南宁师范学院行政人员待遇 南宁师范学院应聘人员条件

南宁师范大学虽然不是广西最好的那个师范类大学，但是在广西，南宁师范大学也是排名第二的存在了，相对来说也是比较不错的一个师范类大学，对于一些想要去学校里面当行政人员的人来说，他们在选择学校的时候，一般都是会选择那些比较好的大学，所以去南宁师范大学应聘的人员应该也算比较多的，但是你们知道南宁师范大学行政人员的工资待遇大概是多少吗？

一、南宁师范学院行政人员待遇

在聘期间参照事业单位编制同类条件干部同等享受上级政策范围内待遇（包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险和住房公积金、职业年金待遇）。一般来说，南宁师范学院行政人员年收入最低挣3.6万-5.4万，一般年薪是4.2万，最高年薪3.6万-5.4万。招聘博士工资待遇，视引进人才情况拟定，可享受：安家费10-100万元，科研启动费7-35万元，服务期内提供住房补贴1400-2200元/月;入职后可申请享受年薪20-100万元。特殊人才引进待遇可“一事一议”。

二、南宁师范学院应聘人员条件

（一）基本条件

1、政治立场坚定，德才兼备，服从组织调配，乐于奉献，潜心教书育人，有较强的事业心和责任感，热爱学生工作；

2、在校学习期间曾担任过学生干部，并获得过校级及以上奖励，或参加工作后承担与学生教育管理有关的工作；

3、具有全日制硕士研究生及以上学历学位（应聘者须在2019年7月前能够按时取得相应学历、学位证书）；

4、具有相关的学科专业背景，学习成绩优秀，有一定的科研能力；熟悉大学生的思想和心理特征，掌握大学生工作的规律、方法和基本知识，具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力，有一定的分析问题和解决问题的能力，能运用相关知识解决学生工作的实际问题；

5、未受过任何纪律处分；

6、身心健康，具备工作岗位所必需的身体素质和心理素质。

（二）岗位条件

应聘辅导员岗位的人员除满足以上基本条件外，还要求为中共党员（含预备党员），硕士研究生要求年龄在30岁以下，博士研究生35岁以下，报考人员年龄计算至报名首日。

三、行政岗位职责概述

1、学校付款及员工报销审核，负责成本费用支出审核;

2、负责学校往来账对账管理，处理各项银行事务，网银制单付款，资金核对及资金预测;

3、制作学费缴款通知书并负责催收工作;

4、负责学校会计账务处理，进行学校收入、支出及成本费用等财务核算，出具各类会计报表;

5、编制学校年度预算，监督预算执行情况;

6、负责发票购买，按月报税及年度汇算清缴及税务部门的联络工作等等涉税事务

7、协助公司内外部审计并为集团审计提供相关资料;

总的来说，南宁师范大学的行政人员待遇还算是不错的，同时南宁师范大学教师薪资待遇上也是不错的哟！所以大家在去应聘的时候，不止可以选择行政岗位，同时也可以多往教师的方向选择，行政人员接触最多的是教师，其次是学生，教师这一个职业接触更多的是学生，所以如果你喜欢学生的话，也可以选择教师哟！