全部回答 已有 3人回答

• 

  13*******95 2023-01-31
  其实很多人刚出来工作是没有想好我要干什么的，所以如果你做了咨询，‍‍你可以慢慢去想你到底想干什么，干咨询会给你一种底气，会给你培训各种的技能，怎么跟人沟通，怎么去做research，怎么样做数据处理，怎么样画好PPT‍‍等等，就是让你整个人很快装备起来。从学校到职场的转换非常快，‍‍如果你没有想清楚，等过两年你想清楚了，出路也很多。
  
  不管是乙方跳乙方（t2跳t1，t3跳t2），还是乙方跳甲方（大厂战略），或者自己创业，我从咨询公司出来的朋友后来的发展都还不错。
  
  当然，咨询的工作强度是非常大的，想要balance的同学，就不建议了。一年里有一半的时间都在出差。记得有次上海到北京，本来10点到北京，但是航班延误了六七个小时，到北京已经夜里三四点了，结果第二天 9 点还有和客户的会议。所以面试的时候我们也会看候选人是否喜欢运动，我们的工作真的需要身体好的。
• 

  13*******13 2023-01-31
  一、tier1（30-40w)：MBB：麦肯锡，波士顿咨询，贝恩
  
  二、tier2（20-30w)：Monitor Deloitte 德勤摩立特，RolandBerger 罗兰贝格，LEK 艾意凯，ATKearney 科尔尼，OW 奥纬，Strategy 普华永道思略特，BDA博达克，艾美仕、IQVIA艾昆纬
  
  三、tier3（13-30w）：
  
  四大咨询（平均薪资 13w）
  IT 咨询：埃森哲（18-30w），IBM（18w）
  人力咨询：美世、合益、怡安翰威特、韦莱韬悦（13-18w）
  管理咨询：致盛（23w）、凯捷
  市场调研咨询：尼尔森、益普索、盖洛普、意略明
  四、其他（10-20w）：
  
  市场调研类的咨询（7-8k)：尼尔森、益普索、盖洛普、意略明等
  
  内资咨询（10-20w)：久谦、北大纵横、和君、正略钧策、零点有数、华夏基石等
• 

  13*******89 2023-01-31
  我只就我个人的经历谈一下，和君咨询、华夏基石、汉普，三家公司我都待过。和君和华夏基石都是合伙人制的公司，整体规模很大，千人以上，应该是本土最大的两家综合性咨询公司。两家公司都是合伙人团队自己独立经营，缺少统一后台的研究支持，缺少统一的方法论体系，所以如果想学东西主要是跟对合伙人。汉普、正略钧策、AMT应该都是公司制的，据我朋友讲，AMT和正略钧策的后台比较强大，有统一方法论和积累的大量数据、案例。外资的我不太了解。我所去过的几家公司，擅长领域各有不同，和君的战略、华夏基石的人力资源、汉普的流程及IT规划相对厉害。