贺州职场问答

  • 在贺州跳槽时怎么和HR谈待遇问题

    15*******28
    2022-02-11
    3个回答
    142人关注
提交答案

全部回答 已有 3人回答

  • 13*******67 2022-02-11
    实在达不到工资目标,多争取额外福利也好

    看中公司平台和职业发展机会,工资稍有些差距怎么办?那就主动点多争取抽工资外的其他福利。比如,你对培训学习很重视,可以向考官提出培训要求,给个培训经费5000-10000元,也是很不错的福利。

    毕竟公司不会把这个培训经费当工资来算,相对会容易满足你的要求,变现也是为自己增值。
  • 13*******74 2022-02-11
    先让面试官报价

    在面试官通过问答后,一般面试官会问你的工资期望值是多少。在这个时候要暂停一下,不要急的回答。比如,你可以说贵公司的发展前景不错,管理也比较规范,公司应该有自己的薪酬体系标准。

    考官听你这话,不说会觉得公司不规范,通常会给出工资范畴。(注意说话要委婉,察言观色。)假如,你直接报价了,就没有后续的谈判机会,也有可能你的报价低于公司的薪酬,会错失谈判机会。
  • 13*******72 2022-02-11
    了解圈子同行的最低和最高工资范畴

    比如你是一名HR,要明白所在地域、城市的HR工资范围,不同的地域相差甚远。比如一般二三线城市,从职位上划分HRD大致在25w+年薪,HRM在10-15w年薪,HR专员3-5k月薪(此范畴指一般中小型企业)。

    知已知彼,谈起来才心中有数。避免和面试官谈工资时,不切实际地尬聊。自己可以对号入座。

贺州最新招聘信息

服务员 3000-4000元

贺州-富川县 1人

富川悦豪商务酒店有限公司

质量管理/测试工程师 3000-4000元

贺州-钟山县 1人

深圳市威尔创通讯科技有限公司

行政专员 3000-4000元

贺州-八步区 1人

宁夏信利汇通技术服务有限公司

行政管理主管 2500元/月

贺州-昭平县 1人

广东肇开信息技术有限公司

后勤工作人员 2000-3000元

贺州-钟山县 1人

钟山御鲜食府有限公司

商务经理 3000-8000元

贺州-八步区 1人

广西聚来信息技术有限公司

少儿栏目组挑选老师 3000-4000元

贺州-八步区 1人

逐梦诗语(深圳)文化影视传媒有限公司

摄影/摄像师 2000元

贺州-富川县 1人

贺州瑶啊瑶文化传播有限责任公司

主播 3000-6000元

贺州-八步区 1人

贺州市稻稻香农业有限公司

内科医生 5000-9000元

贺州-八步区 1人

贺州晟康医疗服务有限公司

管道试压员 3000-4000元

贺州-八步区 1人

广西星管商贸有限公司

交易员 4000-6000元

贺州-平桂区-广西黄金珠宝产业园 1人

广西鑫亿通供应链有限责任公司

纺织面料开发 10000-15000元

贺州-平桂区 1人

广西秀天纺织科技有限公司

客服文员 3000-5000元

贺州-八步区 1人

贺州市顺成汽车销售有限公司

酒店客房服务员 3000-5000元

贺州-平桂区 1人

广西竹隐温泉度假酒店有限公司

新媒体运营主管 4000-6000元

贺州-八步区-贺州远东城 1人

贺州市临江房地产开发有限公司

酒店前台主管 2000-3000元

贺州-八步区 1人

广西欢悦酒店有限公司

新媒体运营专员 3000-5000元

贺州-八步区-阳光左岸 1人

贺州市鸿兴旅游投资有限公司

会计 4000-6000元

贺州-平桂区 1人

贺州市平桂区飞鹰汽车服务有限责任公司

私域运营总监 20000-30000元

贺州-平桂区-广西黄金珠宝产业园 1人

广西东方棠珠宝有限公司

企业服务
费用标准
商务合作
联系我们
用户帮助
用户协议
隐私政策
联系方式
在线客服:800019119
客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客户端
与HR在线聊,入职更快
扫码下载APP