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来宾酒店招聘

桂聘提供2025年12月来宾酒店最新招聘,兴宾区23条武宣县13条,平均工资约为2539元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有提供住房等,更多酒店酒店前台接待酒店前台接待员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

酒店前台

2000-3000元
来宾-兴宾区 1人 浏览:1
2025-12-10
郭军波
工作内容
- 负责接待客人,提供优质的服务
- 处理客人入住、退房等相关事务
- 解答客人的问题,提供相关信息
任职要求
- 具备良好的沟通能力和服务意识
- 能够吃苦耐劳,有较强的责任心
- 具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
2025-12-10
朱小姐
1.开展市场调研和公关、广告、宣传活动同,在竞争中开拓客源市场,增加中餐包房和宴会的销售。
2.负责餐饮中心预订、对外推销等具体工作的实际操作。
3.每天检查宴会预订记录,与已预订宴会的客户保持密切联系,随时为客人解决困难,估好确认、改期或取消等具体工作。
4.为要预定宴会的客户提供耐心细致的服务,为参观客户介绍宴会场地及设施。
5.为客人提供高质量、高效率的服务,负责宴会菜单、宴会活动计划的制订、下达、组织、实施和检查。跟催当天的宴会,确保宴会顺利进行。
6.及时反映市场信息,与厨师保持良好的沟通和合作。
来宾-武宣县 1人 宾馆 投递:1人 浏览:5
2025-12-10
陈泽华
负责办理客人入住即退房手续,能接受三班倒,会基本电脑操,服从工作安排。
2025-12-10
钟承强
为客人准确快速地办理入住登记手续,合理安排好各种房间; 6、准确掌握房态并及时与客房部核对房态; 7、与各部门密切联系,做好客人资料、信息的沟通; 8、熟练掌握业务知识及操作技能,负责有关住房、房价、酒店服务设施的咨询推销工作

酒店前台

2000-3000元
来宾-武宣县 1人 酒店 投递:2人 浏览:14
2025-12-10
胡建波
为顾客办理入住、离店手续
2025-12-10
朱小姐
年龄25-45岁,形象气质佳; 2、 有3年-10年以上酒店餐饮管理经验,掌握餐饮各个部门的岗位职责和工作程序。 3、 具有强烈的事业心和责任感以及高尚的职业道德。 …… 6、 具有酒店预算管理知识,能编制餐饮预算。

职业经理人

3000-5000元
2025-12-06
梁汉稳
职责: 1.管理好酒店,沟通能力强 要求: 1. 大专,3年以上酒店管理经验,45岁以下 2. 良好的沟通谈判能力,可独立拓客; 3. 良好的自驱力及较高的职业道德。

厨师

2000-3000元
来宾-武宣县 1人 浏览:6
2025-12-06
鲁晓来
服务协助大厨制作酒店早餐,配菜,卫生清洁等 负责中午及晚上员工餐的制作。

酒店客房服务员

3000-5000元
来宾-武宣县 1人 浏览:2
2025-12-06
鲁晓来
1、负责酒店客房续住,走房卫生打扫,计划卫生,保养等工作 2、酒店包吃住,带薪年假 3、有经验者优先

高级前台接待

2000-3000元
2025-12-06
谭咏斌
岗位职责: 1. 负责接待客人、提供优质服务 2. 管理前台区域,确保整洁有序 3. 处理日常前台事务,包括但不限于接听电话和邮件分发 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协调能力 2. 熟悉礼仪规范,能够提供专业的客户服务 3. 能够熟练操作办公软件及使用相关办公设备 岗位福利: 底薪2500-3000+提成

酒店前台

2000-3000元
来宾-兴宾区 1人 浏览:12
2025-12-06
梁汉稳
岗位职责: 1.为客户提供高效的入住与退房服务; 2.回答客户咨询,提供详细且准确的信息; 3.管理客户预订系统,确保信息准确无误; 4.积极解决客户投诉,维护酒店形象; 5.保持前台区域清洁

酒店经理

3000-4000元
来宾-兴宾区 1人 浏览:5
2025-12-06
梁汉稳
负责酒店日常运营管理,包括但不限于客房服务、餐饮服务、会议服务等。 3. 监督和管理酒店员工,提升服务质量和客户满意度。 4. 负责酒店财务管理,合理规划成本,提高经营效益。 5. …… 维护酒店品牌形象,不断提升酒店的市场竞争力。 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,能够熟练处理酒店运营管理事务。 2. 良好的团队管理能力,能够激励和管理团队成员。 3.
2025-12-06
钟承超
1.负责清洁酒店客房 2.负责酒店公共区域卫生清洁 3.负责日常客人疑问解答

酒店前台

3000-4000元
2025-12-06
黄光军
有酒店前台工作经验优先,有一定的外在形象和气质,普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识 岗位职责: 1. 负责酒店前台接待工作,为客人提供专业、友好的接待服务; 2. 处理客人入住、退房手续,解答客人咨询,处理客人投诉; 3. 维护前台环境的清洁和整洁; 4. 协助客人进行预订服务; 5. 负责普通话的日常使用,确保沟通无障碍。 任职要求: 1. 有酒店前台工作经验者优先; 2. 具备良好的沟通能力和服务意识; 3. 形象气质佳,普通话流利; 4. 有责任心,能够处理客人投诉; 5. 具备基本的计算机操作能力,能够进行基本的预订处理。
2025-12-06
潘朝辉
熟练新媒体和OTA运营,制作营销方案
约 43 个岗位

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来宾酒店前台招聘工资

¥ 2539
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 4K,最多人拿:2K
  • 50%
    2K
  • 39.3%
    3K
  • 5.4%
    4K

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
来宾酒店前台招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
来宾酒店前台招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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