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南宁员工培训招聘

桂聘提供2025年12月南宁员工培训最新招聘,青秀区180条西乡塘区99条,平均工资约为5373元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多员工培训员工培训培训管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
南宁-西乡塘区 3人 1年以上 24-45岁 大专以上 通信 投递:4人 浏览:246
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
2025-11-26
凌主管
人事经理
商务文员岗位要求:每天就是 做各种表格汇总数据,办公文档一定要熟悉,会使用公式,函数,(不需要打电话的,纯表姐岗位)
平时主要对接手机批发,采购,终端产品管理,手机串码管理(用表格的地方超级多的,所以表格使用一定要非常熟练)
1、负责分管区域常规事物处理,手机终端产品库存管理,终端产品对账管理。
2、根据公司需求,做好终端采购计划,报表及跟进工作;提前做好产品储备,
3、负责日常配送员终端产品出库,入库,调拨工作;(使用表格做数据管控)
4、配合配送团队客服团队,外区团队共同做好数据统计汇总相关作;
5、协助各个部门经理主管做好团队终端产品管理及库存管理终端开票对账管理工作。
6、主动学习终端产品知识,做好配送员,客服及客户问题解答;
7、完成公司领导安排的其它工作;
8、负责移动退货、终端产品数据统计等工作 。
9、维护仓库环境的整洁和终端产品卫生,每个月做好进销存盘点工作。
职位要求:上班时间9:00-18:30 午休 13:00-14:30单休-自由调休 主要对接手机批发工作
1、有移动工作经验优先,做过三大运营商的手机批发,终端产品管理,库存管理。熟悉计算机办公软件操作,熟练使用大管家仓库管理软件和相关办公软件。
2、性格要求:活泼开朗,有服务精神有足够耐心,能吃苦耐劳,有一定抗挫折能力,乐观积极,善于沟通,有责任心有目标感。
3、能接受偶尔加班,如遇到领终端高峰期,可能会延迟10-30分钟下班,需要配合出库把终端产品给到员工。
薪资福利:
基本工资2000+全勤200+社保补贴600=2800+绩效700+提成奖金,综合薪资3500-4000+每个月15号准时发工资
(绩效部分个人工作表现,工作完成进度,库存管理打分),(提成奖金部分按配送团队单量比例),有节假日,公司不定期团建,聚餐,下午茶,旅游,节日礼品,丰富的员工福利午餐:公司周边餐饮资源丰富,有各种美食,价格很实惠,可下楼自行解决,亦可自带午餐,公司提供微波炉加热。入职提供带薪岗前培训。老带新,手把手教会。上班地址,南宁市鲁班路地铁站C出口,鲁班商贸城4楼
2025-11-26
张波
岗位内容:
1.战略规划与制度建设:根据公司发展战略制定人力资源规划,优化招聘、绩效、薪酬等管理制度。
2.制定年度招聘计划:拓展招聘渠道,主导面试评估与录用决策。
3.培训体系搭建与实施:设计员工成长计划,组织新员工入职培训、管理层晋升培训,评估培训效果并优化课程。
4.绩效管理与薪酬福利设计:建立绩效考核体系。
5.劳动关系与合规管理:处理劳动纠纷、员工投诉,规范劳动合同签订、社保公积金缴纳及档案管理。
6.部门协作与企业文化:推动部门间沟通协作,组织员工活动,宣导企业文化并提升团队凝聚力。
岗位要求:
1.大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业,30岁以上。
2.3-5年以上人力资源全模块管理经验,3年以上同岗位经验。
3.精通劳动法、社保政策及绩效考核工具,熟练使用ERP、办公软件及数据分析工具。
4.核心素质:具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力,能适应高强度工作节奏。
2025-11-26
吴辉
薪资底薪+提成+奖金,综合15000+
(具体薪资***)
工作时间:9:00--12:00,14:00--18:00月休4天,节假日正常放假
工作内容:
1、接待公司来访客户;针对客户的情况,对客户进行产品方案的匹配;
2、促成客户签约及处理客户疑虑;
3、该岗位只负责谈单签约
任职要求:
1、至少要有3-5年谈单经验。销售管理经验,团队管理经验,从事过装修公司优先考虑。
2、诚实守信,具有良好的团队精神;做事认真勤奋沟通能力佳。
3、性格开朗,善于与人交流。有较强的组织计划能力,执行力,谈判力,抗压力强。
福利待遇:
1、行内较高薪资。
2、一天7个小时的工作时间,月休4天,
3、定期的员工培训提升,不定期聚餐团建
4、入职交五险
上班地点:前期在南宁总部熟悉业务,后期在分公司任职(广西内),不能接受出差勿扰!!!赶快加入我们吧,期待您的加入!!!!
2025-11-26
陈女士
负责部门团队组建和培养,进行部门培训监督.指导工作,提升团队人员素质; 6. 负责协调.配合各部门的工作,使各部门的工作得到顺利的开展; 7. …… 完善的带薪培训体系(新员工培训.专业技能培训.成长计划培训.管理技能培训); 4. 良好的晋升发展空间,专业与管理晋升发展渠道(设计师-经理-总监); 5. …… 丰富多样的员工活动(聚餐.运动会.郊游.烧烤等); 6. 弹性上班时间(8:50-12:00,14:00-18:00),法定节假日,一个月年休假;

厨师

5000-6000元
南宁-青秀区-德利·金御世家 1人 餐饮 投递:1人 浏览:8
2025-11-26
6、负责业务技能培训和本岗位的卫生清理工作。 7、负责本岗位设施、设备的维护和保养工作。 8、完成上级交待的其他任务。 …… 、薪酬待遇: 1、包吃住,每月休息4天; 2、薪资=基本工资+工龄工资+绩效奖金+提成+全勤奖; 3、晋升空间大,有晋升为副厨师长的发展机会; 4、提供工作服、工作餐,包住宿,一经录用,丰富的员工活动

线下拓展运营

5000-6000元
南宁-江南区-江南万达广场 5人 电信 浏览:11
2025-11-26
【我们将为您提供】 1、薪资结构:无责任底薪+绩效奖金+高提成+个人绩效奖+补贴(平均月薪6000元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+ …… 年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;销售——主管——部门经理——总经理) 4、专业化系统化培训:业绩优秀人员会送到总部培训学习。! …… 7、培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力!
2025-11-26
873128631@QQ.COM
岗位职责: 1、负责部门的成本管理工作,进行成本预测、计划、控制、分析,督促员工降低消耗、节约费用,协助做好服务中心业务指标的完成。 2、负责小区工程、水电设备和配套设施接管、验收工作。 …… 5、协调、检查、监督部门员工的工作,负责部门日常运作的巡查、监督、组织、协调工作。 6、根据《物业管理条例》、《物业管理服务合同》的服务标准,认真执行各项工作要求。 …… 7、负责组织协调部门的工作安排、员工培训,并对部门员工的工作绩效进行考核。

活动策划

5000-6000元
南宁-青秀区-桂盐大厦 1人 电子 工艺品 装饰 投递:1人 浏览:35
2025-11-26
陈女士
3、公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、中庭讲师节、健康运动日、助人为乐奖、员工互助基金等。

工程部主管

7000-8000元
2025-11-26
韩经理
2.主持本部门内部员工的招聘、考核、培训、管理工作。 3.支持与协调本部门与其他部门之间的工作。 4.完成公司或上级交办的其它事宜。 …… 3.负责项目员工的日常管理、培训、指导及考核工作。 4.负责项目组织现勘施工、方案调整、清赔、突发事件处理、验收交维、回款等工作。 5.负责项目的成本、进度、质量、安全等管控工作。 …… 3、具有C1或以上驾照,能熟练开车; 4、制定切实可行的工作计划和目标,有较强的执行力、全局意识、管理能力,具备培训项目部员工、提高整体技术和管理水平的能力; 5、具有强烈的成本、效益意识,合理把控项目成本

物业秩序主管

6000-7000元
南宁-青秀区-盛天茗城 1人 电器 物业 民营 浏览:17
2025-11-26
黄女士
岗位职责: 1、负责制定部门工作计划,并指导、监督、部门员工日常工作、内务、训练及执勤情况,发现问题及时整改解决; 2、负责协助做好部门招聘工作,并制定岗前培训计划,负责部门业务知识、岗位技能、军事训练培训 …… ; 3、负责制定园区消防管理方案并组织实施,定期开展园区消防知识宣传、培训及演练,及时处理涉及安全的重大问题; 4、负责制定园区车辆停放管理方案并落实执行,确保园区停车安全、秩序; 5、负责处理园区内各类违章行为 …… 2、2年以上同岗位任职管理经验,熟悉安防及消防管理与培训。 福利待遇:五险一金+工作餐+住宿+节日福利+高温补贴+带薪年假+年终奖; 工作时间:08:00-12:00,14:00-18:00。
2025-11-26
陈女士
公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、技能提升奖励、孝亲礼包、自由令牌、快乐团队券、购车资助、股权激励。
2025-11-26
陈女士
主要工作职责: 1.根据客户资源,通过电话、微信、网络、小区拓展、异业合作等方式挖掘客户需求; 2.邀约客户到店洽谈装修业务; 3.定期跟进到店客户,维护客户关系; 4.定期接受公司培训,提升综合能力 …… 单休+法定节假日;其他特色带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假; 3、公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训 …… 、入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修、购车资助等。
南宁-西乡塘区 1人 灯具 汽车配件 投递:2人 浏览:107
2025-11-26
陆经理
职责 1.轮岗学习招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理、人力资源规划等人力资源模块工作,安排师傅帮扶,综合个人特长和工作实绩定岗位内容。 …… 福利待遇 1.系统培训:六大模块轮岗学习+资深导师带教 2.项目实战:独立负责模块工作,在工作中快速成长 3.发展晋升:职业通道畅通,表现优秀者可快速提拔 4.福利:五险二金+带薪年假+节日福利 …… +双休+专业培训+员工宿舍+员工食堂

台球助教

6000-12000元
南宁-青秀区-枫林蓝岸 5人 浏览:3
2025-11-26
福利:每天都有免费练球机会、定期专业教学培训、节日福利、员工聚餐/团建;​ 3. 晋升:表现优秀者可3-6个月晋升为高级助教,享受更高提成比例与管理津贴。
2025-11-26
朱保全
3、负责制定案场物业服务方案,编制案场各部门岗位职责及操作指引,并进行全员培训。 4、负责与案场地产营销进行沟通,确保各项活动经费合理、可控。 …… 7、负责带领案场员工完成营销案场的接待、服务展示性工作。

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南宁培训招聘工资

¥ 5373
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 16K,最多人拿:5K
  • 1.9%
    2K
  • 8.3%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 26.2%
    5K
  • 20.1%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.3%
  • 大专
    0.4%
  • 本科
    0.4%
南宁培训招聘需要什么学历?不限学历占99.3%,大专占0.4%,本科占0.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
南宁培训招聘需要什么经验?不限经验占99.6%,1-3年占0.4%。
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