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崇左酒店运营招聘

桂聘提供2025年12月崇左酒店运营最新招聘,江州区21条龙州县3条,更多酒店运营酒店运营酒店运营管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-12-02
蒙彬斌
【岗位职责】
1、全面负责餐厅的日常运营管理,确保餐厅服务质量和顾客满意度达到公司标准。
2、制定并执行餐厅的服务流程、操作规范及管理制度,监督员工严格遵守。
3、负责餐厅员工的排班、培训、考核及团队建设,提升员工的专业技能和服务意识。
4、监督餐厅的卫生、食品安全及设备维护,确保符合相关法律法规及公司要求。
5、处理顾客投诉及突发事件,及时解决问题,维护餐厅的良好形象。
6、控制餐厅的运营成本,包括食材采购、库存管理及损耗控制,确保餐厅的盈利能力。
7、与厨房及其他部门保持良好沟通,协调餐品出品及服务质量,提升整体运营效率。
8、定期分析餐厅的运营数据,提出改进建议并落实执行,提升餐厅的业绩和竞争力。
【岗位要求】
1、年龄18至45岁,身体健康,形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识。
2、学历不限,但需具备2年以上餐饮管理或相关工作经验,熟悉西餐服务流程及运营管理。
3、具备较强的团队管理能力,能够有效激励员工并营造积极的工作氛围。
4、熟悉食品安全、卫生管理及相关法律法规,具备较强的风险防控意识。
5、具备良好的应变能力和问题解决能力,能够妥善处理突发事件及顾客投诉。
6、具备一定的财务知识,能够有效控制成本并提升餐厅的盈利能力。
7、热爱酒店行业,工作责任心强,能够适应轮班制工作及高强度的工作环境。
8、具备良好的英语沟通能力者优先,能够为外籍顾客提供优质服务。
2025-12-02
蒙彬斌
【岗位职责】
1、协助别墅经理管理别墅区域的日常运营,确保服务质量达到公司标准,提升客户满意度。
2、负责别墅区域的卫生、设施维护及安全管理,确保环境整洁、设备正常运转。
3、监督并指导别墅服务团队的工作,包括客房服务、餐饮服务等,确保高效执行。
4、处理客户投诉及特殊需求,及时解决问题,维护公司形象。
5、协助制定并执行别墅区域的运营计划,包括人员排班、物资采购及成本控制。
6、定期检查别墅区域的设施设备,提出改进建议并跟进落实。
7、协助别墅经理完成月度、季度及年度运营报告,分析数据并提出优化方案。
8、参与新员工培训,确保团队成员熟悉工作流程及服务标准。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先。
2、1年以上酒店或度假村相关工作经验,具备别墅或高端客房管理经验者优先。
3、熟悉酒店运营流程,具备较强的服务意识及客户沟通能力。
4、具备良好的团队管理能力,能够有效协调及激励团队成员。
5、具备较强的应变能力,能够妥善处理突发事件及客户投诉。
6、熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力。7、年龄22至45岁,身体健康,能适应轮班工作制。8、工作认真负责,具备较强的执行力和抗压能力。
2025-12-02
酒店运营经理工作职责:
1、负责酒店日常管理工作; 
2、组织制定年度经营目标、年度经营计划以及年度预算,落实经营管理计划和方案,保证经营目标实现; 
3、根据经营目标,组织制定酒店组织机构,人员编制,岗位职责;
4、建立健全酒店各项管理制度; 
5、负责酒店安全管理职责。
职位招聘1-2人
2025-12-02
全面负责公司旗下高端酒店餐饮板块的独立运营与管理
2025-12-02
农建义
1.负责酒店客房板块卫生品质,确保前台有房可售; 2.负责酒店客房服务员技能培训和对客服务培训,使员工达到运营标准; 3.负责酒店公共区域卫生,确保酒店公区卫生干净整洁的良好对客环境; 4.负责酒店客房部人员财物管理工作
2025-12-02
蒙彬斌
6、配合其他部门完成突发事件的应急处理,确保度假村运营不受影响。 7、遵守安全操作规程,确保维修工作符合相关法律法规及公司安全标准。 …… 2、至少2年以上酒店、度假村或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店设施设备维护流程。 3、具备较强的动手能力,能够独立完成电力、水暖、空调等常见设备的维修工作。
2025-12-02
蒙彬斌
3、根据酒店运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。
2025-12-02
蒙彬斌
组织并执行高质量的乐园/社群活动,包括但不限于:各类运动休闲类森林探索、文艺活动、亲子主题活动、聚会团建活动、企业展销活动、行程定制等等 (二)活动产品开发与设计:根据度假乐园综合体项目活动策划设计符合社区的活动产品,酒店 …… 确保设施的清洁、安全和功能完备; (六)根据度假社区/乐园标准,建立适合度假社区活动业务流程和执行标准化的搭建和优化; (七)根据目标完成乐园的建设,并对乐园进行高效的运营管理; (八)配合市场部进行供应商活动对接
2025-12-02
蒙彬斌
【岗位职责】 1、全面负责西餐厅的日常运营管理,确保餐厅服务质量和顾客满意度达到公司标准。 2、制定并执行餐厅的服务流程、操作规范及管理制度,监督员工严格遵守。 …… 6、控制餐厅的运营成本,包括食材采购、库存管理及损耗控制,确保餐厅的盈利能力。 7、与厨房及其他部门保持良好沟通,协调餐品出品及服务质量,提升整体运营效率。 …… 8、定期分析餐厅的运营数据,提出改进建议并落实执行,提升餐厅的业绩和竞争力。 【岗位要求】 1、年龄18至45岁,身体健康,形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识。 …… 2、学历不限,但需具备2年以上西餐厅管理或相关工作经验,熟悉西餐服务流程及运营管理。 3、具备较强的团队管理能力,能够有效激励员工并营造积极的工作氛围。 …… 7、热爱酒店行业,工作责任心强,能够适应轮班制工作及高强度的工作环境。 8、具备良好的英语沟通能力者优先,能够为外籍顾客提供优质服务。
2025-12-02
蒙彬斌
【岗位职责】 1、全面负责西餐厅的日常运营管理,确保餐厅服务质量和顾客满意度达到公司标准。 2、制定并执行餐厅的服务流程、操作规范及管理制度,监督员工严格遵守。 …… 6、控制餐厅的运营成本,包括食材采购、库存管理及损耗控制,确保餐厅的盈利能力。 7、与厨房及其他部门保持良好沟通,协调餐品出品及服务质量,提升整体运营效率。 …… 8、定期分析餐厅的运营数据,提出改进建议并落实执行,提升餐厅的业绩和竞争力。 【岗位要求】 1、年龄18至45岁,身体健康,形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识。 …… 2、学历不限,但需具备2年以上西餐厅管理或相关工作经验,熟悉西餐服务流程及运营管理。 3、具备较强的团队管理能力,能够有效激励员工并营造积极的工作氛围。 …… 7、热爱酒店行业,工作责任心强,能够适应轮班制工作及高强度的工作环境。 8、具备良好的英语沟通能力者优先,能够为外籍顾客提供优质服务。
2025-12-02
传递给员工并监督其严格执行; 3、建立部门文化:建立部门文化,每天班前会及每周周例会严格执行; 4、制定岗前培训等计划:制定新员工岗前培训计划和员工业务技能提升培训计划; 5、确保设备正常运行并保障物品供应:确保运营期间设施设备的维修保养和正常运行 …… 安排员工工作时间及内容:合理安排员工工作时间及工作内容,保证员工的工作状态及精神达到状态; 7、快速并准确传递信息:严格执行上传下达,确保信息的传递快速、准确; 8、建立前厅部知识库:建立前厅部知识库包括培训资料、酒店文件 …… 预离准备工作及安排,做好VIP入住的接待; 13、控制投诉并收集意见:控制客人投诉,主动发现及收集客人意见,提前预防并及时处理客的不满情绪,确保客人满意离店; 14、优化操作服务流程:根据前台工作人员素质、酒店店情

大堂吧主管

5000-6000元
2025-11-27
王江红
岗位职责: 1、全面负责大堂吧的日常运营管理工作,确保服务质量符合酒店标准; 2、指导并培训员工,提升团队的服务技能和顾客满意度; 3、监控库存,合理订货,控制成本,保证吧台的高效运作; 4、处理顾客投诉和突发事件 …… 任职要求: 1、具有2年以上酒店行业相关工作经验,优先考虑有高端酒店背景; 2、良好的沟通能力和团队管理经验,能够激励团队成员; 3、熟悉酒水及咖啡知识,具备调酒或咖啡制作技能; 4、优秀的客户服务意识
2025-11-27
黄小姐
岗位职责: 1、案场日常运营管理,全力配合营销活动的组织与开展,会出品。 …… 岗位职责: 1.大专以上学历,物业管理、酒店管理、市场营销相关专业优先; 2.3年以上同岗位工作经验,有高端案场、五星级酒店或大型高档公寓、别墅工作经验者优先; 4.工作严谨,具备良好的职业道德和高度责任心

酒店销售

3000-4000元
崇左-龙州县 1人 浏览:1
2025-11-27
覃秋怡
岗位职责: 1、负责酒店产品的市场推广与销售,拓展新客户并维护现有客户关系; 2、制定销售策略,完成销售目标,提升酒店入住率和收益; 3、与旅行社、会议组织者等合作伙伴建立并保持良好的业务关系; …… 4、分析市场动态,提供销售报告,为酒店运营决策提供支持; 5、策划并执行销售活动,提升酒店品牌形象和市场竞争力。 …… 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展销售工作; 2、有酒店销售或相关行业工作经验,熟悉酒店业务流程; 3、具有较强的市场洞察力和客户开发能力; 4、能够承受工作压力,具备高度的责任心和团队合作精神

康乐部经理

8000-10000元
2025-11-27
王江红
岗位职责: 1.负责康乐部(泳池、健身中心、SPA)的日常运营管理,确保各项服务质量满足客户需求; 2.领导团队,提升团队的服务意识和专业技能; 3.处理客户咨询,维护良好的客户关系,确保客户投诉 …… ; 4.监督市场动态,为酒店业务发展提供战略建议; 5.策划和执行市场拓展计划,增强酒店品牌知名度。
约 24 个岗位
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