崇左中国移动最吃香的部门 女生在崇左移动适合的岗位

相信大家都知道中国移动吧？中国移动、中国联通和中国联通是我国目前发展地最好的三家通信公司。说到中国的通信运营公司，除了这三家，大家还能找到其他的吗？反正小编是不能了。不过，如果要在这三家公司之中选一家的话，也是相当难选的。不知道大家都用哪家的电话卡呢？其实这三家公司的电话卡都各有优势，但是移动的分公司能开到比较边远的地区，像崇左很多比较边远的地区都有移动的营业厅。下面我们一起来看看崇左中国移动最吃香的部门吧！

一、崇左中国移动最吃香的部门

崇左中国移动和绝大多数国有企业的体制是一样的，分行管和生产两大块。人事部（人力资源部），办公室，财会部门，后勤部，保卫部门等等就属于行管部门；销售部，营业部，技术部等等都属于生产部门。这就看你自己适合于什么部门。你的专业是营销和技术就适合于生产部门；你的专业是行政管理或者是文秘，财会；那就适合到行管部门；主要还是你自己权衡利弊。

二、女生在崇左移动适合的岗位

这个多了, 除了野外(户外)作业的部门,其它基本都可以胜任

大客户部 基本全是女性 针对大客户服务,也算是客服的一种,非10086

办公室 基本全是女性 坐办公室处理办公事处的

财物部 基本全是女性 这个不解释了

渠道部 基本全是女性 也是坐办公室，主要是核对工作的

技术部 也有少许女性 也有室内作业的，这个对业务要有理论和实践知识

还有很多，在移动公司，除了部门经理和网络技术部男士多以外，其它基本全是女性工作

技术类的工作并不是不适合女性工作，如果有相关知识和经验，是完全可以胜任的，当然涉及到野外作业会麻烦一点，毕尽野外的环境和条件并不是每个女性都可以接受，但是室内的技术性工作是完全没有问题的。

三、移动公司和事业编哪个好

稳定性：

移动公司属于央企下属企业，如果是正式工，稳定性也不错。如果是劳务派遣制，直接否掉。事业编是当地在编人员，长期稳定性，略好于央企正式工。

薪酬弹性：

移动属于央企，收入弹性大，基层员工收入一般化，月薪不会高于事业编普通人员。但是，企业中层的收入要高出几倍。一线员工月薪5000元，与事业编普通人员差不多。当地移动的中层，年薪可达30万元以上，远超事业编同级人员。

要考虑在企业里的成长性，普通员工能当上中层基本没希望，30万年薪与普通员工基本无缘。如果是普通一线职员，薪酬与事业编不会差太多。

退休待遇：

企业员工即使在职时工资高一点，但退休待遇明显低于事业编。养老金双轨制，以后怎么变化，目前看不清楚。

作为女孩子，还是求长期稳定比较好。比如，当地企业退休员工养老金拿到3000元，事业编（如教师）退休金高的可达6000元。假设你55岁退休，活到85岁，你还有30年“高薪”可拿，事业编的性价比明显优于企业。

小编用的是移动的卡，因为小编住在城镇里，小镇里移动的网速会好一点。不知道大家用不用移动的卡呢？不过，在小编看来，移动的话费的确要偏贵一点。不过，既然选择了，那肯定是有原因的。今天的介绍就到这里，如果大家想了解更多有关崇左移动公司待遇的信息，可以关注桂聘。