南宁职场问答

为什么在南宁，我们不在工作的时候工作？

13*******09
2022-02-20
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13*******67 2022-02-20

在车上受到的干扰难道不是比在办公室里多得多吗？不断地急刹车，喇叭，对面的车灯，但是这些干扰并不会过分的影响到我们的主要意识，我们并不会因为喇叭而从工作状态切换出来。而在办公室里不一样，我们需要随时从工作状态中切换出来，来解决同事提出的各种问题，甚至是他们来叫你去吃午饭。

这对一些类型的工作者来说，是致命的伤害。对于写作的人，设计师，作重要策划的领导者来说，他们必须进入深层思考才能高效高质量的完成任务，但是他们往往会被打乱节奏。

我很清楚的记得我上一份编辑工作的时候，我每天都需要写稿件，我把这件事情看成是严肃的创作，所以我需要很强的集中注意力。然而我的工作环境是这样的：早上十点钟上班，开选题会，浏览新闻素材，然后去吃中饭，晃晃悠悠到了两点钟，回来写稿子，期间还不断地有其他的事情来干扰你，老板临时想到一件什么事请，一个临时的会议，当你真正决定带上耳机安静一段时间写稿子的时候，又会有人告诉你上班时候不要听歌这样会听不到同事叫你。

于是往往完成一篇稿件的时间是晚上十点甚至更晚，每天有超过十二个小时的时间待在办公室里，做着本来深度工作两个小时就能完成的工作，甚至质量更好
15*******17 2022-02-20

回想我们每天的工作状态，我们可以发现，我们其实根本就没有在工作的时候工作。我们有效的工作时间，微乎其微。每次开完一次会议，都感觉解决了很多问题，大家满怀干劲的回去干活，可是这种干劲，只持续了十分钟，我们就都回到原来的糟糕工作状态里去了。

似乎，人们宁愿在咖啡厅，图书馆，家里，甚至出差的路上工作，并且效率要高的多。我的老板就曾经很得意的说他在回家的路上修了三个bug，虽然我也不是很明白程序员的点在哪，但是感觉他在车上都比在办公室里我们大家的打扰下效率要高得多。
13*******81 2022-02-20

职场上的年轻人，很多陷入了一种『假性忙碌』的状态，每天都很忙很累，但是究竟做了什么呢？问问他们，总是一脸茫然，但是他们看着自己的工资卡每个月都有钱在往里打，又觉得自己一定是做了什么的，不然老板怎么会给自己发工资。一种叫做『认知失调』的现象成了职场的症候。

一个朋友告诉我，她很喜欢现在的工作，但是却工作得很不开心，因为她觉得现在的工作就像上学一样，去固定的地方，在固定的时间段里做事情，每天在最拥挤的时候坐地铁，在没有灵感的时候创作。