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一站式服饰定制平台店长 

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源车道店长
6000-8000元
南宁-江南区-荣宝华商城
职责: 1、负责门店经营业务正常开展并确保质量,提升客户满意度,带头管理服务客户并对其留存率、流失率负责; 2、负责掌握门店经营业绩指标的完成情况,并带领团队对其负责; 3、配合财务完成门店的日常财务管理及报表填写; 4、领导和激励下属员工,指导员工思想与行动以客户为中心,组织并安排员工的业务技能培训工作,提升员工专业能力; 5、负责门店内固定资产的管理、领用、保管以及商品的进货、验收等; 6、负责总部传达到门店各类文件进行管理与执行,负责门店排班,完成总部交办的各项工作; 要求: 1、有两年以上汽车售后或汽修门店管理团队的工作经验; 2、年龄26至40岁,中专以上学历;
1小时前
刘经理
人事经理
服装店长
5000-6000元
南宁-江南区
负责门店零售及店铺日常维护,安排好公司下达的各项指标,服从公司安排
2025-12-22
覃妮
人事专员
南宁-江南区
岗位职责: 1. 负责店铺日常运营管理,确保店铺形象和服务质量; 2. 指导并培训员工,提升团队整体销售能力; 3. 分析销售数据,制定并执行销售策略,达成业绩目标; 4. 维护良好的客户关系,处理顾客反馈和投诉; 5. 监控库存,确保商品陈列符合公司标准,及时补货。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2. 有零售行业或服装销售经验,熟悉服装产品知识; 3. 具有较强的销售技巧和客户服务意识; 4. 能够独立解决问题,具备自我驱动的工作态度; 5. 注重细节,能够承受工作压力,适应快节奏的工作环境。
2025-12-22
覃妮
人事专员
平南县店长
4000-5000元
南宁-江南区
工作职责 1、在训练周期内,完成需要掌握的训练内容; 2、负责门店管理,严格控制餐品的损耗率,提高员工的工作效率,合理控制各项成本; 3、负责门店客户服务的管理工作,协调并解决异常订单或售后问题,保证服务质量; 4、对门店食品安全、消防安全负责,督导门店清洁、食品安全、人员安全、消防安全工作,保障运营安全; 5、负责门店员工的培训、辅导、激励与考核,建立门店人才发展梯队; 6、 组织、跟进门店人员值班管理,确保运营顺畅,提高顾客体验与门店运营绩效; 7、督促及检查店员执行岗位职责和操作规范 任职要求 1、三年以上工作经验 2、做事干净利落,热爱服务行业,敢于挑战自我。
2025-12-22
尚勇
南宁-江南区
工作职责 1、在训练周期内,完成需要掌握的训练内容; 2、负责门店管理,严格控制餐品的损耗率,提高员工的工作效率,合理控制各项成本; 3、负责门店客户服务的管理工作,协调并解决异常订单或售后问题,保证服务质量; 4、对门店食品安全、消防安全负责,督导门店清洁、食品安全、人员安全、消防安全工作,保障运营安全; 5、负责门店员工的培训、辅导、激励与考核,建立门店人才发展梯队; 6、 组织、跟进门店人员值班管理,确保运营顺畅,提高顾客体验与门店运营绩效; 7、督促及检查店员执行岗位职责和操作规范 任职要求 1、三年以上工作经验 2、做事干净利落,热爱服务行业,敢于挑战自我。
2025-12-22
尚勇
服装店长导购
6000-10000元
南宁-兴宁区-绿都商厦
岗位职责: 1.指导和监督店铺日常运营,确保服务品质; 2.带领团队完成销售目标和业绩; 3.维持店铺环境和商品陈列的整洁与吸引力; 4.处理顾客咨询和投诉,提升客户服务体验; 5.参与库存管理和商品采购,保证商品多样性和库存准确性。 任职要求: 1.具备良好的管理能力和领导力; 2.优秀的沟通技巧及团队合作精神; 3.对时尚服饰有一定的了解和热情; 4.具备较强的责任心和进取心; 5.有相关服装品牌门店管理经验者优先。 欢迎挑战高薪!
2025-12-22
姜莉
南宁-青秀区-丽原·天际
岗位职责: 1.负责诺库河池金城江店的日常管理与运营,完成目标 2.监督并确保店内服务质量,提升顾客满意度 3.组织并实施店内营销活动,增强品牌影响力 任职要求: 1.具备出色的管理能力和团队协作精神 2.能够有效地解决店内运营中的问题 3.对品牌管理有深刻理解,能够维护和提升品牌形象
2025-12-21
蒋旭
南宁-青秀区-万象城
广西南宁凯蓝企业管理有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
The Green Party(TGP)是凯蓝旗下的一个崇尚绿色自然生活的家居品牌,TGP的所有产品都以自然、健康、环保为主旨,在为您打造一个全新一站式家居生活购物馆的同时,传递出一种全新的自然生活方式。 一、岗位职责: 1、遵守公司的各项规定,落实公司下达的月度销售指标,带领团队完成任务。 2、负责管理门店的日常工作,督促店员工作,确保店员有好的工作态度及积极的工作心态,并对店员进行培训。 3、负责门店排班、人员招聘、盘点、账簿制作、工资核算、商品交接的准确无误。 4、负责门店商品陈列、商品的要货、上货、补货、退货,做好进货验收、商品损耗管理等有关作业。 5、协助督导处理与改善店面运作的问题。. 6、激发导购工作热情,调节卖场购物氛围。 二、任职要求: 1、年满18周岁,初中以上学历,专业不限; 2、做事勤快、反应能力较好、能独档一面; 3、遇事能冷静、不急不躁、有主见; 4、要求有半年以上门店店长管理经验,有零售行管理经验者优先考虑。 三、薪酬福利: 1、底薪+提成,综合月薪4000~8000元,上不封顶。 2、晋升空间:店长 — 大店长 — 督导 — 销售主管 — 区域经理 3、上班时间:14:00-22:00(中间休息40分钟),月休4天,固定周二休。
2025-12-21
李女士
人事专员
南宁-西乡塘区
岗位职责: 1. 了解熟悉松鼠AI智习室运作模式,负责教室日常运营管理。 2. 全面负责店面销售和督学服务,带领团队做好客户关系维护,严格督促团队执行各项标准化流程。 3. 与家长沟通,反馈学生学习进展,提升教育服务体验。 4. 根据公司发展要求,制定每周、每月工作计划,完成销售业绩。 任职要求: 1. 年龄20-35岁,本科以及上学历。 2. 具备优秀的管理能力和团队协作精神。 4. 能够有效地与家长沟通,解决问题,提升满意度。 5. 有强烈的责任心,能够承受压力,能出差工作。 6. 熟悉教育培训行业或者有多年销售经历者优先。 福利待遇: 工资=底薪4-8K+绩效+销售提成+工龄工资+全勤+社保。 2. 五险,带薪年假、法定节假日、员工生日福利、定期团建。 上班时间:(暂定) 周一到周五:14:00-22:00。 周六日:9:00-18:00 月休4天,国家法定节假日同等时间轮休。
2025-12-21
农女士
南宁-西乡塘区
工作内容: 1、负责店铺销售和管理,接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作。 待遇: 正式员工薪资=基本工资+补贴+工龄工资(上不封顶)+提成 每个月有3件内购名额~ 营业时间9:00-22:00,工作时间为排班制 综合薪资4-7千+,另有其他奖励奖金(部门领导申请的奖励政策)
2025-12-20
林金洁
南宁市都泊昊客服饰有限公司招聘:公司标志 logo
南宁市都泊昊客服饰有限公司
所在行业
成立时间 11年(2014年7月29日)
企业性质 股份制企业
公司规模 --

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平面设计师兼总经理助理

¥5000-7000元

南宁-西乡塘区
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