职位描述
做客房卫生,能吃苦耐劳,服从上级领导安排的工作
公司简介
本酒店就2015年新建的客栈式酒店,有11层共23间客房!
上班地点
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可能感兴趣的职位
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酒店客房主管(客世界轻奢酒店)4000-5000元桂林-七星区-桂林客世界广场 高中以上 1年以上桂林市客都汇商业有限公司农业/渔业/林业1、负责客房部的管理工作,制定管理制度和经营目标,组织、编制、实施客房部工作流程 2、对客房产品和服务相关的各项工作进行监督考核,确保其符合工作规范和质量要求 3、控制客房各类物品耗用和成本管控 4、做客服部员工岗位培训,制定培训计划并实施1小时内
陈明娟行政人事部经理 -
酒店客房主管3000-4000元贵港-港北区广西贵港市德龙酒店管理有限公司酒店/旅游岗位职责: 1. 负责监督和管理酒店客房部的日常运营,确保服务流程的高效执行。 2. 定期检查客房卫生及服务质量,提升客户满意度和忠诚度。 3. 协调客房部与其他部门之间的沟通和合作,以优化整体酒店运营。 4. 处理客户反馈和投诉,制定改进措施,解决客房管理中的问题。 任职要求: 1. 拥有出色的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队成员提供优质服务。 2. 注重细节,具备高度的责任心和客户服务意识,确保高标准的服务质量。 3. 能够有效应对突发事件,保持冷静,确保酒店运营的连续性和稳定性。 4. 熟练掌握客房管理相关软件及工具,具备一定的创新思维,推动服务流程优化。10小时前
李德 -
酒店客房主管4000-5000元钦州-浦北县【岗位职责】 1、负责组织和安排客房和公共区域的清洁工作; 2、督导、培训和考核下属员工按标准和流程实施清扫和服务工作; 3、确保酒店客房干净与设施完好,满足宾客的服务需求; 4、负责客房物品管理、客耗/洗涤等成本管控,督导仓管员做好仓库管理工作 协助工程人员完成客房和公共区域的维修。 【任职资格】 1、两年以上任职酒店客房主管或一年以上客房经理的工作经验, 2、有较强的卫生质量管理意识及工作协调能力,客观积极向上,具备培养下属的职业能力; 3、负责客房管理工作,督促标准化管理。 职位晋升通道:主管-经理-副店长-店长 【晋升通道】客房负责人-酒店总经理-经营战区总监-分公司经营COO 【福利待遇】薪资+绩效+包吃+包住+全勤奖+工龄工资+生日福利+户外活动+生日会+年会等等 【工作时间】每天8小时,每周单休10小时前
胡竞选 -
客房经理3000-6000元钦州-浦北县【岗位职责】 1、负责组织和安排客房和公共区域的清洁工作; 2、督导、培训和考核下属员工按标准和流程实施清扫和服务工作; 3、确保酒店客房干净与设施完好,满足宾客的服务需求; 4、负责客房物品管理、客耗/洗涤等成本管控,督导仓管员做好仓库管理工作 协助工程人员完成客房和公共区域的维修。 【任职资格】 1、两年以上任职酒店客房主管或一年以上客房经理的工作经验, 2、有较强的卫生质量管理意识及工作协调能力,客观积极向上,具备培养下属的职业能力; 3、负责客房管理工作,督促标准化管理。 职位晋升通道:主管-经理-副店长-店长 【晋升通道】客房负责人-酒店总经理-经营战区总监-分公司经营COO 【福利待遇】薪资+绩效+包吃+包住+全勤奖+工龄工资+生日福利+户外活动+生日会+年会等等 【工作时间】每天8小时,每周单休10小时前
胡竞选 -
客房经理4000-5000元百色-右江区岗位职责: 1. 负责客房的日常管理和维护,确保客房质量和卫生标准 2. 协调和监督客房服务团队,提升客户满意度 3. 处理客户的咨询和投诉,保证良好的客户服务体验 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够高效地完成任务,并具备解决问题的能力 3. 对工作有热情,能够在快节奏环境中保持积极态度10小时前
王亚飞 -
酒店客房主管3000-4000元百色-右江区岗位职责: 1. 负责酒店客房的日常管理与维护,确保客房卫生和服务质量; 2. 监督客房服务员的工作,提升团队工作效率和服务水平; 3. 及时处理客户反馈,解决客房相关问题,提升客户满意度; 4. 协调内部资源,确保客房运营顺畅,应对突发状况。 任职要求: 1. 具备良好的服务意识和团队合作精神; 2. 能够高效处理客房管理中的各类问题,确保服务质量; 3. 优秀的沟通能力和问题解决能力,能够与客户和员工建立良好的关系; 4. 有一定的团队管理经验,能够指导和激励团队成员。10小时前
王亚飞 -
酒店客房经理3000-5000元百色-靖西县靖西市玺尚酒店有限公司酒店/旅游岗位职责: 1、全面负责客房部的运营管理,确保服务质量和客房清洁标准达到公司要求。 2、监督房间检查工作,确保所有房间按时清洁并准备迎接住客。 3、管理客房团队,包括员工排班、培训、绩效评估及团队建设。 4、控制客房成本,包括物资采购、库存管理和能源节约措施。 5、处理住客投诉和建议,提升客户体验,维护酒店声誉。 任职要求: 1、具有酒店管理或相关专业背景,高中以上学历。 2、有同岗位工作管理经验者优先。 3、具备良好的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标。 4、熟悉客房服务流程及标准,具备较强的成本控制意识。 5、能够在高压环境下工作,具有良好的问题解决能力和服务意识。10小时前
苏华 -
酒店客房经理3000-5000元钦州-钦南区广西沿海铁路建设有限公司钦州酒店分公司建筑与工程岗位职责: 1.监督和管理客房服务团队,确保服务质量和客户满意度。 2.检查和维护客房的清洁和卫生,确保达到公司标准。 3.定期组织业务技能培训,提升团队专业技能。 4.管理客房物资,确保物资充足且更新及时。 任职要求: 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧。 2.能够熟练使用电脑及相关工作软件。 3.具有较强的责任心和服务意识,能够承受工作压力。 4.有相关工作经验者优先。10小时前
吴隆望 -
酒店客房主管4000-6000元百色-平果市岗位职责: 1、监督并管理客房团队的日常运作,确保服务质量和效率; 2、负责客房区域的清洁、维护和检查,保证客房卫生标准符合酒店要求; 3、处理客人入住和退房过程中的问题,提升客户满意度; 4、协助前台和客房团队之间的沟通与协调,优化工作流程; 5、定期评估团队成员表现,提供反馈和必要的培训支持; 6、确保部门成本及各项费用及易耗品管理得以良好的控制。 任职要求: 1、25-50岁,高中及以上学历,3年以上连锁酒店客房管理经验; 2、具备良好的团队管理和客户服务意识,能够有效激励团队; 3、熟悉酒店客房管理流程及专业知识,熟悉使用办公软件; 4、能够处理突发事件,保证服务流程的顺畅进行; 5、具有较强的组织协调能力和解决问题的能力; 5、具有责任心和抗压能力,适应轮班制工作。10小时前
罗崇铭 -
酒店客房主管2000-4000元梧州-万秀区梧州天呈酒店管理有限公司酒店/旅游工作职责: 1、安排客房服务员工作,合理调配人员; 2、每日检查每一间走客房,抽查住客房; 3、巡视公共区域,检查维修质量,排除安全隐患; 4、配合客房经理、前厅同事妥善处理客人投诉,努力满足客人的要求; 5、做好布草的收发、送洗、交接等工作; 6、督导检查服务员工作。10小时前
陈明航
- 七星区嘉禾酒店
- 所在行业 酒店
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- 企业性质 有限责任
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