八步区客房管理招聘
桂聘提供2025年11月八步区客房管理最新招聘，平均工资约为3333元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多客房管理酒店客房经理客房管理招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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酒店前台主管
3000-4000元
2025-11-24
1. 参与酒店的市场调研，根据年度计划，制
定前厅部的各项业务指标、规划和预算，制定房间价格及促销计划，配合销售部进行宣传促销
2.督导前厅预订、接待、收银、电话总机、
车队等服务岗位，确保前厅各岗位服务规范，秩序良好
3.开展客房预订业务，审阅有关报表，掌握
客房状况，参与预订管理及客源预测等工作
4.掌握宾客每日抵、离数量及类别，迎送、
接待重要团队及宾客，为宾客安排住房，办理登记入住手续
5.为宾客提供联络协调等对客服务，包括门
厅迎送、问题咨询、投诉处理、行李搬运、出租车代叫、邮电服务等
6. 批阅大堂副理的投诉记录和工作建议，亲
自处理重要客人投诉和疑难问题 -
餐饮店长
5000-7000元
2025-11-20
唐兰兰工作内容
- 负责餐饮店的日常运营管理
- 确保客房服务质量，满足客户需求
- 监督员工工作，提升服务效率
任职要求
- 具备良好的服务意识和团队合作精神
- 能够承受工作压力，具有较强的责任心
- 适应快节奏的工作环境，保持工作热情 -
酒店前厅主管
3000-5000元
2025-11-20
谢淼威工作内容
- 负责酒店前厅的日常管理和运营工作
- 提供优质的客户服务，确保客人满意度
- 监督和提升客房清洁和维护工作
任职要求
- 具备良好的沟通能力和服务意识
- 能够有效管理团队，确保前厅运作顺畅
- 具有较强的责任心和抗压能力
约 3 个岗位
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学历要求分析
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不限学历100%
贺州客房经理招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
贺州客房经理招聘需要什么经验？不限经验占100%。
