南宁房地产策划的薪资构成 南宁房地产策划的待遇

我们平时在生活中，都见到过许多的房地产产业吧，随着社会与经济的快速发展，我们所生活的城市，也都慢慢地开发了起来。同时，也建立了许多的小区、商场等等。这对于我们的生活来说，是大大的改善。那么，在房地产行业，有一个职位叫做房地产策划，不知道大家是否了解这一个职业呢？那么这时候大家可能都会感到疑惑，想必大家一定都会想要深入了解吧，那么，今天就让小编带领着大家来一起了解吧！

一、南宁房地产策划的薪资构成

基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+全勤工资+竞业限制+奖金+补贴+节日补贴

1.基本工资:额度固定，由岗位所在薪酬等级所定。基本工资为员工考勤考核的基数，病事假、旷工者将扣除当天基本工资，其中主管级以上(不含主管）请事假需扣当天基本工资加岗位工资，病假有正规医院开具的证明的，公司给予每人每天10元的补助;

2.岗位工资:是指以岗位劳动责任、劳动强度、劳动条件等评价要素确定的岗位系数为支付工资报酬的根据，由岗位所在薪酬等级所定;）绩效工资:即销售佣金，是员工根据各售楼部相关规定获取的销售提成，在所代理项目未正式结束前，当月发生销售佣金的，公司将暂时预留其20%;

3.工龄工资:为鼓励员工长期、稳定地为公司工作，以员工正式进入公司满一年后始计，第一年每月100元，第二年以后每满一年按每月200元，以此类推;

4.全勤工资:全勤工资为每人每月100元，当月迟到、早退、请假者扣发当月全勤工资，新进人员未做满一月者，不予以发放;

5.竞业限制:按每人每月100-200元的标准，在所代理项目未正式结束前由公司暂扣;

6.奖金:根据员工当月绩效完成情况和相关规定，由公司给予员工的奖励;(具体视实际情况)

7.补贴:如县市售楼部员工生活补贴及其它，若售楼部提供伙食，公司给予员工的生活补贴将抵扣;(具体视实际情况）

8.节日补贴:根据国家法定节假日，由公司给予员工的补贴。

二、南宁房地产策划的待遇

南宁房地产营销策划专员工资薪酬区间: 6K - 8K，平均工资 ￥7.0K，其中拿 6K-8K 工资的占比最多，达 70%。

南宁房地产营销策划专员工资待遇对比南宁平均工资 ￥5.5K，高 26.4% 。

南宁房地产营销策划专员的历年工资变化趋势是逐年上升的。

南宁房地产营销策划专员工资根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。

三、房地产策划是做什么的

1.前期策划主要工作内容是房地产项目的市场研究、可行性分析、目标地块的产品策划和定位、开发策略、项目总体营销策略等，主要工作体现在房地产项目正式销售之前的时间段内。

2.推广策划主要工作内容是项目开始销售之后的一些策划执行工作，比如价格表的制作、阶段性推广方案的制定和实施、促销方案活动的制定和执行、销售分析以及相关问题的解决。

3.在整个销售过程当中需要很多线下物料配合，大方面则是户外的上画，小方面则是平时的宣传单张或者开盘需要的各类物料，从营销目标出发，理清各类物料的设计制作要求并传达给广告公司，取得稿件后与制作商确定工艺报价及数量，然后安排制作。

今天小编带领着大家一起去了解了，有关南宁房地产策划的薪资构成的基本问题，关于南宁房地产策划收入如何的问题，小编认为南宁房地产策划的薪资待遇还是非常不错的，小编还是非常建议大家，如果有这方面工作意向的朋友们，可以尝试一下哦。好啦，小编介绍到这里就结束啦。感谢大家的阅读与支持，希望小编今天的文章能够对大家有所帮助哦。