1、为公司客户制订个性化备孕整体方案并提供每日指导服务;
2、采集、整理及科学分析客户饮食、运动及生活习惯等方面信息;
3、根据客户具体情况及时调整备孕方案;
4、对客户进行相应级别的营养知识的引导和教育;
5、辅助销售人员对客户疑难问题进行沟通。
南宁良庆区厨师招聘
桂聘提供2026年1月南宁良庆区厨师最新招聘,更多厨师厨师学徒厨师团队招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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餐饮行政总厨
6000-10000元23小时前
潘予瑾**一、岗位职责**
1. **厨房运营管理**
- 统筹后厨日常运作,确保出餐效率、菜品质量及食品安全达标。
- 制定标准化操作流程(SOP)、卫生规范,并监督执行。
- 协调前厅后厨协作,优化服务流程。
2. **菜品研发与菜单设计**
- 主导新菜品开发,结合市场趋势、季节食材和餐厅定位调整菜单。
- 确保菜品标准化,定期培训厨师团队。
3. **成本与供应链管控**
- 制定厨房预算,管控食材、人工、能源等成本,降低损耗。
- 审核供应商,参与采购谈判,确保食材性价比与质量。
- 优化库存管理,减少浪费。
4. **团队管理与培训**
- 负责厨师招聘、技能培训、绩效考核及岗位分工。
- 建立团队激励机制,提升工作效率与凝聚力。
5. **食品安全与合规**
- 落实食品安全法规(如HACCP),定期组织卫生检查与培训。
- 应对食安监管部门检查,规避风险。
6. **客户与品牌管理**
- 处理菜品投诉,优化客户体验。
- 通过菜品创新和服务质量提升餐厅口碑。
**二、任职条件
- **教育背景**:烹饪、酒店管理相关专业优先,持有厨师职业资格证(如中式/西式烹调师)。
- **经验**:8年以上后厨经验,3年以上行政总厨或厨师长管理经验,熟悉多菜系运作。
- **技能**:
- 精通烹饪技术,能独立研发创新菜品。
- 擅长成本核算、数据分析及供应链管理。
- 熟练使用厨房管理软件(如库存系统、POS系统)。
**软性要求**
- **管理能力**:团队领导力强,擅长跨部门沟通。
- **抗压能力**:适应高强度工作,灵活处理突发问题。
- **市场敏锐度**:了解餐饮趋势,具备品牌运营意识。
**加分项**
- 有高端酒店、连锁餐饮品牌管理经验;
- 参与过大型餐饮项目或赛事获奖;
- 熟悉国际化餐饮标准或多语言能力。 -
西餐厨师
3000-4000元23小时前
陈治洋1、年龄18-22岁,性别不限,身体健康;
2、勤奋努力好学,对餐饮工作有较高的工作热情;
3、具有责任心,良好的执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作;
4、有过西餐热菜经验,烹饪专业毕业优先考虑。
5、卫生意识强,服从公司的安排与管理。 -
厨师
5000-6000元2026-01-02
雷景添岗位职责:
1. 负责菜品的准备和烹饪,确保菜品质量和口味;
2. 保持厨房环境清洁,确保卫生标准;
3. 根据顾客需求调整菜品,提高顾客满意度;
4. 参与团队会议,为菜单改进提供建议。
任职要求:
1. 对烹饪工作充满热情,具备良好的职业道德;
2. 熟练掌握多种菜系的烹饪技巧;
3. 具备优秀的团队合作能力,能够与同事有效沟通;
4. 能够在快节奏环境中保持高效工作。 -
厨师
4000-8000元2026-01-01
元泉任职要求: 1、1年以上炒锅厨师工作经验。 2、持有效期内的健康证。 3、具备扎实的餐饮业务知识及烹饪技术。 4、有团队意识,敬业奉献,有持续学习能力,有很好的职业操守。 -
厨师
4000-5000元2026-01-01
玉欣蔓岗位职责: 1、负责按照标准烹饪菜品; 2、执行门店下达的厨房工作任务和工作指示; 3、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任; 4、承担厨房人员的带教和训练工作。 岗位要求: 1、2年以上炒锅经验,身体健康,精力充沛; 2、具有强烈的责任心,作风干练; 3、拥有较高的烹饪技术; 4、对成本管控、设备知识具备一定的基础; 5、有后厨人员管理及培训经验优先。 -
厨师长
6000-11000元2025-12-28
1.中餐厨师 2.有管理经验者优先 3.熟悉各类电脑软件 职位招聘1-2人 -
厨师
3000-5000元2025-12-28
现炒火锅锅底 监督好锅底的出品标准跟出品质量, 负责部门卫生执行管理工作 职位招聘4-10人 原标题:《打锅部长》
约 7 个岗位
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