湖南南宁事业编待遇怎么样 什么是事业编

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一、湖南南宁事业编待遇怎么样

1、南宁事业单位待遇每月到手4000+

2、南宁全额事业单位跟公务员工资差,南宁市直科员一个月到手3200左右,全额事业单位工作人员2500左右。事业单位年底有七八千的绩效工资,公务员有1W5~2W左右的绩效奖金

3、全额事业单位,管理岗位,月入2500左右,半年发一次绩效,不到3000

4、全额事业编,没有你说的这么差,我同学就在南宁事业单位,有两种卡,财政一年发五万,单位自己发四万,一年接近十万

5、我单位的二层事业单位一个月到手就是2400—2500,年底有个七八千的绩效,仅供参考

6、大多数的事业单位和公务员比差车补,绩效奖金,还有十三月工资

7、单位二层事业单位本科每个月到手2000左右,然后工资绩效是每个月550元,算起来一个月总共2550元左右。公务员到手3400左右。年底绩效增量比公务员少一半

8、南宁市值单位16年考入 全额拨款 非工勤人员  12级专业技术岗位人员 到手2254.5 公积金单位加自己1200多 绩效工资就是扣的百分之三十 半年发一次 据说半年发4000左右 全部大概一年5万多不到六万吧含公积金 公务员多个车补 还有年底年终奖二万多 全年大概8-9万到手不到手全部

9、南宁市直、县区级事业单位新人工资、绩效、年底绩效,外地公务猿想要考回家,目前到手工资+第13个月工资+车补+差旅费+年底绩效大约7-8w/年

10、南宁市直事业单位刚本科专技12级到手2500左右,这左右看工龄,还有每个月750的绩效,一个季度发一次,没有车补没有年终绩效

二、什么是事业编

事业编制,是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。

科研单位、教育单位、文化单位,新闻、广播、出版单位,卫生单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,社会福利单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业编制的单位,其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外,还有部分事业单位的经费,采取自收自支,差额补贴等办法。

三、事业编制岗位类别

根据事业单位的社会功能、职责任务、工作性质和人员结构特点等因素,综合确定事业单位管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位(以下简称三类岗位)总量的结构比例。

事业单位三类岗位的结构比例由政府人事行政部门和事业单位主管部门确定,控制标准如下:

(1)主要以专业技术提供社会公益服务的事业单位,应保证专业技术岗位占主体,一般不低于单位岗位总量的70%。

(2)主要承担社会事务管理职责的事业单位,应保证管理岗位占主体,一般应占单位岗位总量的一半以上。

(3)主要承担技能操作维护、服务保障等职责的事业单位,应保证工勤技能岗位占主体,一般应占单位岗位总量的一半以上。

(4)事业单位主体岗位之外的其他两类岗位,应该保持相对合理的结构比例。

(5)鼓励事业单位后勤服务社会化,逐步扩大社会化服务的覆盖面。已经实现社会化服务的一般性劳务工作,不再设置相应的工勤技能岗位。

各省(自治区、直辖市)、国务院各有关部门根据实际情况,按照本实施意见和行业指导意见,制定本地区、本部门事业单位三类岗位结构比例的具体控制标准。

这篇文章的内容到这里就差不多结束了,相信大家已经对南宁事业编待遇情况有了一定的了解,除此之外,小编还和大家分享了什么是事业编以及事业编制岗位类别的有关内容,希望能对大家有一定的帮助,大家想知道更多的相关内容也可以去桂聘网看看哦,我们下次再见啦!拜拜!


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