崇左市人民医院的工资 崇左人民医院怎么样

医院是一个充满消毒水气味的场所，很多人都不愿意长久的呆在医院里。医生、护士以及医院其他的工作人员是长久呆在医院的人，他们不是因为自己生病了，而是为了救死扶伤，以自己擅长领域的知识帮助生病了的人，同时也是为了谋求一份工资，供养家糊口之用。每一份职业都存在着心酸和苦痛，我们应该尊重每一个靠自己劳动所得生活的人。崇左位于广西，其地理环境资源还不错，那大家知道崇左人民医院工资待遇怎么样吗？下面，我们就来看看吧。

一、崇左市人民医院的工资

工资概况

平均￥3564 

职责：救死扶伤，全心全意为人民服务。医疗临床、急诊、医学检验、影像、麻醉、病理、预防保健，教学研究。

崇左市人民医院最近没有发布招聘，大家可以参考一下下面的高薪工作哦。

二、崇左人民医院怎么样

山水崇左，甜蜜边关，魅力壮乡。崇左市地处祖国南疆，是中国面向东盟开放合作的前沿城市，是西部陆海新通道的重要节点城市，是中国通往东盟国家最便捷的陆路大通道（详情请点击http://www.chongzuo.gov.cn/zjcz/）。崇左市人民医院坐落于南疆边陲美丽的崇左，医院始建于1951年6月，1956年改称崇左县人民医院，2004年升格为崇左市人民医院，2019年11月，正式升格为三级甲等综合医院，是右江民族医学院附属医院、右江民族医学院临床医学院，同时也是高等医学院校临床教学基地A级教学医院。

现有职工1402人，其中卫生技术人员1123人，正高职称人员29人，副高职称人员158人，硕士、博士研究生共66人。开放床位数700张，医院设置临床科室30个，医技科室14个，行政职能科室27个。拥有电子直线加速器、1.5T核磁共振仪、64排螺旋CT、DSA等万元以上先进设备1134台，是一所集医疗、科研、教学和预防保健于一体的三级甲等综合医院，是崇左区域医疗中心。

在医院党委的领导下，全面加强公立医院党的建设，发挥党建引领作用，推动医院高质量发展。医院着力打造重点专科，拥有广西临床重点专科建设项目2个（医学影像科和医学检验科），市级重点专科4个。是国家级胸痛中心、崇左市危重孕产妇救治中心、崇左市危重新生儿救治中心，崇左市胸痛中心质量控制中心、崇左市放射诊断质量控制中心和崇左市肿瘤性疾病医疗质量控制中心。医院大力鼓励技术创新，开展各种腔镜、内镜介入放射治疗等技术，以微创诊疗技术为引领，带动医院学科建设和各项医疗技术的创新和发展。近年来，承担自治区科技厅科研课题4项，自治区卫生健康委自筹课题23项，崇左市科研课题83项，申请国家专利57项。

崇左是‘一带一路’南向通道的重要节点城市，“国之交在于民相亲，民相亲在于心相通”，崇左市人民医院作为边境地区的“国门医院”，努力为边境群众的健康保驾护航，近年来救治的境外患者呈逐年增长的趋势,为促进与东盟国家民心相通搭建桥梁。

医院秉承“以人为本、仁爱至善、科技兴院、和谐发展”的精神，植根老区、面向东盟，发挥崇左医疗领域领头羊的示范、引领、指导和辐射作用，综合实力显著提升。先后荣获“全国助残先进集体”“全国爱婴医院”“国家级母婴安全优质服务单位”“国家级节约型公共机构示范单位”“全国巾帼文明岗”“自治区文明单位”“自治区先进基层党组织”“自治区巾帼文明岗”、连续两年获得“崇左市脱贫攻坚工作先进单位”等荣誉称号。

三、医生职责有哪些

1、在科室主任及上级医师领导下开展日常临床工作。

2、积极参加医院及科室组织的各项活动，遵守活动规则和要求。服从工作分配，按要求完成各级领导交办的工作任务。

3、严格遵守医院制定的各项规章制度，认真学习医院和各级主管部门颁发的文件和政策法规。

4、积极参加继续教育活动，努力提高业务水平医学|教育网整理。

5、正确处理工作中出现的问题和矛盾，按照个人利益服从集体利益，逐级上报的原则反映情况。

6、热爱本职工作，遵守职业道德，严格执行医院的各种诊疗常规和技术操作常规及病历书写规范。积极进行医患沟通，主动避免医疗纠纷，杜绝差错事故。

7、爱护医疗仪器设备，熟练掌握各种医疗仪器的使用，在治疗过程中严格遵守用药原则，认真选择药物，保证病人得到有效的救治。

8、认真做好对所管病人巡诊活动（每天至少上、下午各巡诊一次）。严格遵守医院的十三项核心制度。

9、积极参加科室内的抢救工作要求，在抢救病人过程中，做到处理得当，抢救及时，及时完成病程记录。对疑难危重病情，及时向上级医师报告病情，提出抢救或转运意见并采取相应的抢救措施，以保证病人安全。

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