职位描述
新伙伴招募中
我们正在招募的是:未来国际化零售业经营人才
兼职导购
晋升通道
店员店助店长区域经理大区经理总监
更广阔的发展空间我们正在招募的是:未来国际化零售业经营人才
要求:18-30周岁,高中或同等以上学历,大专优先,性别不限,有热情,责任心,吃苦耐劳,良好的服务意识和团队精神,有销售经验者优先。
薪资待遇:底薪+提成+店铺奖金+五险一金,试用期后底薪+提成,店员月平均收入:3000-5000元;店长月平均收入:4000-8000元;
我们将提供
缴纳五险一金;
法定假日三薪;
传统节日有公司福利;
生日补贴;
带薪年假;
工龄补贴;(逐年递增)
国际化零售培训体系;
丰富的团队出游活动;
具体其他福利 请电话或者当面联系
公司简介
公司主要生产各类家用纺织品,有优雅、经典、阿拉克涅、时尚、温馨、宾馆、儿童等七大系列和豪华套件、单件组合、欧式套件、被子、枕芯、床垫床护垫、毛浴巾、家居服饰、盖毯休闲毯、靠垫、夏令用品等11大类共800多种产品。
罗莱视产品质量为企业生命,把质量管理放在企业管理的首要位置。1998年通过ISO9002质量保证体系审核认证,成为家纺行业第一家通过质量体系认证的企业。2003年通过ISO9001:2000质量体系认证,2004年通过ISO14001、OHSAS18001体系认证,成为全国第一家同时通过质量、环境、职业安全健康管理体系认证的家纺企业。 “罗莱”品牌先后荣获“中国500最具价值品牌”、“中国著名畅销品牌”、“中国家纺协会床上用品知名品牌”;罗莱产品先后荣获“上海名牌产品100强”、“国家免检产品”、 “中国名牌”、“中国纺织针织产品博览会金奖”等称号。 2004年罗莱床上用品荣列同类产品市场销量第一位,2005年、2006年、2007、2008年蝉联同类产品市场综合占有率第一位。2008年、2009年罗莱公司两次被《福布斯》评为最有发展潜力的企业,这是给予罗莱极高的荣誉,也是罗莱多年经营成绩的印证,作为家纺巨头的罗莱,将一路领跑未来。
上班地点
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可能感兴趣的职位
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源车道店长6000-8000元南宁-江南区-荣宝华商城广西车之源汽车科技有限公司计算机硬件职责: 1、负责门店经营业务正常开展并确保质量,提升客户满意度,带头管理服务客户并对其留存率、流失率负责; 2、负责掌握门店经营业绩指标的完成情况,并带领团队对其负责; 3、配合财务完成门店的日常财务管理及报表填写; 4、领导和激励下属员工,指导员工思想与行动以客户为中心,组织并安排员工的业务技能培训工作,提升员工专业能力; 5、负责门店内固定资产的管理、领用、保管以及商品的进货、验收等; 6、负责总部传达到门店各类文件进行管理与执行,负责门店排班,完成总部交办的各项工作; 要求: 1、有两年以上汽车售后或汽修门店管理团队的工作经验; 2、年龄26至40岁,中专以上学历;7小时前
刘经理人事经理 -
河池护理店长4000-7000元南宁-良庆区-新加坡城1、岗位职责: (1)全面主持店面的管理工作,配合总部各项营销策略的实施; (2)完成公司下发的各项任务和指标, (3)负责门店日常运营; (4)负责店员的日常管理; (5)负责完成总部要求的店面经营业绩; (6)协助顾客接待、监督指导店员促单; (7)顾客信息的收集、客情维护; (8)负责门店各项报表的整理、审核、上报; 2、岗位要求: (1)有一定的医学基础或者销售经验,热爱学习; (2)亲和力强,具备较强的语言表达能力、沟通能力、责任心强; (3)善于合理安排工作和制定计划; (4)形象气质佳,服从公司管理; (5)有2年以上店面管理工作经验,懂营销、拓客、引流,具备个人销售及销售管理专长; (6)有门店店长管理或鼻炎馆门店管理经验者优先; (7)精通团队管理、客户管理,熟悉店务各项流程的制定、执行; 3、岗位薪酬: (1)工资结构:底薪3000-5000元/月+提成(按公司规定执行);月综合工资5000-12000+,上不封顶; (2)试用期3个月,试用期底薪3000元/月,转正后底薪根据个人能力增幅; 4、工作时间: (1)每月休息4天,每周休息1天; (2)两班制(实际上班时间以门店为准),早班8:30-17:30,晚班13:00-20:30,法定节假日轮休;7小时前
何初荣 -
7小时前
蒋旭 -
2025-12-22
覃妮人事专员 -
服装店长/导购3000-4000元南宁-江南区广西南宁定欣商贸有限公司贸易/进出口岗位职责: 1. 负责店铺日常运营管理,确保店铺形象和服务质量; 2. 指导并培训员工,提升团队整体销售能力; 3. 分析销售数据,制定并执行销售策略,达成业绩目标; 4. 维护良好的客户关系,处理顾客反馈和投诉; 5. 监控库存,确保商品陈列符合公司标准,及时补货。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2. 有零售行业或服装销售经验,熟悉服装产品知识; 3. 具有较强的销售技巧和客户服务意识; 4. 能够独立解决问题,具备自我驱动的工作态度; 5. 注重细节,能够承受工作压力,适应快节奏的工作环境。2025-12-22
覃妮人事专员 -
2025-12-22
彭海华 -
平南县店长4000-5000元南宁-江南区广西小汤总餐饮管理有限公司餐饮业工作职责 1、在训练周期内,完成需要掌握的训练内容; 2、负责门店管理,严格控制餐品的损耗率,提高员工的工作效率,合理控制各项成本; 3、负责门店客户服务的管理工作,协调并解决异常订单或售后问题,保证服务质量; 4、对门店食品安全、消防安全负责,督导门店清洁、食品安全、人员安全、消防安全工作,保障运营安全; 5、负责门店员工的培训、辅导、激励与考核,建立门店人才发展梯队; 6、 组织、跟进门店人员值班管理,确保运营顺畅,提高顾客体验与门店运营绩效; 7、督促及检查店员执行岗位职责和操作规范 任职要求 1、三年以上工作经验 2、做事干净利落,热爱服务行业,敢于挑战自我。2025-12-22
尚勇 -
博白小汤总大碗饭门店店长4000-6000元南宁-江南区广西小汤总餐饮管理有限公司餐饮业工作职责 1、在训练周期内,完成需要掌握的训练内容; 2、负责门店管理,严格控制餐品的损耗率,提高员工的工作效率,合理控制各项成本; 3、负责门店客户服务的管理工作,协调并解决异常订单或售后问题,保证服务质量; 4、对门店食品安全、消防安全负责,督导门店清洁、食品安全、人员安全、消防安全工作,保障运营安全; 5、负责门店员工的培训、辅导、激励与考核,建立门店人才发展梯队; 6、 组织、跟进门店人员值班管理,确保运营顺畅,提高顾客体验与门店运营绩效; 7、督促及检查店员执行岗位职责和操作规范 任职要求 1、三年以上工作经验 2、做事干净利落,热爱服务行业,敢于挑战自我。2025-12-22
尚勇 -
服装店长导购6000-10000元南宁-兴宁区-绿都商厦广西南宁市圣悦商贸有限公司贸易/进出口岗位职责: 1.指导和监督店铺日常运营,确保服务品质; 2.带领团队完成销售目标和业绩; 3.维持店铺环境和商品陈列的整洁与吸引力; 4.处理顾客咨询和投诉,提升客户服务体验; 5.参与库存管理和商品采购,保证商品多样性和库存准确性。 任职要求: 1.具备良好的管理能力和领导力; 2.优秀的沟通技巧及团队合作精神; 3.对时尚服饰有一定的了解和热情; 4.具备较强的责任心和进取心; 5.有相关服装品牌门店管理经验者优先。 欢迎挑战高薪!2025-12-22
姜莉 -
南宁青秀天街绿光派对饰品店长4000-8000元南宁-青秀区-万象城广西南宁凯蓝企业管理有限公司快速消费品(食品,饮料,化妆品)The Green Party(TGP)是凯蓝旗下的一个崇尚绿色自然生活的家居品牌,TGP的所有产品都以自然、健康、环保为主旨,在为您打造一个全新一站式家居生活购物馆的同时,传递出一种全新的自然生活方式。 一、岗位职责: 1、遵守公司的各项规定,落实公司下达的月度销售指标,带领团队完成任务。 2、负责管理门店的日常工作,督促店员工作,确保店员有好的工作态度及积极的工作心态,并对店员进行培训。 3、负责门店排班、人员招聘、盘点、账簿制作、工资核算、商品交接的准确无误。 4、负责门店商品陈列、商品的要货、上货、补货、退货,做好进货验收、商品损耗管理等有关作业。 5、协助督导处理与改善店面运作的问题。. 6、激发导购工作热情,调节卖场购物氛围。 二、任职要求: 1、年满18周岁,初中以上学历,专业不限; 2、做事勤快、反应能力较好、能独档一面; 3、遇事能冷静、不急不躁、有主见; 4、要求有半年以上门店店长管理经验,有零售行管理经验者优先考虑。 三、薪酬福利: 1、底薪+提成,综合月薪4000~8000元,上不封顶。 2、晋升空间:店长 — 大店长 — 督导 — 销售主管 — 区域经理 3、上班时间:14:00-22:00(中间休息40分钟),月休4天,固定周二休。2025-12-21
李女士人事专员
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- 南通申宝莱家居用品有限公司
- 所在行业 家居/家居用品
- 成立时间 --
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 --