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南宁培训督导经理招聘

桂聘提供2025年12月南宁培训督导经理最新招聘,青秀区4条江南区2条,平均工资约为5373元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多培训督导经理培训督导经理培训管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

督导8-15K

8000-13000元
南宁-西乡塘区-华西商业城 1人 浏览:9
16小时前
一、岗位职责:
1.负责管理区域内店铺的管理和维护。包括店铺销售、货品、人员、卖场、账目、培训人员等等;
2.负责定期巡店,确保终端形象、体系、陈列及公司政策得到有效执行,以及发现问题及时解决;
3.负责培训店铺人员销售技巧、陈列商品分销、VIP客户管理、店员管理等,并跟进培训效果;
4.监督店铺促销活动的执行及促销结果的反馈工作;
5.负责协助管辖区域门店达成每月销售和管理目标;
6.负责管辖门店各项会议召开工作;
7.负责新店开业的筹备和跟进、开业活动策划等工作;
8.负责总结提炼终端店铺实战技巧并进行复制。
二、任职资格:
1.中专及以上学历,专业不限,年龄20-40岁之间;
2.一年以上服装督导或多个店铺管理工作经验;
3.具备一定的管理能力,工作责任心强;
4.喜欢挑战高薪,沟通表达能力优秀;
三、上班时间:8小时,月休4天
综合收入:8-15K/月(上不封顶),生日福利,节假日福利,晋升空间大,氛围好等。
晋升通道:店员-店长-督导-主管-经理-总监

厨师长

5000-7000元
南宁-青秀区-财富国际广场 2人 物业 浏览:1
2025-12-04
岗位职责:
1、负责处理厨房的运作及行政事务;
2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示;
3、负责制订厨房的各种工作计划;
4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;
5、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力;
6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本;
7、妥善处理客人对出品的投诉;
8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范;
9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高;
任职资格:
1、二年以上厨师长工作经验优先考虑;
2、具有强烈的责任心,勇于开拓和创新。
周末双休,法定节假日休假。

服装店导购

3000-8000元
南宁-江南区 1人 服饰 浏览:13
2025-12-02
谢涛
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求达成销售,为顾客提供优质服务;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、与同事合作共同完成销售目标;
4.、配合店长做好店内工作,包含商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货防损等日常营业工作;
5、完成上级领导交办的其他任务;
6、、做好所负责区域的卫生清洁工作;
任职要求:
1、学历不限;
2、年龄18-40岁,身体健康
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳
4、有服装销售相关工作经验者优先;
5、形象气质佳,可穿着驾驭并认可本品牌风格,视觉敏锐,热爱时尚,沟通能力强,表达能力好。
薪资待遇:
1、底薪+提成+达标奖,综合工资4000-8000
2、定期团建、免费培训、节日福利、生日福利
3、工作8小时
4、晋升空间:导购一店助一店长一督导一经理

厨师

7000-10000元
南宁-青秀区-德利·金御世家 1人 旅游 投资 浏览:13
2025-12-02
岗位职责: 1、负责处理厨房的运作及行政事务; 2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示; 3、负责制订厨房的各种工作计划; 4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任; 5、保持对厨房范围的巡视 …… ,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力; 6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善处理客人对出品的投诉 …… ; 8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范; 9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高; 岗位要求: 1、年龄28-45岁,大专以上学历,有厨师证,会做多种菜式; 2、

区域经理

6000-10000元
2025-12-01
张黎明
【岗位职责】 1、对区域内门店的经营状况进行检核与评估,透过运营运作的角度,寻找和发现问题,拟定适当的改善方案,并在与经营者充分沟通协调的基础上进行督导,协助其业务的正常运作。 …… 7、负责南宁、外地开店任务,做好培训、考核、采购、筹备、试业、开业指导以及后期辅导工作。 8、组织安排各种活动、并进行监督。 9、监督餐厅例会及每周卫生、安全大检查。 …… 12、完成门店值班经理每月工作评定、考核。 13、组织王者学院的学习和教务工作。 14、训练餐厅经理并完成对他们的工作考核。 15、协助餐厅经理改进营运体系 。 16、帮助营运部开设新店。 …… 17、帮助餐厅经理完成全年人员计划,达到管理组人员目标 。 【任职要求】 1、不限学历,看重心态和能力,年龄30至45岁, 2、五年以上餐饮连锁管理工作经验,同岗位经验者优先。
2025-12-01
做好所负责区域的卫生清洁工作; 5.负责门店药品质量管理及效期商品的清查工作; 6.对门店处方药的销售、顾客用药指导,处方药销售备案记录; 7.协助质理管理部进行GSP认证相关工作; 8.负责门店医药专业知识的培训等 …… 三、福利待遇: 基本工资+绩效+奖金+包住 + 基础保险+培训+旅游+多样化福利+工资无上限 四、晋升空间: 赋予您广阔的职业晋升平台:每个不同的岗位,不同的职业晋升空间,给您施展舞台的无限空间; …… 营业员—储备店长—店长--区域经理---门管部经理--营运督导--营运经理--副总级 面试地址:南宁市国凯大道东19号金凯工业园南区8栋5层501 工作地点:南宁市良庆区银行大道971号(玉洞商贸城

金融理财规划师

9000-14000元
南宁-青秀区-汇东国际 1人 浏览:10
2025-12-01
高增年
城市经理 10000-20000 职位描述: 1、负责城市地区的业务拓展及市场开发; 2、负责培训、辅导销售团队,管理分公司各项业务活动; 3、执行公司制定的绩效管理体系,对下属进行业务指导和工作 …… 事业部经理:20000-40000 职位描述: 1、全面负责整个事业部的日常工作,完成事业部的各项指标和 业绩任务; 2、开发拓展市场及业务团队,维护并管理客户; 3、负责带领下属机构向客户提供专业投资规划和建议 …… ,完成销 售业绩目标; 4、负责下属机构的辅导与培训督导与考核等工作,建立与健 全团队各项管理制度。
【岗位概述】 作为公司运营标准的“执法官”与业绩达成的“护航者”,您将深入一线,确保所有SOP与工作标准在门店得到精准执行,并通过专业的督导与辅导,驱动所负责门店实现核心营运目标,是保障门店运营品质与盈利能力的核心力量 …… 【核心职责】 1、标准落地与现场督导: (1)负责对所辖区域门店进行巡回督导,确保优化训练部制定的所有SOP、政策及促销活动得到100%的贯彻执行。 …… 4、报告与协同: (1)定期向营运经理提交督导报告,清晰呈现标准执行情况、业绩进度及所需支持。 (2)与优化训练经理紧密协同,反馈SOP在落地过程中的问题,并为训练课程优化提供一线案例。 …… 【任职要求】 学历与经验: 大专及以上学历,3年以上连锁餐饮行业门店管理(店长)或区域督导经验,有成功提升门店业绩的实证。 …… 福利保障: 五险一金、带薪年假、节日福利、交通通讯补贴、差旅补助、完善的培训与晋升通道。

药店店长

6000-11000元
南宁-西乡塘区-大唐天城 1人 药房 浏览:5
2025-11-30
一、主要岗位职责: 1、制定销售策略、店面布置、人员协调与培训、外联等; 2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 3、执行总部下达的各项任务,做好门店分工管理工作 …… 四、晋升空间: 赋予您广阔的职业晋升平台:每个不同的岗位,不同的职业晋升空间,给您施展舞台的无限空间;店长--星级店长--片区经理--营运督导--营运部长--营运总监 五、工作地点:就近安排门店。
2025-11-27
韦女士
三、薪酬待遇: 1.实习期工资3500-4000元/月,包两餐; 2.转正后3500-5000元/月+补贴+福利+奖金+年终红包; 四、晋升平台: 餐厅经理—区域经理—营运督导—运营总监—副总— …… 总经理—合伙人—股东 五、福利待遇: 1.享受国家法定节假日、生日等各类带薪休假,工龄奖、节日福利及值班补贴; 3.优秀员工享受每年带薪旅游或进修学习; 4.每月定期组织联谊活动和提供管理培训学习
约 10 个岗位
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南宁培训招聘工资

¥ 5373
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 16K,最多人拿:5K
  • 1.9%
    2K
  • 8.3%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 26.2%
    5K
  • 20.1%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.3%
  • 大专
    0.4%
  • 本科
    0.4%
南宁培训招聘需要什么学历?不限学历占99.3%,大专占0.4%,本科占0.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
南宁培训招聘需要什么经验?不限经验占99.6%,1-3年占0.4%。
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