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玉林团队运营管理招聘

桂聘提供2025年12月玉林团队运营管理最新招聘,玉州区63条北流市7条,平均工资约为6153元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多团队运营管理团队运营管理运营管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

物业经理

4000-5000元
2025-12-05
要求:
1.大专以上学历;年龄:28-45岁。
2.5年以上住宅及商业街物业营运管理工作。
3.熟悉商业街或小区物业管理标准与管理方法,熟悉政府相关政策法规,有很强的事业心和敬业精神,有较高的服务水准。
4.能编制和建设符合公司现实和未来发展需求的制度和文化,懂绩效考核。
5.具有3年以上同职位工作经验者优先。
工作职责:
物业经理将全面负责[街区]项目的日常运营和管理工作。该职位需要确保物业设施的正常运行、为客户提供优质服务、管理财务预算、领导团队并维护良好的租户/业主关系,以实现物业的保值增值和客户的高度满意度。
1. 日常运营与维护管理: 制定并执行物业的年度和月度工作计划、预算及管理方案。 监督和确保所有设施设备(如电梯、空调、消防、安保、给排水系统等)的正常运行,安排定期检查、维护和保养。管理保洁、绿化、垃圾处理等环境卫生工作,确保公共区域整洁美观。处理突发应急事件(如停电、漏水、火警等),并执行应急预案。
2. 客户服务与关系维护:作为主要的客户联络点,及时、专业地响应业主/租户的咨询、投诉和建议,并推动问题解决。定期与业主委员会/租户代表沟通,汇报工作,收集反馈,建立并维护长期良好的关系。组织社区文化活动,促进邻里关系,提升社区氛围和客户满意度。
3. 团队管理与建设:招聘、培训、管理和督导下属员工(如客服、维修、安保、保洁等团队)。明确各岗位职责,制定绩效考核标准,激励团队士气,提升整体服务质量和效率。
4. 财务与资产管理:负责物业管理费的收取工作,确保收费率达标。编制和控制物业管理的年度财务预算,有效控制运营成本。管理物业的维修基金,确保其合理、透明地使用。负责与外包服务供应商(如清洁、安保公司)的谈判、合同签订及履约监督。
5. 合规与风险管理:确保所有运营活动符合国家、地方的法律法规及行业标准。落实消防安全、治安管理等各项安全制度,定期组织演练和培训,预防安全事故发生。管理与物业相关的所有合同、文件、档案和图纸,确保其完整性和准确性。有物业经理上岗证的优先。
2025-12-05
一、人力资源管理
招聘与配置:负责全周期招聘工作(计划制定、渠道维护、面试安排、入职离职手续)及员工档案管理。
薪酬福利:处理考勤、社保公积金缴纳,解答薪酬疑问并处理相关事务。
员工关系:管理劳动合同、处理劳动争议,组织员工活动以提升团队凝聚力。
二、行政管理
日常行政:维护办公环境、管理文件档案、组织会议接待、保障日常运营有序。
制度流程建设:协助制定并优化行政管理制度,监督执行与改进。
三、后勤保障
负责物资(办公用品、劳保用品)采购发放、安全保卫(制度制定、检查演练)及食堂、宿舍等后勤支持工作。
2025-12-05
蔡应军
公司简介:受邀于政府邀请,落地江州区开设电商分公司,主公司遍布五个省份,年GMV16亿+,期望新公司招纳更多人才。
岗位职责:
1、负责企业社交媒体平台的日常管理和直播运营,提升账号在线影响力;
2、策划并执行社交媒体内容,包括文案撰写、图片设计、视频制作等,以吸引并维护目标受众;
3、监测社交媒体趋势,分析数据反馈,优化内容策略,提高用户参与度和转化率;
4、与团队协作,参与跨部门项目,确保社交媒体活动与整体市场策略一致。
任职要求:
1、熟悉主流社交媒体平台(如抖音、快手、小红书、视频号等)的运营机制;
2、具备优秀的创意策划能力和沟通交流技巧,能够独立完成内容创作;
3、具有较强的数据分析能力,能够通过数据指导内容优化;
4、良好的团队合作精神和沟通能力,能够在快节奏环境中高效工作。
公司福利:
基本工资+工龄工资+年终奖+员工生日福利等;
1.试用期3个月;
2.入职系统性岗前培训, 入职后经理会对其培训;
3.团建活动,公费团建聚餐;
5.上班时间:6-7小时,看班次排班;
6.单休制度。

工程综合主管

5000-6000元
玉林-博白县 1人 浏览:1
2025-12-04
制定工程管理制度、维护计划及应急预案,落实安全操作规程,降低运营风险。 管理工程团队,分配工作任务、开展技能培训,提升团队专业能力和工作效率。 …… 综合能力:具备良好的沟通协调、团队管理及问题解决能力,责任心强,能适应倒班及应急处置。

短视频抖音运营

5000-6000元
玉林-陆川县 1人 浏览:9
2025-12-04
肖忠琪
管理和优化抖音平台的账号运营,提升用户互动和粉丝量 3. 跟踪分析数据反馈,不断调整运营策略以满足市场趋势 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.
2025-12-04
陈红莲
负责电商平台的日常运营管理,包括商品上架、价格调整、促销活动策划等; 2. 负责电商平台的订单管理,包括订单处理、售后服务等; 3. …… 负责电商平台的客户关系管理,包括客户服务、客户投诉处理等; 5. 负责电商平台的营销推广,包括社交媒体推广、搜索引擎优化等。 任职要求: 1. …… 具备2年以上国内电商运营经验,熟悉电商平台运营流程和规则; 3. 具备良好的数据分析能力,熟练掌握Excel等数据分析工具; 4. …… 具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够有效地与内部和外部合作伙伴进行沟通和协调; 5. 具备较强的执行力和抗压能力,能够在高压下保持良好的工作状态。 任职要求:
2025-12-04
陈军新
岗位职责: 1、协助主诊医师开展日常诊疗活动,确保医疗服务的质量与效率; 2、负责患者病情记录与沟通,提供基本的患者咨询与指导; 3、参与中医诊疗方案的制定与执行,跟进患者的治疗进展; 4、协助药房管理 …… 任职要求: 1、具备中医学专业背景,熟悉中医基础理论及诊疗方法; 2、具有相关实习或工作经验,了解中医诊所运营流程; 3、良好的沟通技巧,能够有效与患者及团队成员交流; 4、具有较强的学习能力和适应能力
2025-12-04
莫佳全
1.拥有精品咖啡、特色酒馆或书咖的运营背景, 熟悉文旅业态。 2.卓越的运营管理团队组建与培训能力 3.关键资源 能建立稳定的优质物资采购渠道。 4.通社交媒体运营,具备卓越的审美与空间营造力
2025-12-04
李仕玲
2、参与硬件规划,结合运营需求提出功能区划分、设备配置建议。 3、制定人员编制,招聘选拔核心团队,组织开荒期岗位培训(制度、流程、服务标准)。 …… 4、建立各部门运营制度、服务流程及管理体系(质量控制、成本管控等)。 5、制定并执行年度 / 月度运营目标(营收、成本、客户满意度),动态调整策略提升竞争力。 …… 9、营造协作文化,关注员工需求,增强团队凝聚力与归属感。 10、建立安全制度与应急预案,定期检查消防、设备、食品等安全隐患并整改。 …… 2、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 3、至少 3 年以上中端酒店全面运营管理经验,熟悉酒店筹备开荒全流程。 4、有独立带队完成新酒店从筹备到开业的实战经验者优先。 …… 3、具备较强的团队管理能力、沟通协调能力与突发事件处理能力。 4、抗压能力强,能适应高强度工作节奏,具备创新思维与市场敏锐度。

高级短视频编导

4000-5000元
玉林-玉州区 1人 浏览:2
2025-12-04
宁海涛
协调跨部门合作,确保项目按时高效完成,从策划到发布的全流程管理。 任职要求: 1. 拥有丰富的短视频制作经验,熟悉短视频平台的运营规则和用户偏好。 2. …… 良好的团队协作精神,能够激励团队达成目标,同时适应快节奏的工作环境。
玉林-玉州区 1人 浏览:4
2025-12-04
温基福
负责公司跨境电商平台的日常运营管理 2. 与团队合作,确保电商活动的顺利执行和效果评估 3. 分析市场趋势,优化运营策略,提升用户体验和销售业绩 任职要求: 1. …… 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够独立策划和执行跨境电商项目 3. …… 对数据敏感,能够通过数据分析不断改进运营效率 4: 英语专业优先 岗位福利: 工作时间:朝九晚六 周末单休! 办公环境好!

供应链管理负责人

8000-12000元
玉林-玉州区 1人 浏览:4
2025-12-04
晏晓霞
团队架构:统筹中央厨房、采购部、仓储部、配送部,直接向高层汇报 岗位职责:1.供应链体系搭建与优化 2.采购管理 3.仓储与库存管理 4.配送体系管理 任职要求: 1.行业经验:5年以上餐饮/食品行业供应链管理经验 …… ,3年以上连锁品牌供应链负责人岗经验;有米粉/快餐/地方特色小吃行业供应链经验者优先; 2.专业能力: 熟悉中央厨房运营全流程(生产、品控、设备维护),了解食品加工法规(如GB 14881、HACCP …… ); 具备采购谈判、供应商管理、成本分析能力,能独立完成采购合同签订与成本核算; 精通仓储管理(5S管理、库存周转)、物流配送规划(路线优化、时效管控); 熟练使用ERP/WMS/TMS系统,懂数据分析
2025-12-04
谢荏
3.管理和维护新媒体账号,定期更新高质量内容。 4.与团队合作,共同制定内容策略和计划。 任职要求: 1.具备良好的内容创作能力,能够独立完成内容创作。 …… 3.具有较强的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。 4.对新媒体运营有浓厚兴趣,愿意接受挑战,不断提升自我。 …… 一个人基本要求运营6-8个左右账号,要维持更新!
2025-12-04
谢荏
3.管理和维护新媒体账号,定期更新高质量内容。 4.与团队合作,共同制定内容策略和计划。 任职要求: 1.具备良好的内容创作能力,能够独立完成内容创作。 …… 3.具有较强的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。 4.对新媒体运营有浓厚兴趣,愿意接受挑战,不断提升自我。 …… 一个人基本要求运营6-8个左右账号,要维持更新!
2025-12-04
侯小红
工作内容 - 负责门店日常运营管理,确保服务质量 - 监督客房清洁工作,维护良好的居住环境 - 提供优质的客户服务,解决客户需求 任职要求 - 具备良好的团队管理能力,能够激励员工 - 具有较强的服务意识
约 88 个岗位
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玉林运营经理/主管招聘工资

¥ 6153
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 11K,最多人拿:6K-8K
  • 4%
    3K
  • 4%
    4K
  • 12%
    5K
  • 24%
    6K-8K
  • 8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
玉林运营经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
玉林运营经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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