行政前台工资标准南宁 南宁前台工作职责

现在前台的工作是一些人在社会工作之前希望参与度最高的，学习接待礼仪，管理能力等，前台的工作内容和职责是负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；负责收发信件、快递、报刊、文件等工作；负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误等。前台的培训要求也是很高的，而且对于颜值是有要求的，毕竟谁不想去了一个地方之后是漂亮的小姐姐或者帅气的小哥哥对着我们微笑呢！那么接下来，我们一起了解一下行政前台工资标准南宁的内容吧！

一、行政前台工资标准南宁

行政前台工资标准南宁？2021年南宁前台平均工资 ￥4.0K，2021年工资高于2020年，较2020年增长了5%。2020年工资 ￥3.8K，2019年工资 ￥4.3K，2018年工资 ￥3.3K，2017年工资 ￥3.3K，2016年工资 ￥3.0K，2015年工资 ￥2.5K，2014年工资 ￥2.7K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

2021年南宁前台平均工资 ￥3.5K，2021年工资不及2020年，较2020年下降了5%。2020年工资 ￥3.6K，2019年工资 ￥3.3K，2018年工资 ￥3.4K，2017年工资 ￥3.1K，2016年工资 ￥2.7K，2015年工资 ￥2.5K，2014年工资 ￥2.5K。

二、南宁前台工作职责

1、负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；

2、负责收发信件、快递、报刊、文件等工作；

3、负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；

4、受理会议室预约，并负责会议服务工作；

5、负责公司仓库物资的保管工作，做好物品出入库的登记等。

三、南宁工资水平

南宁市2021年城镇非私营单位从业人员平均工资为97978元，同比名义增长6.2 %，扣除物价因素实际增长4.8%；2021年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为103013元，同比名义增长6.1 %，扣除物价因素实际增长4.6%。

1、城镇非私营单位从业人员平均工资和在岗职工平均工资继续领跑全区 

南宁市2021年城镇非私营单位从业人员平均工资高于全区9808元，在岗职工年平均工资高于全区11644元，从业人员平均工资、在岗职工平均工资水平均位居全区第一。工资水平的平稳增长，主要受几方面因素的影响：一是2021年全市经济运行总体平稳，就业保持稳定，为全市从业人员工资水平的提高打下良好的基础；二是企业落实最新的最低工资指导线标准，对工资的平稳增长起到了兜底保障的作用；三是相关工资政策的落实，促进了城镇非私营单位工资水平的提高。

2、城镇非私营单位行业间工资水平差异明显 

2021年城镇非私营单位从业人员平均工资最高的三个行业分别是卫生和社会工作（145301元）、科学研究和技术服务业（129641  元）和电力、热力、燃气及水生产和供应业（129349元）。年平均工资最低的三个行业分别是住宿和餐饮业（44510元），居民服务、修理和其他服务业（60149元）和制造业 （73848元）。从全市行数据来看，最高行业平均工资是最低行业平均工资的3.3倍。

小编给大家整理了南宁前台相关岗位，大家可以点击图片了解哦！

今天小编带领着大家一起去了解了，有关行政前台工资标准南宁的基本问题，相信大家对于南宁前台工资待遇，都有了一定的了解了吧。小编还是非常建议大家，如果想要从事前台这一行业的话，也要在生活中，加强自己的技能哦。因为这会给大家极大的帮助。南宁是一个繁华的城市，有着许多薪资待遇不错的工作岗位，而且南宁的银行很多，欢迎大家到南宁找工作呀。好啦，小编介绍到这里就结束啦。