玉林玉州区门店店长招聘
桂聘提供2025年12月玉林玉州区门店店长最新招聘,平均工资约为4384元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多门店店长门店店长助理房产中介门店店长招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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店长助理
3000-6000元22小时前
李宗林1、协助店长处理订单的录入,追踪以及回复顾客邮件;
2、负责店铺点关注,处理订单问题;
3、完成店长交代的其他事务;
1、需要对电脑工作软件熟悉
2、试用期2-3个月,薪资2400+100全勤,转正3000+100全勤+50补贴+提成
3、上班时间:18:00-2:00
4、此工作是需要上夜班的 -
家电零售店长
8000-13000元22小时前
刘子瑜岗位职责:
1.负责家电零售店的日常管理和运营
2.监督销售团队,确保销售目标的达成
3.维护客户关系,提升客户满意度
任职要求:
1.具备出色的管理能力和团队协作精神
2.能够有效地解决问题,应对市场变化
3.对家电行业有一定的了解和热情
4.有抖音、小红书等网络销售经验优先 -
店长
3000-6000元22小时前
黎艺一:人员管理
- 1:负责销售人员的日常管理,包括考勤、排班等,确保店面人员充足,工作有序开展。
- 2:组织员工培训,提升销售人员的产品知识、销售技巧和服务意识,以提高团队整体业务水平。
- 3:定期对销售人员进行工作绩效评估,根据表现给予奖励或提出改进建议,激励员工达成销售目标。
二:销售管理
- 1:制定并执行店面的销售计划和目标,将总目标分解到每个销售人员和时间段,确保销售任务顺利完成。
- 2:监督销售过程,及时了解销售动态,对销售数据进行分析,找出问题并采取相应措施,如调整销售策略、优化产品陈列等。
- 3:处理客户投诉和纠纷,确保客户满意度,维护公司良好的品牌形象。
三:产品管理
- 1:负责店面产品的陈列和展示,根据产品特点和销售情况,合理安排陈列布局,吸引客户注意力,提高产品的展示效果和销售机会。
- 2:监控产品库存水平,与仓库保持密切沟通,确保店面产品的充足供应,同时避免积压库存,定期进行产品盘点,保证账实相符。
- 3:关注市场动态和竞争对手的产品信息,及时向公司反馈,为产品采购和新品引进提供建议。
四:店面运营管理
- 1:负责店面的日常运营,包括店面环境的维护、设备设施的管理等,确保店面整洁、舒适,为客户提供良好的购物环境。
- 2:制定和执行店面的各项规章制度,规范员工行为,维护店面的正常运营秩序。
- 3:协调店面与仓库、财务等其他部门的工作关系,确保各项工作衔接顺畅。
五:客户关系管理
- 1:建立和维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求和意见,提供优质的售后服务,提高客户忠诚度和满意度。
- 2:收集客户信息,建立客户档案,分析客户购买行为和偏好,为市场营销和客户服务提供依据。
- 3:组织开展客户拓展活动,吸引新客户,扩大客户群体,提高店面的市场份额。 -
餐厅店长
3000-4000元22小时前
陈明凤岗位职责: 检查餐厅卫生,安排工作,点菜, -
店助
2000-4000元22小时前
陈冠佃工作内容: - 协助店长完成日常工作 - 提供优质的客户服务 - 保持工作区域的整洁与卫生 任职要求: - 具备良好的团队合作精神 - 能够承受工作压力 - 对客户服务有热情 -
销售店长
3000-8000元22小时前
蒋翔岗位职责: 1、负责门店日常运营管理,确保销售目标的达成; 2、领导团队提供卓越的客户服务,处理客户投诉,提升客户满意度; 3、监督门店商品陈列、库存管理及促销活动执行; 4、分析销售数据,制定有效的销售策略,提升门店业绩; 5、培训并指导团队成员,提升团队整体销售能力和服务水平。 任职要求: 1、具备2年以上销售或零售行业管理经验; 2、优秀的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标; 3、具有较强的市场分析能力和解决问题的能力; 4、良好的客户服务意识,能够处理复杂的客户情况; 5、熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力。 -
见习店长
4000-8000元22小时前
曾亮红上不封顶! -
店长
5000-8000元22小时前
曾亮红上不封顶 -
销售店长
3000-8000元22小时前
钟怡雯有单台提成,月庋销售提成 -
门店店长 3名
3000-6000元22小时前
庞庆春岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合公司各项营销策略的实施; 2、执行公司下达的各项任务; 3、做好门店的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训教育。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限; -
门店店长
5000-10000元22小时前
邱燕渠道引流,管理店面,接待顾客辅助成交,不接受小白,真正做事就来,能力到哪里,钱就到哪里,不套路,简单粗暴。 -
店长助理
3000-4000元22小时前
陈冠佃1.落实日常要求固化的工作内容。 2.按规范要求管理店员日常操作。 3.达成业绩目标 。 4.紧跟市场形式波动和调整运营计划。 能力优秀者,可以晋升至品牌方督导以及投资拓展方向岗位。 -
店长
5000-10000元2025-12-02
羊奶专卖店店长,管理日常门店工作,完成月底销售任务 -
宠物店店长
5000-6000元2025-11-29
梁登越以下是宠物店店长的详细工作职责和工作内容: 一、员工管理 1. 招聘、选拔和培训员工,确保员工具备相关知识和技能。 2. 制定员工工作计划和排班表,合理分配工作任务。 3. 监督员工工作表现,提供反馈和指导,进行绩效评估。 4. 处理员工的纪律问题和纠纷,维护良好的工作氛围。 二、顾客服务 1. 以热情、专业的态度接待顾客,了解顾客需求。 2. 提供专业的宠物咨询和建议,帮助顾客选择合适的产品和服务。 3. 处理顾客投诉和问题,确保顾客满意度。 4. 建立和维护良好的顾客关系,促进顾客回头率和口碑传播。 三、宠物照顾 1. 确保店内宠物的健康和安全,监督员工按照标准流程... -
店长/卖场经理
2000-6000元2025-11-29
王经理岗位数量:若干人 一、岗位要求: 1.大专及以上学历,机械、电子、市场营销等相关专业优先。 2. 具备相关销售或市场推广经验,电梯行业经验者优先。 对电梯行业有一定的了解,熟悉电梯产品和技术。 . 3. 有良好的沟通能力和人际交往能力,能够与客户建立良好的关系。 - 较强的销售技巧和谈判能力,能够有效推动销售进程。 4.具备市场调研和分析能力,能够识别市场机会和客户需求。 能够根据市场变化调整销售策略。 5. 具备较强的自我驱动力和目标导向,能够独立开展工作。 - 积极主动,有较强的责任心和团队合作精神。 6.理解电梯相关技术和产品特性,能够为客户提供专业的咨询和服务。 能够...
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玉林玉州区门店店长招聘工资
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4384
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 9K,最多人拿:5K
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3.4%2K
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13.8%3K
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14.7%4K
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15.5%5K
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5.2%6K-8K
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3.4%8K-1W
学历要求分析
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不限学历100%
玉林玉州区门店店长招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
玉林玉州区门店店长招聘需要什么经验?不限经验占100%。