学历; 2.熟练运用OFFICE等办公软件; 3.爱好教育事业,有良好的合作精神和敬业精神,执行力和抗压力强; 4.具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力; 5.具有良好的耐心,工作踏实,细心,有一定的沟通能力。 6.有1年相关人事工作经验,教育招聘经验者优先(不接受实习生) 上班时间:具体新资***,五险一金,朝九晚六,法定节假日正常放
2025-11-25
唐冬冬
广西鑫洪涛投资有限公司招聘:公司标志 logo
广西鑫洪涛投资有限公司
所在行业 餐饮/房地产/投资
成立时间 8年(2017年9月23日)
企业性质 有限责任
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