梧州主管招聘
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人事主管
2000-5000元2025-12-11
李女士招人,积极工作,培训新员工入岗前培训 -
人事主管
4000-7000元2025-12-11
徐玉娟工作内容:
1、负责组织和实施公司人力资源管理工作,包括但不限于招聘、培训、绩效评估等;
2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程,确保人力资源管理的有效性和效率;
3、处理员工关系问题,维护良好的员工氛围和团队合作。
岗位要求:
1、具备扎实的人力资源管理知识和技能;
2、具有良好的沟通能力和协调能力,能够有效地与各部门合作;
3、具备较强的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标。 -
人事专员
4000-6000元2025-12-11
徐玉娟### **人事专员招聘岗位职责**
#### **一、招聘与配置**
1. 根据公司人力资源规划,协助制定年度/季度招聘计划;
2. 负责招聘全流程执行:发布职位、筛选简历、安排面试、背景调查、发放offer等;
3. 开拓和维护招聘渠道(招聘网站、校园招聘、猎头合作等),优化招聘效率;
4. 跟踪招聘数据,分析招聘效果并提出改进建议。
#### **二、员工入职与离职管理**
1. 办理员工入职手续(合同签订、档案整理、系统录入等);
2. 组织新员工培训,协助完成入职引导;
3. 处理员工离职面谈、手续办理及离职原因分析。
#### **三、人事档案与劳动关系**
1. 维护员工档案和信息管理系统,确保数据准确性和保密性;
2. 处理劳动合同签订、续签、变更等事宜;
3. 解答员工关于考勤、假期、社保公积金等政策咨询。
#### **四、员工关系与企业文化**
1. 协助组织员工活动(团建、节日关怀等),推动企业文化落地;
2. 协助处理员工投诉和劳动纠纷,维护良好的劳动关系。
#### **五、其他支持工作**
1. 参与HR相关制度、流程的优化与执行;
2. 完成上级交办的其他人力资源相关工作。
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### **任职要求**
1. 本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先;
2. 1-3年HR相关工作经验,熟悉招聘模块者优先;
3. 熟练使用办公软件及HR系统,熟悉劳动法律法规;
4. 具备良好的沟通能力、执行力和保密意识。
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财务主管/经理
6000-8000元2025-12-11
车小旗岗位职责:负责公司所有外账,内账事物 -
财务经理
5000-10000元2025-12-11
陈女士1、负责财务部的日常管理工作;2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策;4、负责编制和组织实施财务预算报告;5、负责资金、资产的管理工作;6、管理与银行及其他机构的关系; -
财务主管
4000-5000元2025-12-08
毛小姐岗位要求: 1) 会计类专业,持有中级会计师资格证,注册会计师优先; 2)5年以上财务工作经验,具有全盘账务处理能力,2年以上管理工作经验; 3)熟练使用Office、金蝶、ERP等软件; 4)具备扎实的财务会计知识,熟悉企业会计制度、会计准则,熟悉国家财务税务政策和法规。 岗位职责: 1)统筹指导会计部工作; 2)制定并完善会计部WI及SOP等制度文件; 3)固定资产新增、变动、转移、报废等管理; 4)审核凭证,审核税务申报资料,出具财务报告,完成财务报告分析; 5)成本核算审核及分析; 6)完成财报及分析报告。 -
置业顾问主管
3000-8000元2025-12-07
吴杵娣日常房产销售 日常工作管理
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伍女士投递了 广西中洋电力有限责任公司 的 财务主管/经理 职位2025-12-05
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