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桂林餐饮招聘(有加班补贴) logo

桂林餐饮招聘(有加班补贴)

桂聘提供2026年1月桂林餐饮最新招聘,秀峰区39条七星区33条,有工作餐等,更多餐饮餐饮服务员餐饮服务员传菜员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

餐饮部副经理

5000-6000元
桂林-秀峰区 1人 2年以上 20-45岁 高中以上 宾馆 浏览:27
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
1小时内
周女士
招聘
1、负责各餐厅服务整体管理运营,制作工作计划和品牌宣传方案,完成营业额及利润目标;
2、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销策略,并组织实施;
3、建立、培养和管理酒店团队,提高服务质量和员工素质;
4、围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制餐厅的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;
6、维护酒店的公共关系,接待重要客户,塑造良好的内外部形象;
7、研究目标客户的消费需求和变化,有针对性地组织产品及服务创新;
8、为各餐厅员工提供培训和发展机会,提升组织能力。
职位要求
1、熟悉餐厅的运作及经营,对餐饮相关知识有比较深入的了解;
2、同岗位工作经验2年以上,有星级酒店餐饮工作经验优先;
3、沟通、组织、决策、分析、协调、应变、抗压能力强,有良好的敬业精神;
4、有较强的管理能力和责任心,有强烈的服务意识和监管意识。

后厨切配

3000-3500元
桂林-临桂区-桂林吾悦广场 3人 1年以上 18-50岁 餐饮 食品 运输 投递:3人 浏览:172
  • 加班补贴
  • 节日礼物
  • 包餐
1小时内
廖女士
人事经理
工作内容:
1、食材准备:依据每日菜单与订单预估用量,从冰箱提前解冻食材,检查质量,要确保所用食材新鲜、食材无变质。
2、食材切制:按烹饪要求,将食材按照规定要求切成标准形状和大小。要粗细均匀,便于翻炒和成熟。不同食材刀法有别,肉类多横纹切,保证口感。
3、装盘与传递:切配好的食物分类装盘,标清菜品名,及时送固定位置烹饪,与厨师长做好工作交接。
4、卫生清理:工作结束,清理工作台面,刀具、砧板、归位工具,按要求处理食材边角料与垃圾,定期消毒,定期冰柜除冰, 保持工作区清洁。
任职要求:有一年以上打荷及配菜经验,优先录用,可接受无配菜打荷求职者。
试用期一个月,转正后根据个人能力和实际工作量定薪。
薪资范围:3200-5000元,发薪日:15日。

品牌宣传官

4000-6000元
桂林-秀峰区 3人 20-28岁 大专以上 批发 酒业 优质企业 投递:12人 浏览:732
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
周小姐
办公室主任
岗位职责:
(1)负责景区团队客户接待,做细节体验服务,品牌认知打造;
(2)负责重要接待餐饮服务、景区室内外场景打造、产品品鉴讲解与品牌节目演绎等;(3)配合公司完成各项活动品宣活动。
任职要求:
(1)服务意识强、有亲和力,形象较好,具有良好的沟通技巧;
(2)责任心强,有较强的学习能力,可承受工作压力;
(3)思维敏捷,有激情自驱,创新思维、擅于接受新事务;
(4)统招大专及以上毕业生,有才艺,擅长舞蹈、音乐、乐器之一。

西厨厨师

4000-4500元
桂林-秀峰区 1人 1年以上 20-40岁 中专以上 宾馆 投递:1人 浏览:42
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
1小时内
周女士
招聘
2、勤奋努力,对餐饮工作有较高的工作热情。 3、2年以上西厨工作经验,身体健康,无不良嗜好。
桂林-秀峰区-工人文化宫 10人 餐饮 咖啡 浏览:278
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
许经理
招募经理
岗位职责: 负责收银.备餐.制作汉堡.清洁卫生等 工作时间: 早中晚轮班.上班时间灵活.每天6-8小时.每月4-8天休息. 晋升方式:服务员-训练员-时薪经理-部门经理-人力资源经理-餐厅总经理(选择大于努力.平台大于拼搏.等着想干一份事业的你来挑战) 18-40岁.学历.专业不限.良好的服务意识及学习能力.服从工作安排.能上晚班.有雇主责任险及晚班 补贴. 可直接电话:彭经理

员工食堂厨工

2200-2300元
桂林-秀峰区 1人 1年以上 30-52岁 宾馆 投递:6人 浏览:456
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
1小时内
周女士
招聘
任职资格: 1、年龄30—50岁,性别不限,身体健康; 2、具有责任心,良好的执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作; 3、勤奋努力,对餐饮工作有较高的工作热情。
桂林-秀峰区-工人文化宫 10人 18-45岁 餐饮 咖啡 投递:11人 浏览:290
  • 五险
  • 公积金
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 培训提升
1小时前
许经理
招募经理
1. 岗位职责: 负责收银、备餐、制作汉堡、清洁卫生 学生兼职任职资格: 年满18,在校大学生,可接收实习生,具备良好的服务意识及团队合作理念,能吃苦耐劳(无工作经验可以培训) 工作时间: 早中晚轮班,每日工作6-8个小时,兼职每周至少3个班次 社会兼职任职资格:具备良好的服务意识及团队合作理念,能吃苦耐劳(无工作经验可以培训) 工作时间:上班时间自由,可根据休息时间安排上班。每个班次 6-8个小时,每周至少 3 个班次。 ​ 全职员工:18-45 岁,能适应轮班夜班, 入职即缴纳五险一金,工作稳定 晋升方式:服务员-时薪经理-部门经理-人力资源经理-餐厅总经理(选择大于努力,...

酒店前厅经理

4100-6000元·13薪
桂林-七星区-桂林客世界广场 1人 1年以上 25-40岁 大专以上 餐饮 超市 服装 投递:3人 浏览:103
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
1小时内
陈明娟
行政人事部经理
5、跨部门协调沟通:与销售、餐饮、客房等部门保持高效沟通与协作,确保酒店整体服务无缝衔接。
桂林-秀峰区-工人文化宫 10人 餐饮 咖啡 投递:16人 浏览:549
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 培训提升
1小时前
许经理
招募经理
岗位职责: 负责收银、备餐、制作汉堡、清洁卫生等 工作时间: 早中晚轮班,上班时间灵活,每天6-8小时。 晋升方式:服务员-时薪经理-部门经理-人力资源经理-餐厅总经理(选择大于努力,平台大于拼搏,等着想干一份事业的你来挑战)
桂林-秀峰区-万象城 3人 20-50岁 餐饮 食品 运输 投递:5人 浏览:236
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 节日礼物
2026-01-02
廖女士
人事经理
招聘后厨厨工3人(切菜、配菜、洗碗都要做) 工作内容: 1、食材准备:依据每日菜单与订单预估用量,从冰箱提前解冻食材,检查质量,要确保所用食材新鲜、食材无变质。 2、食材切制:按烹饪要求,将食材按照规定要求切成标准形状和大小。 3、装盘与传递:切配好的食物分类装盘,标清菜品名。 4、卫生清理:工作结束清理工作台面,刀具、砧板、归位工具,按要求处理食材边角料与垃圾,定期消毒,定期冰柜除冰, 保持工作区清洁。 薪资:底薪3500-4500+全勤+绩效奖金+生日补贴+包三餐。发薪日:15日。 上班时间:9:30-21:30,午休2.5小时,月休4天 离得近可直接到店面试

麦当劳品牌大使

2500-3500元
桂林-秀峰区-工人文化宫 10人 18-30岁 餐饮 咖啡 投递:1人 浏览:127
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2026-01-02
许经理
招募经理
工作内容:负责餐厅促销活动,生日会等,做好外围关系的维护 要求:有活力,热情,亲切,性格开朗,善于与人沟通。

麦当劳 管培生

2500-3500元
桂林-秀峰区-工人文化宫 10人 大专以上 餐饮 咖啡 投递:1人 浏览:132
  • 五险
  • 公积金
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2026-01-02
许经理
招募经理
岗位职责:边上岗边培训,学习所有基础岗位的同时学习理论与系统知识,区域管理,半年后通过鉴定晋升为部门经理 任职资格:大专或以上学历,30以下岁,专业不限,较强的服务意识及学习能力,服从工作安排。 工作时间:每天9个小时,每月8-9天休,轮班轮休,能适应夜班及通宵。 其它:吃苦耐劳,学习能力强,可接收实习生,桂林及周边县内均可,较稳定的工作者,有类似工作经验者优先。
桂林-秀峰区-东西巷 1人 餐饮 食品 运输 浏览:66
  • 加班补贴
  • 工作餐
2026-01-02
廖女士
人事经理
招聘洗碗工1名 负责店内餐饮器具的清洗与消毒,以及工作区域内卫生清扫 要求:吃苦耐劳,工作认真。

服务员

4000-5000元
桂林-秀峰区-文化大厦 10人 餐饮 食品 投递:5人 浏览:447
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2026-01-02
王先生
店长
任职要求:‌ 年龄18-45岁,形象端正,沟通能力佳; 有餐饮服务经验者优先,无经验可培训; 性格开朗,抗压能力强,服务意识突出。 ‌
桂林-七星区-三里店区域 5人 22-33岁 本科以上 银行 环境优美 投递:1人 浏览:85
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
2026-01-01
陈经理
招聘负责人
【岗位职责】 1、营销活动落地:在我行合作的企业、商圈、餐饮、零售商户或品牌驻点营销我行信用卡及其他金融产品,在活动现场营销获客 2、客户资料核实:负责服务银行所下发的申请办卡的客户,核实客户资质
约 36 个岗位

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桂林 服务员百科

...岗位职责
1.主要负责客户咨询;
2.帮助点单、打扫卫生等一般服务,懂得运用礼貌用语可以耐心、礼貌、热情接待顾客。
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