人事行政（副）经理

职位描述

岗位描述:
1.协助公司领导处理日常事务, 做好公司后勤基础工作，确保公司正常营运工作; 
2.协助参与起草公司发展规划，拟定年度经营计划编制和各阶段工作目标分解;
3.负责汇总公司年度综合性资料，组织起草公司综合性的工作计划、总结、报告、指示等文件，收集和了解各部门的工作状态，掌握全公司主要活动情况，编写公司年度大事记;
4.监督执行规章制度和劳动纪律，处理员工奖罚事宜;
6.负责公司人力资源工作的策划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;
7.制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施;
9.指导公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理。
岗位要求:
1.全日制统招本科毕业7年以上, 7年以上相关工作经验，5年以上商业服务行业同岗位工作经历；
2.掌握人力资源管理、企业运营管理的基本知识，对人力资源和企业运营管理有较深的理解和操作经验，熟悉国家地区人力资源管理相关法律法规；
3.具备行政管理工作相关知识，较强的文字处理能力，具备较强的沟通协调能力，办事踏实、耐心、仔细，良好的沟通协调能力，思维开阔；
4.丰富的招聘经验及技巧，具有商业服务行业猎头经验优先考虑。 

公司简介

桂林恒大广场位于桂林市叠彩区，占据桂林城北核心，毗邻桂林最大的交通枢纽—桂林高铁站，步行至桂林汽车北站仅需5分钟，市政道路四通八达，市内公交、长途汽车在这里集散，是桂林最大交通枢纽，区位优势突出。项目占地约142亩，总建筑面积约62万㎡，其中，商业综合体占9.2万㎡，其余为住宅、酒店、办公。项目定位为一站式区域性综合购物中心，集购物、餐饮、娱乐和生活体验为一体，侧重突出餐饮、娱乐和生活体验。

上班地点