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百色右江区前台招聘

桂聘提供2025年11月百色右江区前台最新招聘,平均工资约为2857元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多前台移动前台前台接待招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-25
王熊
岗位职责
1、迎接宾客:以热情友好的态度迎接每一位到店宾客。
2、入住登记:快速准确地为宾客办理入住手续,核实宾客身份信息,收取押金,分配房间,确保宾客能够顺利入住。
3、介绍服务:向宾客介绍酒店的各项服务设施、营业时间及注意事项等,解答宾客的疑问,为宾客提供必要的帮助。
4、信息提供:为宾客提供关于酒店周边的旅游景点、餐厅、交通等信息,满足宾客的问询需求。
5、协调服务:负责协调酒店各部门之间的工作,根据宾客需求安排客房服务、餐饮服务、商务服务等,确保宾客的各项需求得到及时响应。
6、处理投诉:耐心倾听宾客的投诉和意见,积极协调解决问题,及时反馈处理结果,确保宾客满意度。
7、退房办理:为离店宾客办理退房手续,检查客房设施设备是否完好,物品是否齐全,核实宾客的消费账目,确保账目准确无误。
8、账务结算:与宾客进行账务结算,收取宾客在酒店的消费费用,为宾客开具发票,提供详细的消费清单。
9、反馈意见:在宾客退房时,主动征求宾客对酒店服务的意见和建议,以便酒店不断改进服务质量。
10、预订管理:负责处理宾客的预订信息,包括电话预订、网络预订等,确保预订信息准确无误,并及时将预订信息传达给相关部门。
11、大堂管理:维护大堂的秩序和环境,确保大堂整洁、舒适,为宾客提供良好的休息和等候环境。
岗位要求
1、中专以上文化程度,形象气质良好;
2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感;
3、熟悉酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前台工作程序和规范;
4、有相关工作经验优先考虑。
薪资福利
底薪2600-3000+月休6日+法定节假日+提成+夜班补贴+包吃住+五险(综合薪资3200-4000元/月)
大夜班固定班次:24:00-次日8:00 (夜班补贴15元/晚上+月休8日+法定节假日)
2025-11-25
王熊
岗位职责
1、团队管理:协助经理安排并监督前台员工日常工作,包括接待、收银、预订处理等,确保流程顺畅。定期组织团队会议,分享经验和问题解决方案,帮助新员工快速熟悉业务,提升整体服务水平。
2、客户服务:当值期间,时刻关注前台服务质量,处理客人的疑难问题和投诉,确保客人满意度。在节假日或入住高峰,协助员工***理入住和退房,减少客人等待时间。
3、运营管理:负责前台物资的管理,如文具、发票、房卡等,确保库存充足。每天核对房态、入住退房数据,保证信息准确无误,与客房部及时沟通客房状态变化。
4、沟通协调:与酒店其他部门密切合作,如协助销售部跟进团体预订,与客房部协调客房清洁和特殊布置需求,确保客人享受到连贯的服务体验。
5、特殊情况处理:在突发状况下,如系统故障、恶劣天气影响入住等,迅速采取应急措施,安抚客人情绪,并及时向上级汇报。
任职要求
1、工作经验:2-3年酒店前厅工作经验,其中至少1年领班经验,熟悉酒店预订、入住、退房等业务流程。
2、服务意识:具备强烈的服务意识,始终将客人需求放在首位,能在压力下保持热情、耐心的服务态度。
3、沟通能力:良好的沟通能力,能与不同背景的客人和同事进行有效交流,处理投诉时能够冷静、理智地解决问题。
4、组织能力:具备较强的组织协调能力,能合理安排团队工作,应对入住高峰和突发事件。
5、抗压能力:能够在高强度、快节奏的工作环境中保持高效,处理各类紧急情况。
6、基础技能:熟练掌握酒店前台操作系统,具备基本的计算机和办公软件操作能力。
薪资福利:底薪3000-3500元/月+提成(综合工资4000左右)+夜班补贴+五险+包吃住+季度奖金+年度奖金
2025-11-25
王熊
岗位职责
1、迎接宾客:以热情友好的态度迎接每一位到店宾客。
2、入住登记:快速准确地为宾客办理入住手续,核实宾客身份信息,收取押金,分配房间,确保宾客能够顺利入住。
3、介绍服务:向宾客介绍酒店的各项服务设施、营业时间及注意事项等,解答宾客的疑问,为宾客提供必要的帮助。
4、信息提供:为宾客提供关于酒店周边的旅游景点、餐厅、交通等信息,满足宾客的问询需求。
5、协调服务:负责协调酒店各部门之间的工作,根据宾客需求安排客房服务、餐饮服务、商务服务等,确保宾客的各项需求得到及时响应。
6、处理投诉:耐心倾听宾客的投诉和意见,积极协调解决问题,及时反馈处理结果,确保宾客满意度。
7、退房办理:为离店宾客办理退房手续,检查客房设施设备是否完好,物品是否齐全,核实宾客的消费账目,确保账目准确无误。
8、账务结算:与宾客进行账务结算,收取宾客在酒店的消费费用,为宾客开具发票,提供详细的消费清单。
9、反馈意见:在宾客退房时,主动征求宾客对酒店服务的意见和建议,以便酒店不断改进服务质量。
10、预订管理:负责处理宾客的预订信息,包括电话预订、网络预订等,确保预订信息准确无误,并及时将预订信息传达给相关部门。
11、大堂管理:维护大堂的秩序和环境,确保大堂整洁、舒适,为宾客提供良好的休息和等候环境。
岗位要求
1、中专以上文化程度,形象气质良好;
2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感;
3、熟悉酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前台工作程序和规范;
4、有相关工作经验优先考虑。
薪资福利
底薪2600-3000+月休6日+法定节假日+提成+夜班补贴+包吃住+五险(综合薪资3200-4000元/月)
2025-11-25
王熊
3、 引导与介绍:引导宾客至前台办理入住或其他相关手续,在引导过程中简要介绍酒店的主要设施和服务项目,解答宾客的一般性问题。
2025-11-25
杨忠臻
有一定的管理经验,有责任心,执行力强
2025-11-25
黄忠贤
接待客户,安排工作,维护客户关系,替客户解决一些相应的问题
2025-11-25
贺淇
1、根绝车辆接车流程接待客户,通过服 务咨询,正确检查、判断客户汽车故障并做 出估价。 2、在与客户达成一致后,根据公司的标准,开立工单。 3、及时将接待数据录入DMS系统和元 动系统,确保信息正确无误,准确建立客户 档案和客户车辆档案。 4、及时热忱地接待客户,及时接听客户 来电,回答并解决客户所提出的问题。 5、实时确认滞留的车辆的统计及进度跟 踪。 6、负责接待前来提车客户,引导客户视 检竣工车辆,向客户汇报维修情况,办理结 算手续。 7、完成领导交代的其他事项
2025-11-25
柳毅
工作内容: 1、为客户提供专业的接待服务,确保服务品质; 2、负责接听客户咨询,提供相关信息和协助解决问题; 3、维护前台区域的整洁与专业形象。
2025-11-25
李堃
负责售后服务部门的总体管理工作; 3、制定售后服务部门年度工作计划并努力达成目标; 4、负责总体处理顾客投诉,对提升顾客服务满意度负主要责任; 任职要求: 1、 大专及以上学历,有三年以上售后维修服务,两年以上前台或售后团队管理经验

医美导医前台

3000-4000元
百色-右江区 1人 浏览:5
2025-11-25
欧建森
做好门诊大厅迎宾.接待等服务工作,注重礼仪,安抚烦躁顾客并将信息及时反馈;2.为来诊客户办理信息登记,合理安排分诊;3.引领顾客至咨询室,并准备好茶歇,听从咨询安排;4.协助公司领导做好VIP接待工作;5.配合门诊部完成各项营销政策的落地。岗位要求:1.18-28岁,身高1.60米左右,形象好,仪容仪表整洁端庄.稳重大方;2.笑容亲切,普通话良好,沟通流畅;3.顾客服务意识强,工作态度积极.主动.热情,团队合作精神良好;4.有迎宾.礼仪.接待等经历优先。

收银

2000-3000元
百色-右江区 1人 门诊部 浏览:6
2025-11-25
黄卫梅
负责前台收款服务工作及网吧收银台交接班的会员卡、物品及现金交接,按照安排认真做好本职工作。 有收银经验者优先 短期暂时不考虑

酒店前台

2000-3000元
百色-右江区 1人 酒店 投递:1人 浏览:2
2025-11-25
杨忠臻
责任心强,有礼貌,执行力强(实习生勿扰)

客服部领班

3000-4000元
2025-11-25
吕勇
与其他部门(如前台、餐饮部等)保持良好的沟通和协作,及时了解客人的需求和反馈,共同为客人提供优质的服务体验。 四、物资管理 1.
2025-11-25
韦艳鸯
1:做好消费宾客迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加予落实。 2:详细做好预订记录。 3:了解各收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导。 4:以规范的服务礼节,树立公司品牌优质、文雅的服务形象。 5:员工培训体系,东呈集团宽广的晋升平台,人性化管理 6:月休8天,上六休2。包吃。不包住。不定期团建福利等 任职资格: 1:年龄18-28周岁,身体健康,身材均匀,五官端正。 2:具景有良好的沟通协调能力及服务意识,反应灵敏,端庄大方,举止文雅。 3:敬业乐业,具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养。

酒店前台

2000-4000元
百色-右江区 1人 浏览:3
2025-11-25
伍俊全
超额部分2%
约 31 个岗位

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百色右江区前台招聘工资

¥ 2857
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 22.7%
    2K
  • 34.1%
    3K
  • 2.3%
    4K
  • 2.3%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
百色右江区前台招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
百色右江区前台招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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