柳州市工伤待遇 工伤待遇申请材料

保险的意思想必大家都多多少少知道一些吧。五险一金中的五险有什么小编相信很多人都知道。每个城市缴纳比例都不一样，柳州市五险比例相信很多人都知道了。但是发生事故、意外，或者是失业等事件的时候，赔付比例又是什么样的呢？关于这方面，小编之前介绍的比较少。网络上我们可以看到很多工伤事件纠纷，那关于工伤待遇大家了解吗？今天，小编就为大家介绍一下关于柳州市工伤待遇和工伤待遇申请材料的一些相关内容吧，大家不妨来看一看呀。

一、柳州市工伤待遇 

1、医疗费：工伤治疗费用所需的费用，应符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 

2、住院伙食补助费：工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用，经医疗机构出具证明，报经办机构同意也要支付。 

3、康复费用：按规定到指定医疗机构进行康复治疗，符合规定的也能从工伤保险基金支付。 

4、辅助器具费：具体费用按照国家规定的辅助器具费标准支付。 

5、护理费：生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 

6、医疗期工资（单位支付）：职工需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，应由所在单位按月支付。

二、工伤待遇申请材料

1、居民身份证原件及复印件;  

2、认定工伤决定书;  

3、工伤职工停工留薪期确认通知;  

4、申请工伤医疗待遇支付还需要提供： 

(1)医疗机构出具的伤害部位和程度的诊断证明; 

(2)工伤职工的医疗(康复)票据、病历、清单、处方及检查报告;  

(3)居住在统筹地区以外的工伤职工在居住地就医的，还需提供《工伤职工异地居住就医申请表》;  

(4)工伤职工因旧伤复发就医的，还需提供《工伤职工旧伤复发申请表》;  

(5)批准到统筹地区以外就医的工伤职工，还需提供《工伤职工转诊转院申请表》。  

5、申请辅助器械费用还需要提供：  

(1)工伤职工配置(更换)辅助器具申请表;  

(2)配置辅助器具确认书;  

(3)辅助器具配置票据。

三、工伤工资福利待遇包括哪些

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： 

 (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资; 

(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额; 

(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。 

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资; 

(二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

看完上面的内容，大家对柳州市工伤待遇也有了了解。上文也介绍了申请工伤赔付所需的材料，大家不妨记下，以备不时之需呀。不同程度的工伤所得到的待遇也是不一样的哟。以上，就是关于柳州市工伤待遇和工伤待遇申请材料的所有内容啦。