职位描述

岗位职责:
1、执行全流程招聘工作(职位发布、简历筛选、面试安排、背调及offer发放);
2、办理员工入离职手续,维护人事档案及系统数据,协助处理基础劳动关系问题;
3、参与员工关怀活动策划与执行;
4、协助考勤统计、社保公积金办理等事务性工作;
5、支持培训、绩效考核等模块的协调工作。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先;
2、3年HR相关工作经验至少熟悉1-2个模块岗位工作;
3、沟通表达清晰,具备基础面试评估能力,责任心强,能高效处理多线程任务;
4、对人力资源工作有热情,愿意在专业领域深耕。
(该岗位工作地点再广西百色市右江区吉利百矿集团总部)

公司简介

靖西市锰矿有限责任公司位于广西靖西市湖润镇,注册资金2亿元,系吉利百矿集团有限公司下属的全资子公司。公司现有职工360人,公司主营锰矿石集约化开采、电解金属锰产品加工及销售贸易。近年来,公司全力推进生态锰一体化项目建设,利用原矿、电价等优势,积极发展锰矿石精深加工。公司以“建一流企业,创一流品牌”为企业发展目标,依托集团完成企业的转型升级,将产业链从传统的矿石加工向新能源智能交通制造领域发展。未来将重点围绕新能源行业延伸锰产业链,为后续加工生产三元电池、锰基铝等新能源材料奠定基础,逐步将公司打造成为具备新能源核心技术的区域性领先企业。

上班地点

工作地址: 百色市右江区吉利百矿集团集团有限公司 查看上班路线

可能感兴趣的职位

百色
1、负责公司人员招聘、入离职、考勤考核、五险一金办理等工作。 2、要求有人事工作经验,性格外向开朗,具备接待能力。 3、此岗工作地点为:德保县龙光乡街道23号
2025-12-31
黄女士
人事专员
3000-5000元
百色-右江区
工作内容: 1.组织制定、执行、监督公司人事管理制度; 2.人员招聘,包括内部招聘和外部招聘; 3.公司各项信息及时录入,并定期整理数据,向上级出具数据分析结果; 4.负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作; 5.维护更新人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料; 6.劳动合同管理,新员工合同签订和老员工合同续签;劳动关系梳理;解除劳动关系等; 7.负责考勤管理及人事各项表格,保证数据准确 8.协助活动会场布置、组织、主持等工作 9.协助上级完成其它临时事项 任职要求: 1.大专及以上学历 2.擅长招聘,从事人力资源工作1年以上,具备基础HR知识 3.具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强 4.熟练使用常用办公软件及相关人事表格制作 5.工作细致,熟悉各项人事政策及劳动法规 上班时间:早上8:30—12:00,下午14:00—18:00,上六休一 薪资待遇包括: 【基本薪资】底薪3k起+绩效+年终奖 【综合福利】传统节日礼品、生日Patty专属礼物、省内外旅游、法定节假日 【带薪年假】超长14天年假,还有带薪年假哦 【全勤奖】额外的全勤奖也是对工作基础的认可 【工作环境】位于市中心,明亮开阔、环境优美
2025-12-31
邢松
人事主管
5000-7000元
百色-右江区
工作内容: 1.组织制定、执行、监督公司人事管理制度; 2.人员招聘,包括内部招聘和外部招聘; 3.公司各项信息及时录入,并定期整理数据,向上级出具数据分析结果; 4.负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作; 5.维护更新人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料; 6.劳动合同管理,新员工合同签订和老员工合同续签;劳动关系梳理;解除劳动关系等; 7.负责考勤管理及人事各项表格,保证数据准确 8.协助活动会场布置、组织、主持等工作 9.对接各部门负责人,制定每月部门招聘计划人员 10.统计南宁总部所需的各项数据 11.协助上级完成其它临时事项 任职要求: 1.大专及以上学历 2.擅长招聘,从事人力资源工作5年以上,管理经验2年以上,能力强可放宽条件 3.具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强 4.熟练使用常用办公软件及相关人事表格制作 5.工作细致,熟悉各项人事政策及劳动法规 上班时间:早上8:30—12:00,下午14:00—18:00,上六休一 薪资待遇包括: 【基本薪资】底薪4.5k起+绩效+年终奖+股份分红,综合收入6K-7K 【综合福利】传统节日礼品、生日Patty专属礼物、省内外旅游、法定节假日 【带薪年假】超长14天年假,还有带薪年假哦 【全勤奖】额外的全勤奖也是对工作基础的认可 【工作环境】位于市中心,明亮开阔、环境优美
2025-12-31
邢松
人事经理
4000-9000元
百色-田东县
人员招聘,培训,绩效,考核。
2025-12-31
李家炜
百色-平果市
岗位职责: 1. 负责人力资源管理相关工作,包括但不限于员工关系维护、招聘流程执行等。 2. 持有人力资源管理师证书,能够依据相关法规和标准执行人力资源管理任务。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效地与团队成员协作完成工作。 任职要求: 1. 具备人力资源管理师证书,熟悉人力资源管理知识和流程。 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门和团队成员有效协作。 3. 具备持续学习和改进工作方法的能力,能够不断提升工作效率和质量。
2025-12-30
黄中学
百色-田东县
工作内容: 1、负责人力资源成本的管控,确保成本效益最大化; 2、优化管理体系,提升组织效率; 3、设计并改进组织架构和职级体系,以支持企业发展。 岗位要求: 1、具备丰富的人力资源管理经验,能够独立处理复杂人事问题; 2、在人力资源领域拥有全面的知识,特别是在招聘、配置和薪酬福利管理方面; 3、具有较强的领导能力,能够带领团队实现目标。
2025-12-30
崔嘉义
人事专员
4000-5000元
百色-右江区
1.负责员工五险一金事项 2.负责每月员工考勤 3.负责新员工入职培训 4.签署劳动合同 5.其他工作安排
2025-12-30
张杰
百色-右江区
1、对接部门的招聘、培训、考勤、绩效、员工关系等各方面的工作,为业务部门提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司员工异动、劳动合同、档案、社保等日常人事管理工作; 3、负责公司制度及企业文化相关培训,深入企业文化建设工作,组织开展员工各项活动; 4、协助业务部门搭建可持续发展的人才梯队,并全面负责所支持部门的培训管理工作; 5、根据运营部门实际情况,为其提供专业的人力资源解决方案和政策咨询; 6、 从人资和运营双向角度出发,搭建员工沟通渠道,构建良好劳资关系。 7、负责公司各项管理制度建设的工作,协助各部门完善部门的管理制度和流程体系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力资源管理各模块工作内容,能深入一线,为部门提供专业的人力资源解决方案及政策咨询; 3、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规; 4、性格开朗,有工作热情,善于沟通,执行能力和抗压能力 5、能承受较大工作压力,较强的推动力、问题解决能力。
2025-12-29
杨正年
百色-右江区
1、对接部门的招聘、培训、考勤、绩效、员工关系等各方面的工作,为业务部门提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司员工异动、劳动合同、档案、社保等日常人事管理工作; 3、负责公司制度及企业文化相关培训,深入企业文化建设工作,组织开展员工各项活动; 4、协助业务部门搭建可持续发展的人才梯队,并全面负责所支持部门的培训管理工作; 5、根据运营部门实际情况,为其提供专业的人力资源解决方案和政策咨询; 6、 从人资和运营双向角度出发,搭建员工沟通渠道,构建良好劳资关系。 7、负责公司各项管理制度建设的工作,协助各部门完善部门的管理制度和流程体系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力资源管理各模块工作内容,能深入一线,为部门提供专业的人力资源解决方案及政策咨询; 3、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规; 4、性格开朗,有工作热情,善于沟通,执行能力和抗压能力 5、能承受较大工作压力,较强的推动力、问题解决能力。
2025-12-29
杨正年
百色-右江区
1:熟悉制作PPT。 2:会议流程机会。 3:会议记录。 4:招聘培训员工。
2025-12-23
杨华
靖西市锰矿有限责任公司招聘:公司标志 logo
靖西市锰矿有限责任公司
所在行业 矿产
成立时间 35年(1990年7月28日)
企业性质 有限责任
公司规模 --
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