职位描述
要求：1、能够独立完成店面的正常管理制度制定与考核，并督导贯彻实施
2、能够通过有效途径发布招聘信息，规建人事档案，组织人员培训，提高员工素质
3、制定各个岗位考核标准，明确岗位分析，确定人员薪资参数，保险办理及福利统筹分发
4、懂得公司各类印章证件的管理，各类执照的审验流程
5、能够有效组织员工内部活动，活跃气氛，增强凝聚力
6、懂得各类办公设备的采购及后续联系维护，开源节流，合理分配办公用品
7、为人正直，有一定的亲和力，做事果断认真
8、全日制专科以上学历
公司简介
本司为玉林地区长安汽车、长安启源、长安深蓝授权经销商。集整车销售、保养维修、配件供应、信息反馈为一体。同时承办代办车险、上牌及事故车定损、理赔、年审等一条龙服务。本着“服务第一用户至上、务实求真、诚信为本”的经营理念，为客户提供细致入微、放心舒心、安心的服务。
上班地点
工作地址：
玉林市玉州区玉林市祥义盛汽车销售服务有限公司（玉林市玉州区二环东路33号） 查看上班路线
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人事行政/财务3000-4000元玉林-玉州区工作内容: 一、行政工作主要职责(占总工作量5%): (1)活动的组织、筹备与执行、档案管理等; (2)参与公司规章制度的建立和完善、并严格执行。 二、人事工作主要职责(占总工作量40%): (1)员工招聘，各招聘平台的日常维护，人才库的更新，简历管理; (2)员工入职、离职手续的办理，劳动合同的签定和保管; (3)员工考勤管理; (4)对试用期内职工状态进行追踪、收集信息，以备为试用期考核 转正事宜提供参考依据; (5)员工社保、公积金的办理和维护。 三、财务工作主要职责(占总工作量30%): (1)员工薪酬的核算并制表; (2)协助公司做好帐务工作（内外账目）; (3)每月出入帐的核算，广告充值核对。 四、总经理助理主要职责(占总工作量25%): (1)认真完成领导交代的事务。 要求会报账纳税，有做过一般纳税人记账报税的 团队都是00后年轻人，不考虑32岁以上的2025-12-30
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- 玉林市祥义盛汽车销售服务有限公司
- 所在行业 美容/汽车/汽车销售
- 成立时间 10年（2015年6月2日）
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 30-50人
