玉林店面员工招聘
桂聘提供2025年12月玉林店面员工最新招聘,玉州区5条北流市1条,平均工资约为2725元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多店面员工店员营业员导购导购/店员/营业员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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店面运营经理
6000-11000元13小时前
庞庆春任职要求:
1.6-8年店面运营管理经验
2.有活动策划能力及团队管理能力
3.能妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾
4.能对员工的进行专业培训
岗位福利: *** -
导购员
4000-7000元13小时前
陈健一、公司简介
华兴家具批发中心是一家在北流家具行业具有卓越声誉和广泛影响力的企业。我们致力于为顾客提供高品质、时尚且舒适的家具产品,凭借精湛的工艺、优质的材料和贴心的服务,赢得了众多客户的青睐与信赖。现因业务拓展需要,诚邀优秀的家具导购人才加入我们的团队,共同创造更加辉煌的业绩。
二、职位信息
1. 职位名称:家具导购
2. 工作地点:北流市亿联建材市场B2栋
3. 工作时间:9:00-18:00
三、岗位职责
1. 客户接待与需求挖掘、跟进沟通与成交
2. 熟练了解公司产品知识讲解与推荐
3. 销售经验总结、复盘
4. 售后服务与客户关系维护
5. 店面陈列、清洁
四、任职要求
1. 高中及以上学历,市场营销、室内设计、家居装饰等相关专业优先考虑。
2. 有家具销售或零售行业工作经验者优先,优秀的应届毕业生也可应聘。
3. 气质佳,亲和力强,具有良好的服务意识和团队合作精神。
4.工作积极主动,责任心强,能够承受一定的工作压力,具备较强的销售意愿和目标感。
5.诚实守信,品行端正,无不良记录。
五、福利待遇
1. 薪资待遇
具有竞争力的基本工资 + 丰厚的销售提成,根据个人业绩表现,综合收入可观。
试用期2个月,试用期工资为转正后的80%,转正后根据个人能力和业绩进行薪资调整。
2. 福利保障
丰富的员工福利,包括节日福利、生日福利、带薪年假等,让员工感受到公司的关怀与温暖。
3. 培训与发展
公司提供入职培训和在职培训,包括产品知识、销售技巧等方面的培训课程,帮助员工快速提升专业能力和综合素质。
广阔的职业发展空间和晋升机会,优秀员工有机会晋升为店长、区域经理等管理岗位。
4. 工作环境
-舒适的工作环境和良好的团队氛围,店内装修精美,设施齐全。
我们期待着您的加入,一起在家具销售领域创造精彩!如果您身边有合适的朋友或同事,也欢迎您推荐给我们,成功推荐将有丰厚奖励哦! -
店长
3000-6000元13小时前
黎艺一:人员管理
- 1:负责销售人员的日常管理,包括考勤、排班等,确保店面人员充足,工作有序开展。
- 2:组织员工培训,提升销售人员的产品知识、销售技巧和服务意识,以提高团队整体业务水平。
- 3:定期对销售人员进行工作绩效评估,根据表现给予奖励或提出改进建议,激励员工达成销售目标。
二:销售管理
- 1:制定并执行店面的销售计划和目标,将总目标分解到每个销售人员和时间段,确保销售任务顺利完成。
- 2:监督销售过程,及时了解销售动态,对销售数据进行分析,找出问题并采取相应措施,如调整销售策略、优化产品陈列等。
- 3:处理客户投诉和纠纷,确保客户满意度,维护公司良好的品牌形象。
三:产品管理
- 1:负责店面产品的陈列和展示,根据产品特点和销售情况,合理安排陈列布局,吸引客户注意力,提高产品的展示效果和销售机会。
- 2:监控产品库存水平,与仓库保持密切沟通,确保店面产品的充足供应,同时避免积压库存,定期进行产品盘点,保证账实相符。
- 3:关注市场动态和竞争对手的产品信息,及时向公司反馈,为产品采购和新品引进提供建议。
四:店面运营管理
- 1:负责店面的日常运营,包括店面环境的维护、设备设施的管理等,确保店面整洁、舒适,为客户提供良好的购物环境。
- 2:制定和执行店面的各项规章制度,规范员工行为,维护店面的正常运营秩序。
- 3:协调店面与仓库、财务等其他部门的工作关系,确保各项工作衔接顺畅。
五:客户关系管理
- 1:建立和维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求和意见,提供优质的售后服务,提高客户忠诚度和满意度。
- 2:收集客户信息,建立客户档案,分析客户购买行为和偏好,为市场营销和客户服务提供依据。
- 3:组织开展客户拓展活动,吸引新客户,扩大客户群体,提高店面的市场份额。 -
市场督导
4000-8000元13小时前
张成军任职要求: 1.懂陈列,熟悉连锁加盟店面、货品管理及人员培训; 2.需有市场督导经验两年及以上; 岗位职责: 1. 负责辖区内所有员工的培训、工作考核、薪资考核。 2. …… 负责辖区内新品上市的前期准备及店面后期执行的相关工作。 4. 负责辖区内员工福利和薪资程序的行政工作,包括向公司报告。 5. 组织监督辖区内各店面陈列按照公司相关制度执行。 6. …… 监督店面促销活动的执行及促销结果的反馈工作。 8. 确保辖区内各店递交的各项报表的准确性。 9. 监督指导辖区内的销售。 10. 监督公司各项政策在辖区内各店的执行情况。 11. …… 协助业务经理调查辖区店面背景资料。 15. 指导、监督辖区店面装修等事宜。 16. 协助辖区店面的综合培训(包括产品知识、销售话术、店内陈列)。 -
营销/运营经理
5000-10000元13小时前
王林兵工作内容: 1、负责公司店面销售全面运营。 2、销售目标、销售计划的制定、实施。 3、电动车品牌商的对接工作,包括:订货、申请促销支持等。 4、营销、促销方案的落地执行。 …… 5、员工培训、考勤管理。 6、业务流程的完善、优化 职位要求: 熟悉品牌运营、门店运营管理,有魄力执行力。有家电相关或电动车方面门店运营管理经验。 -
店长
4000-6000元2025-11-29
陈意芳统筹店里的工作安排,确保店面运营顺畅。 2. 监督和管理店员工作,提升团队效能。 3. 负责店内日常管理,包括但不限于货物采购、库存管理、员工排班。 4. 负责店销售目标的设定与达成。 5.
约 6 个岗位
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玉林店员/营业员招聘工资
¥
2725
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:2K
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16.7%2K
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11.3%3K
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4.2%4K
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0.6%5K
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0.6%6K-8K
学历要求分析
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不限学历100%
玉林店员/营业员招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
玉林店员/营业员招聘需要什么经验?不限经验占100%。