南宁华侨实验高中老师待遇 南宁华侨实验高中

老师是陪伴着我们成长，教会我们课本与课外知识的长辈，从幼儿园到大学，我们都离不开老师，老师是我们人生道路上的指南针、引路人，而且现在老师这个职业很受欢迎，因为它可以和学生一样放寒暑假、节假日等等，还可以带薪休假，福利待遇还挺高的，其工作环境是在学校，和学生老师交往，社会关系简单，比社会外面单纯。今天我们就围绕着南宁华侨实验高中老师待遇来了解一下相关的内容吧。

一、南宁华侨实验高中老师待遇

南宁市华侨实验高中是依托广西侨务系统资源创办的一所全日制普通高中，是广西壮族自治区特色普通高中立项建设学校。学校位于广西首府美丽的邕江之滨，毗邻清川大桥，占地面积280亩，建筑面积7万多平方米，交通便利，环境优美。

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二、南宁华侨实验高中怎么样

南宁华侨实验高中挺好的。

实行全寄宿、全封闭式管理，管理严格、高效，倡导文明、团结、勤奋、向上的风气，注重培养学生意志品质，塑造学生健全人格，充分发掘学生潜能，让每一位学生都获得全面发展。

崭新的教学楼、公寓式宿舍楼、图书馆综合楼、宽敞的学生食堂等教学与生活基础设施；有达国家标准的各种实验室。

多媒体语音室、电脑室、校园网络、校园播音系统和教室多媒体投影系统等现代化教学设备；有标准田径运动场、足球场、室内体育馆、网球场、游泳池、画室、体形训练室等齐全的文体活动场所。

三、普通高中教师工资

教师的收入由基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、特优津贴、山区补贴等构成。

1.基本工资：教师按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师3800元，大专教师4100元，大学本科教师4500元。（基本工资的金额随国民经济增长会适时调整。）硕士研究生导师和博士研究生导师的基本工资还和研究的课题和项目挂钩。

2.教龄工资（含工龄）：每年60元，随着教龄增长。工龄工资的实行不仅是对老教师的照顾问题，更重要的是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。

3.课时工资。课时补贴按照实际上课的课时多少按劳取酬;主要是鼓励教师多授课，尤其是年轻教师精力充沛，他们多授课，就可以多得劳动报酬。这不仅仅是心理上的安慰，更是对他们的鼓励。担任班主任的老师参照课时的工作量增资。

4、绩效工资：学期和学年奖金（取代职称工资）。这部分奖金金额，只占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每学期学年评，不实行终身制。每一位老师，只要积极努力，就年年有希望。这样做，主要是为了激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多授课，更要激励上好课。

5、特优津贴：全体教师公认的特别优秀的教师，无名额限制，由县市以上教育行政主管部门高标准、严要求经考核后认定，比如国务院津贴和县、市政府津贴，不实行终身制。这主要是对那些在教育教学工作中有特殊研究成果，并得到很好的推广，对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法的激励，可根据影响范围的大小确定等级，比如国家级、省级、地市级、县级，确定不同的标准，使那些有才华的教师得到应有的报酬，真正起到激励作用

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