南宁工作招聘网 南宁招聘会信息

近些年来网络越来越发达，很多人找工作不再是线下去寻找，而是上网求职。在网上找工作的选择性更大，能有更多的备选方案，并且还可以了解到和你同行业的薪资水平和福利待遇。传统的找工作方式比较累，要线下去跑动，效率不高。随着网络招聘的发展，很多企业都只通过网站在招聘，在现实中很难找到它们的招聘信息。所以就导致现在的求职者选择通过网络来寻找属于自己的工作。南宁作为一个新兴城市，当然也紧跟社会潮流。很多南宁人都通过网络来寻找适合自己的工作。那么想在南宁找工作去哪个网站好？

一、南宁工作招聘网

南宁人才网，南宁市人力资源和社会保障局主办。他所专门的面向是南宁市本地的，所以登录的企业数、岗位数会比较小。但是他是可以通过线下的人才市场，进行求职登记、人才测评等服务。南宁人才网是一家服务大南宁、辐射全广西及中国-东盟自由贸易区的综合性人才招聘网站，同时也是国家教育部、国家发改委、国资委特别支持的"全国百家诚信人才网站联盟"会员网站之一，自成立之日起一直坚守为社会各界提供优质的网络求职招聘服务为己任。我们的工作目标是与企业携手、与人才同行，服务社会、促进就业，实现人力资源的最佳配置，为企业招聘和个人求职搭建快捷、高效的网络双选平台。

二、南宁招聘会信息

(一)用人单位办理招聘登记需提供材料

1.本地企业招聘：（1）营业执照副本(有最新年检记录)原件或复印件加盖单位公章 + （2）经办人(或法人)身份证原件。

2.机关、事业单位及社会团体招聘：（1）单位招聘证明或介绍信 + （2）经办人身份证原件。

3.市外单位招聘：（1）营业执照复印件盖公章 + （2）经办人身份证原件 + （3）单位所在地劳动部门出具的招聘介绍信

凡涉及特殊行业经营的单位还需提供行业管理部门核发的许可证。

(二)招聘审核

用人单位填写招聘广告要认真谨慎，不得随意涂改，广告一经发布即要负相关责任。企业简介在150字以内，需填写招聘工种名称、招聘人数、招聘条件和待遇等，由市场工作人员审核通过后发布。

南宁人力资源市场根据不同情况为用人单位提供下列服务：

1.利用电子大屏幕、招聘广告信息栏发布招聘信息。

2.通过南宁就业网站发布招聘信息，并将招聘信息存入信息库供求职人员查询。

3.通过《当代生活报》、《信之港》、《锦报》和广西广电网络数字电视《教育招聘栏目》等区市新闻媒体发布招聘信息。

（三）注意事项：

1. 用人单位要依时到场参加现场招聘洽谈，如遇到特殊情况或需要帮助，请及时告知现场招聘大厅工作人员。

2.用人单位招到所需人员后，请在十日内将录用人员情况反馈人力资源市场。

3.用人单位应当遵守国家劳动保障法律、法规和规章。根据《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》规定，用人单位应当依法与劳动者订立书面劳动合同，办理社会保险登记并缴纳社会保险费，依照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬；不得扣押劳动者居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，不得实施就业歧视。

三、桂聘网

桂聘人才网成立于2003年6月3日，由广西桂聘人力资源有限公司负责运营，自成立以来，一直专注于建设以"网络+现场"相结合的O2O才企交流平台。经过17年的不懈努力，凭借不断的创新与改进，以专业务实的态度、细致周到的服务赢得了越来越多用户的认可。并荣获广西人力资源与社会保障厅颁发的首批"人力资源诚信服务示范单位"称号，是广西本土成长起来并快速发展中的人力资源服务知名品牌。主要为企业提供专业人力资源服务，包括网络招聘、现场招聘、猎头服务、业务外包、劳务派遣、劳动保障咨询等。截止2020年4月，现有注册企业达251418 家，个人注册用户 878579 人。

目前，桂聘已在南宁、柳州、桂林三个城市设有分公司，配备专业客服、技术人员，在保证优质的网络招聘服务的基础上，更进一步注重建设以"网络+现场"相结合的招聘模式，为广大求职者和用人单位搭建高效的复合型人才交流平台。目前，桂聘以微信绑定简历为基础，现场招聘会扫码入场为切入，实现了线上+线下的高效互动，让您轻松招贤纳士。

同时，桂聘还为用人单位提供劳动保障咨询、业务外包、劳务派遣等专业的人力资源相关服务。选择桂聘，省钱、省时、省事。

上网找工作也要有自己的目标与以后发展的大方向，网上求职虽然简单快捷但是也有很多注意事项。大家上网求职一定要擦亮双眼，不要因为利益而被不法商家蒙骗，也要学会甄别招聘信息真假。如果掌握好了技巧，相信大家都能找到适合自己的工作。