职位描述
主要职责:
一、人事部分:
1.负责公司人事档案的管理及维护,更新人员花名册信息;
2.负责普工岗位的面试,做好普工的试岗跟进;
3.完成公司员工入离职、转正、调岗手续的办理;
4.劳动合同的签订、续签与存档;
5.社保及公积金手续的办理;
6.协助完成公司文化建设,包括节日福利发放、员工生日会等团建活动;
7.协助完成新员工入职培训,处理好员工关系;
二、行政部分:
1.负责公司办公用品、劳保用品的管理,包括物品的入库、发放、保管、盘点等工作;
2.协助公司做好行政制度的执行监督;
3.负责公司办公设施设备的使用和维护;
4.负责公司会议接待的安排及布置;
5.协助部门经理完成安全管理的检查和监督;
6.协助完成部门的日常事务性工作,完成上级交代的工作事项。
岗位任职资格:
1.全日制大专及以上学历;
2.有3年及以上行政、人事工作经验;
3.熟练掌握办公软件;能同时高效处理多项事务,能适应快节奏工作,具备较强的抗压能力;
4.沟通能力强,人际关系好,做事细致,有良好的团队合作精神。
公司简介
桂之健(广西)健康产业有限公司是一家年轻而有活力的企业,自成立以来即注重专业、优秀服务团队的培养,始终秉承“以人为本、科技创新”的理念,不断引进高端人才促进企业的科研创新,推动企业稳步前进。
公司生产地址位于南宁中关村电子信息产业园5号厂房,建筑面积约30000㎡,拥有10万级洁净车间超过15000㎡,设备生产车间及仓储6000㎡,办公面积3000㎡。公司致力于健康产品的研发生产销售全产业链运作。公司持有保健食品批准文号200多个,同时公司研发部门正在进行50余个品种研发注册工作。
生产车间严格按照GMP标准及国家相关行业标准建设,并利用先进设备及提取、发酵等现代工艺技术全力打造以保健食品为主的一系列健康产品。
公司目前有员工100多人,2023年12月底全面投产后预计拥有员工500余人。全自动生产线6条,生产范围囊括粉剂、颗粒剂、茶剂、硬胶囊剂、片剂、软胶囊剂、凝胶糖果剂、口服液、酒剂、膏滋,具备全剂型生产能力。拥有日产1800万片片剂、日产400万粒硬胶囊、日产软胶囊360万粒的强大产能。并拥有完整的质量管理体系及专业检测中心、研发中心,能够独立完成原料检验、成品检验、产品研发注册。
公司设有产品检验中心及产品研发中心,包括实验室、精密仪器室、工艺研究室、研发试剂室、中药材标本室、产品留样室等,保证对产品质量实施有效的控制以及新产品的不断研发。中心现有高效液相色谱仪、原子吸收光谱仪、高效气相色谱仪、薄层色谱扫描仪、微波消解仪、DNA检测设备等先进的检测研发仪器,并建有符合GMP要求的中试车间。中心现有技术骨干60人,在产品选题、处方论证、工艺研究、质量标准研究、品种申报等各环节有丰富经验;并且与各大高校、研究所建立了紧密的产学研合作,先后聘请广西中医药大学、沈阳药科大学、湖南中医药大学等多位专家担任公司的技术顾问,并与江南大学、广西药物研究所、广西分析测试研究中心等多家研究机构建立了深入的产学研合作关系。
上班地点
工作地址:
南宁 西乡塘区 安吉 查看上班路线
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行政人事专员4000-7000元南宁-青秀区南宁市莱鑫电子科技有限责任公司计算机硬件工作内容: 1、完善公司管理制度,检查和反馈各项制度执行情况; 2、根据部门人员需求开展招聘工作; 3、负责协调安排派单工作; 4、负责员工考勤管理。 5、负责公司员工社会保险事务办理。 上班时间:08:50-18:00 月休4天,国家法定节假日有假期,购买社保。 职位要求: 1、人力资源或相关专业大专以上学历优先; 2、有2年以上行政人事工作经验; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;2025-12-01
甘经理 -
人事专员3000-6000元南宁-西乡塘区-桂林理工大学安吉校区一、岗位职责 负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 公司内部员工档案及其他行政文件的建立与管理; 负责考勤及工资绩效的核算; 协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划; 负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、出勤核算、离职证明、合同解除等。 岗位要求: 1.人力资源或相关专业大专以上学历; 2.熟练运用OFFICE等办公软件; 3.爱好教育事业,有良好的合作精神和敬业精神,执行力和抗压力强; 4.具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力; 5.具有良好的耐心,工作踏实,细心,有一定的沟通能力。 6.有1年相关人事工作经验,教育招聘经验者优先(不接受实习生) 上班时间:具体新资***,五险一金,朝九晚六,法定节假日正常放2025-12-01
唐冬冬 -
人事经理10000-15000元南宁-横州南宁产业投资集团有限责任公司多元化业务集团公司一、任职资格 1.本科及以上学历;人力资源管理、行政管理、化学工程或相关专业; 2.5年以上人事管理经验,3年以上化工/制造业同岗位经验,熟悉化工生产流程及行业政策; 3.精通劳动法、EHS法规及化工行业特殊用工规范(如危险岗位持证要求)。 4.具备安全培训体系设计、生产型企业薪酬绩效落地经验。 5.熟练使用办公软件及HR信息化系统(如SAP、钉钉)。 6.抗压能力强,适应化工行业快节奏及复杂问题处理;具备政府事务沟通经验,擅长跨部门协作与生产团队管理。 二、薪资福利 1.五险一金、补充商业意外险; 2.上班时间8:30-12:00,14:30-18:00,周末双休,法定节假日放假; 3.提供食宿。2025-11-30
人资部HR -
人事主管5000-10000元南宁-兴宁区广西霖德商贸有限公司贸易/进出口岗位职责: 1、根据公司发展战略,制定并执行人力资源规划,优化人力资源配置; 2、负责人力资源管理制度和流程的建立与优化,确保人力资源工作高效运作; 3、组织招聘、绩效管理薪酬管理等关键人力资源活动,提升团队整体素质; 4、参与企业文化建设,增强员工凝聚力,营造良好的工作氛围; 5、处理员工关系,解决劳动纠纷,维护公司合法权益。 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先; 2、3年以上人力资源管理工作经验,有独立负责过人事全盘工作经验者优先; 3、熟悉国家劳动法律法规,具备优秀的人力资源管理知识和实务操作能力; 4、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够处理复杂的人际关系; 5、具有较强的责任心和抗压能力,能够在快节奏环境中保持高效工作。2025-11-30
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层 -
人力资源经理8000-10000元南宁-西乡塘区广西瑶王府餐饮管理有限公司餐饮业1、根据公司发展战略组织制定人力资源战略规划,并指导、监督各项计划的实施; 2、建立并完善人力资源管理制度和体系,包括岗位设置与管理、选人用人、人才发展、绩效考核、招聘管理、薪酬管理、培训管理等工作; 3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平,合理控制人力资源成本; 4、建立精干高效的培训组织体系,指导员工职业生涯规划; 5、组织和推动企业文化建设,打造良好积极向上的工作氛围; 6、负责组织对下属单位人力资源工作进行指导和监督。 岗位要求: 1、专科学历以上,8年及以上人力资源相关工作经验,同岗位二年工作经验及以上; 2、具备先进的人力资源和行政管理经历; 3、具有战略性思维、良好的计划性和实施执行的能力,以及解决突发性复杂问题的能力; 4、具备较强的责任心、事业心和全局观念,沟通表达能力、组织协调能力以及抗压能力,具有优秀的团队领导能力与团队管理能力。 5、党员和餐饮酒店经验者优先。2025-11-30
曾锦华人事经理 -
2025-11-30
112023382@qq.com -
人力咨询5000-6000元南宁-青秀区广西铭瑞科技有限公司计算机硬件岗位职责: 1、为客户提供专业的人力资源咨询服务,包括但不限于招聘、培训、绩效管理等领域; 2、深入了解客户需求,制定并实施定制化的人力资源解决方案; 3、参与项目调研,分析人力资源数据,撰写相关报告; 4、与团队合作,确保咨询项目的顺利推进和客户满意度的提升。 任职要求: 1、具备出色的沟通能力和问题解决技巧,能够与客户建立信任关系; 2、熟悉人力资源管理理论与实践,有独立处理人力资源咨询项目的经验; 3、具有团队合作精神,能够在多任务环境中高效工作; 4、对人力资源咨询行业有浓厚兴趣,愿意接受挑战,持续学习和成长。2025-11-29
刘祥武 -
行政人事专员3000-4000元南宁-良庆区广西开建沥青混凝土有限责任公司计算机软件职位描述: 1、负责招聘网站的维护,发布招聘信息,筛选简历预约面试并及时跟进。 2、安排初试及复试,入职前收集并完善入职资料。 3、负责办理签订及续签劳动合同。 4、负责每月办理缴纳社保及公积金的增减员。 5、负责员工考勤的管理。 6、负责员工的转正、离职手续的办理、及员工证件资料的更新管理。 7、协助部门经理处理日常行政人事的各项事务。 8、负责跟进公司制度、流程、会议决议、工作计划等落地及执行情况。 9、及时有效完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,形象气质佳,行政文秘或人力资源管理相关专业。 2、有2年以上人事管理工作经验,有房地产或建筑行业工作经验优先。 3、熟悉当地劳动法规,熟练运用office 办公软件。 4、语言表达能力强,责任心强,沟通协调能力好,团队合作意识较强。 5、具有较强的服务意识,有耐心,积极主动,高效工作。2025-11-29
黄先生 -
人力行政专员4000-5000元南宁-青秀区-荣和·公园悦府广西荣顾投资集团有限公司房地产开发工作地址:南宁市青秀区长虹路88号东盟水产市场 1、熟练使用WORD、EXCEL办公软件; 2、了解人事招聘、劳资法律关系,行政事务办理; 3、包吃住,五险2025-11-29
韦小姐 -
人力资源经理/主管5000-7000元南宁-兴宁区广西桂海通达汽车销售服务有限公司汽车及零配件岗位职责: 1. 管理和优化公司人力资源战略,包括但不限于招聘、培训、绩效管理与员工关系维护。 2. 设计和实施人力资源计划,以满足公司业务需求和促进员工发展。 3. 监督和改进招聘流程,确保人才招聘与选拔的有效进行。 4. 管理员工的入职、培训、考核及离职流程,保证流程的顺畅和高效。 5. 持续优化人力资源部门的运作流程,提升团队工作效率。 任职要求: 1. 具备出色的沟通与组织能力,能够有效处理员工关系。 2. 对人力资源管理有深入理解,能够独立设计和实施相关计划。 3. 拥有良好的团队合作精神,能与团队成员保持良好沟通。 4. 具备较强的组织和协调能力,能够管理多项任务和项目。 5. 对人力资源领域的最新趋势有敏锐的洞察力。2025-11-28
黄凡
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- 桂之健(广西)健康产业有限公司
- 所在行业 健康
- 成立时间 2年(2023年8月22日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 --
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人力资源部主管
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南宁-西乡塘区 -
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南宁-西乡塘区 -
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