职位描述

工作简介及其它要求:
1、按照公司总体战略发展要求及经营目标,制定公司人力资源战略、组织编制和完善人力资源相关政策和制度,为人力资源管理各个模块的顺利开展提供依据;
2、完善公司组织架构与岗位职责,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和组织结构建设,实现人才的最佳配置;
3、根据公司人力资源规划,负责公司薪酬福利体系优化,审核、控制公司薪酬总额并能有效激励员工工作能动性和创造性;
4、推进公司企业文化建设,使公司全员树立统一价值观。
6、组织制定员工培训计划,协助部门开展各种培训工作,并监察各项目员工的培训效果;
7、擅长绩效管理、薪酬福利、员工激励,制定绩效评价体系、推行全员月度、年度绩效考评体系;
8、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持;
9、精通人力资源管理,熟悉企业管理知识;对人力资源管理工作具有丰富的实践与执行能力;
10、熟悉国家人事相关法律法规,处理好劳动关系;
11、具有较高的战略思维能力、团队领导能力、分析判断能力、沟通协调能力、压力承受能力;
12、具有乐观、积极向上的人生观、价值观。

公司简介

   广西桦源环保科技有限公司(原广西桦源水处理设备有限公司)成立于2012年,公司总部位于广西梧州工业园区,是集水质净化、污水处理设备制造及工程建设于一体的节能环保科技企业。 公司荣获广西高新技术企业认证,拥有多项发明专利。已通过ISO9001、ISO14001、ISO18001管理体系认证,具备市政公用工程施工、机电工程施工总承包资质及环保工程专业承包资质,净水器系列产品通过权威部门检测,出水水质符合《生活饮用卫生标准》(GB5749—2006)的要求并取得国家卫健委颁发的涉水卫生批件。 主营业务:承接智能一体化污水处理设备制造及工程建设(医疗污水、生活污水、工业污水、养殖业污水、高浓度有机废水等),给水处理系统设备生产制造及工程建设(超...

上班地点

工作地址: 梧州工业园区 查看上班路线

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梧州-长洲区
岗位职责: 1、统筹管理人力行政工作,及对分子公司、项目人资工作总体指导与管控; 2、建立成熟招聘渠道, 完善招聘体系,提升组织识人能力,提高面试效率; 3、建立公司绩效体系,围绕绩效评估节点,开展各项绩效管理活动、绩效反馈等。 4、完善薪酬体系制度,预算编制、预算薪酬管控。 5、负责员工关系相关制度执行及内对外重要公文、制度的撰写、审核工作; 6、负责组织、安排公司的内部会议、年会、接待活动等; 7、协助制定各部门的权责手册,明确各项授权、审批流程; 8、负责建立和完善人力源六大模块相关工作流程。 岗位要求: 1、具有三年行政或以上人力行政综合内勤同岗工作经验; 2、熟悉国家各项劳动人事法规政策,善于处理员工行政投诉; 3、良好的沟通能力,以及抗压能力; 4、良好的公文写作能力; 5、拥有驾驶证,能熟练开车。 工作地点:玉林(临时),南宁(长期)
2025-12-04
赖振华
人事主管
5000-6000元
梧州-万秀区
1、参与制定人力资源战略规划,为公司重大人事决策提供建议和支持; 2、参与制定和执行公司各项管理制度; 3、做好公司组织架构并相应的岗位说明书; 4、制定招聘计划、招聘程序,进行初步的面试和筛选; 5、制定公司薪酬政策和晋升政策,组织提薪评审和晋升评审; 6、制定公司各项福利政策,办理社保福利; 7、制定并实施公司培训体系、培训制度、培训计划,不断提升员工各项技能; 8、关注员工状态,与员工积极沟通,维护员工关系。 9、协助制定本岗位月度目标及自评
2025-12-03
张老师
人事主管
4000-6000元
梧州-万秀区
岗位要求: 1、人力资源、行政管理等相关管理专业大专及以上学历; 2、2年人事行政相关经验,熟悉招聘、培训、行政等工作流程和工作方式; 3、形象良好,沟通能力佳,工作认真细致,原则性强; 4、熟悉相应的办公软件及办公设备。 工作职责: 1、负责分公司员工招聘、入职、离职、调动、异动等事务执行、监督; 2、员工培训需求调查、新员工培训跟进、部门培新的协助、监督; 3、员工考勤管理、社保统计以及工资核算,员工薪酬异常沟通解决; 4、月综合费用管控,办公用品、活动物资采购;卖场5S监督,环境、安全、清洁维护等; 5、对接总部人力资源中心及其他中心的政策、管理、监督及相关事务的配合、执行; 6、协助完成店总经理安排的其他工作。
2025-12-03
曾育周
梧州-万秀区
1.根据公司发展目标及内外部需求,建立人力资源发展规划。 2.根据内外形势不断修改建立人力资源管理系统。 3.根据市场的发展,定期评估企业架构、部门职能和工作流程。 4.根据公司短期和长期发展需求,及时进行人员招聘和人才储备。 5.负责公司劳资管理,并按绩效考核情况实施奖罚。 6.拟定并定期修改工作分析、绩效考评系统、福利制度、员工升迁规定等。 7.负责员工档案的挂靠管理,处理员工劳动关系。 8.负责制订员工计划并实施。 9.负责公司企业文化建设的开展和推进。 10.完成公司交付的其他任务。
2025-12-03
张老师
人事主管
2000-5000元
梧州-长洲区-福兴时代广场
招人,积极工作,培训新员工入岗前培训
2025-12-03
李女士
人事主管
4000-7000元
梧州-苍梧县
广西梧州甜蜜家蜂业有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
工作内容: 1、负责组织和实施公司人力资源管理工作,包括但不限于招聘、培训、绩效评估等; 2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程,确保人力资源管理的有效性和效率; 3、处理员工关系问题,维护良好的员工氛围和团队合作。 岗位要求: 1、具备扎实的人力资源管理知识和技能; 2、具有良好的沟通能力和协调能力,能够有效地与各部门合作; 3、具备较强的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标。
2025-12-03
徐玉娟
人事专员
4000-6000元
梧州-万秀区
广西梧州甜蜜家蜂业有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
### **人事专员招聘岗位职责** #### **一、招聘与配置** 1. 根据公司人力资源规划,协助制定年度/季度招聘计划; 2. 负责招聘全流程执行:发布职位、筛选简历、安排面试、背景调查、发放offer等; 3. 开拓和维护招聘渠道(招聘网站、校园招聘、猎头合作等),优化招聘效率; 4. 跟踪招聘数据,分析招聘效果并提出改进建议。 #### **二、员工入职与离职管理** 1. 办理员工入职手续(合同签订、档案整理、系统录入等); 2. 组织新员工培训,协助完成入职引导; 3. 处理员工离职面谈、手续办理及离职原因分析。 #### **三、人事档案与劳动关系** 1. 维护员工档案和信息管理系统,确保数据准确性和保密性; 2. 处理劳动合同签订、续签、变更等事宜; 3. 解答员工关于考勤、假期、社保公积金等政策咨询。 #### **四、员工关系与企业文化** 1. 协助组织员工活动(团建、节日关怀等),推动企业文化落地; 2. 协助处理员工投诉和劳动纠纷,维护良好的劳动关系。 #### **五、其他支持工作** 1. 参与HR相关制度、流程的优化与执行; 2. 完成上级交办的其他人力资源相关工作。 --- ### **任职要求** 1. 本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先; 2. 1-3年HR相关工作经验,熟悉招聘模块者优先; 3. 熟练使用办公软件及HR系统,熟悉劳动法律法规; 4. 具备良好的沟通能力、执行力和保密意识。 ---
2025-12-03
徐玉娟
梧州-岑溪市
负责日常招聘面试,员工考勤管理,制度完善
2025-11-29
马明奎
梧州-苍梧县
广西成美智慧家具有限公司
家具/家电/工艺品/玩具
负责招聘,培训,行政后勤。 有新工厂人员招聘筹备经验优先
2025-11-29
冼女士
人事专员
3000-4000元
梧州-长洲区
岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、执行公司岗位招聘工作,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 3、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 4、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动等。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专及以上学历;一年以上相关岗位工作经验优先,可接受应届优秀毕业生; 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 3、积极主动,具备良好的学习能力与独立工作能力,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神; 南宁等地区可接受调派到梧州工作的优先录用! 办公地点:广西梧州市国龙财富中心西门四楼
2025-11-29
广西壮族自治区梧州市长洲区迎宾路
广西桦源环保科技有限公司招聘:公司标志 logo
广西桦源环保科技有限公司
所在行业 环保/化学
成立时间 13年(2012年4月18日)
企业性质 有限责任
公司规模 100-499人
企业服务
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