广西农村信用社职员工资待遇 广西平均工资

大家好呀，今天小编就和大家一起来聊一聊广西农村信用社职员工资待遇的相关内容，每年的秋招往往是应届生千军万马竞争一份好工作的主力战场，秋招时企业释放的职业数最多，而即将毕业的学生对前景好、待遇好的行业则是蜂拥而上。银行职员是一个很不错的岗位，很多人在毕业的时候会报考这个工作，主要是银行的工作环境好，福利也是很不错的，工作内容也不是很复杂。下面就跟小编一起来看了广西农村信用社职员工资待遇怎么样吧。

一、广西农村信用社职员工资待遇

广西农信社是经中国银行业监督管理委员会批准成立，具有法人资格的正厅级地方性金融机构，隶属广西壮族自治区人民政府管理，对全区农村信用社行使管理、指导、协调和服务的职能。2005年、2006年广西壮族自治区农村信用社联合社连续两年荣获广西壮族自治区人民政府授予的“金融机构支持广西经济发展突出贡献奖”。2007年获得了自治区人民政府授予的“小企业融资服务工作先进单位”的光荣称号。如此光环可见实力非凡。

综合来看，农信社的待遇可是相当可观的。在这个经济飞速发展的现实社会，工作稳定与收入可观兼得并不是那么容易实现的。而从这个角度来分析的话，农信社的优势就颇为明显，农信社的收入一般是当地各类银行、事业单位、公务员等岗位中相对高的。广西农信社是广西体制内待遇最高的单位没有之一，并且是碾压第二那种。根据广西国资委2020年9月公布的信息，广西农信社2019年度所有员工人均收入39.6万，相对2018年度上涨2%，未来应该还能稳定持续上涨。

二、广西平均工资

平均工资，是一项反映工资总体水平的指标，指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。它不同于每一个人的具体工资水平。在很多国家和地区，在统计平均工资等民生指标时，还会运用“中位数”统计法。“中位数”指的是将一组数据由小到大排序后，取出位于中间位置的数值。这种算法的好处是，能够反映多数人的工资状况和收入的结构性问题。对比“中位数”，人们也很容易找到自己工资所处的水平，因而也贴近个人感受。广西城镇非私营单位就业人员年平均工资为82751元。

广西平均工资的待遇下都是什么职业呢？跟小编一起来看看吧。

三、农村信用社与农行区别

首先是体制不同。农业银行是全国性的国有统一法人银行，各省市县级分支行是农业银行的直属分支机构。但是，农信社的体制就比较复杂。农村信用社没有全国统一的管理机构，大多是以省为单位的，除了几个直辖市和个别的，如深圳农商行以外是省级统一法人以外，其他的大都是两级法人架构，就是省联社是管理机构，没有地市一级的管理机构，通常是省一级联社的派出机构，谓之曰办事处，或者是区域审计中心，县一级农村信用社、农村合作银行和农村商业银行是独立法人机构，是真正的经营主体。

二是logo标识不同。农业银行因为是全国统一法人，所以标识是统一的，但农信社存在上述的体制复杂性，标识各不相同，有的省份对辖内的农信社系统统一了logo标识，有的省份可能都没有做到这一点，有的省份用的是自己设计的标识，有的省份用的是当时信合机构的统一标识，所以这一点比较乱。

第三，网点设置的区域和服务客群不同。农业银行虽然相对于其他的三大行，其机构网点设置和客群偏向于农村，但是和农信社比起来，还是农信社的网点主要集中在农村，城市网点相对比较少。而且在传统线下时代，获客主要是靠网点，那么农信社的客群自然更集中于农村的客户。

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