南宁星巴克待遇怎么样 星巴克工作内容

小伙伴了解南宁星巴克待遇，有很多小伙伴想要以后去南宁工作，大家如果想要在南宁工作可以了解一些知识，因而小编向大家介绍了这一些知识，希望大家能够喜欢。今天小编就为大家来介绍南宁星巴克待遇怎么样，了解这一些知识后希望大家能够不断努力，小编相信大家一定是能够可以获得巨大帮助的，并且能够朝着自己的目标不断前行，那么我们现在来看看今天的内容有什么吧。

一、南宁星巴克待遇怎么样

星巴克平均工资为4957元/月，其中31%的工资收入位于区间4000-5000元/月，28%的工资收入位于区间3000-4000元/月。据分析数据统计，星巴克年终奖平均5643元。 星巴克员工分享说：晋升机制：晋升机制是清晰且完善的；只不过晋升需要看区域的需求与空缺，照目前大连的发展情况来看，发展是比较缓慢的。

星级咖啡师（兼职）工资待遇：

工资收入 月薪:1100元

五险一金 没有保险 无住房公积金

上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

咖啡师工资待遇：

工资收入 月薪:2500元 年终奖:2570元

五险一金 只有商业保险 有住房公积金

上班时间 基本准时下班 周六周天轮班

二、星巴克工作内容

星巴克主要出售多款浓缩咖啡、冷热咖啡饮料、各式糕点、咖啡机和咖啡杯等商品，其是美国一家连锁咖啡公司，总部地点位于美国华盛顿州西雅图。星巴克的招聘要求是：1、具有良好的沟通交流能力，有服务意识，富有团队合作精神；2、高中以上学历，年满18周岁；3、热爱咖啡，认同星巴克文化。星巴克店员的工作职责是：1、制作并提供品质如一的饮料、咖啡和食品；2、与顾客和工作伙伴保持良好沟通，为所有顾客提供优质的服务；3、每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境与工作环境。

三、星巴克的主要工作岗位是什么

伙伴，主管，门店副经理，门店经理，区域经理职业发展:星巴克提供非常全面且多样化的职业发展机会。星巴克所有的职位都将提供不同的职业发展机会 – 以及极佳的培训和福利条件。1、支持中心。无论是位于上海的大中华区支持中心,还是各地市场支持中心，都会提供非常不同部门及不同职能的职业发展机会。部门包括：财务，信息技术，供应链，市场营销，公共关系，人力资源，等等。2、零售门店.店经理和副经理负责管理各门店的每日营运事宜。门店的管理职位为那些具有零售经验的专业人才，或是寻求更多职责的咖啡吧员，提供广泛的职业发展前景。

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