阳朔员工培训招聘

桂聘提供2025年11月阳朔员工培训最新招聘，平均工资约为4525元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多员工培训员工培训培训管理招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作

招聘工资要求相关岗位相关企业

酒店前厅部经理

7000-9000元

阳朔心悦爱琴海旅游服务有限公司

桂林-阳朔县 1人 3年以上大专以上投递:1人浏览:124

五险
岗位晋升
节日礼物
培训提升

2025-11-25

关小姐

人事专员

1.部门运营与管理（制定标准操作程序SOP ；处理日常运营中突发的客诉）
2.团队建设与人力资源管理（前厅人员的招聘、培训、排班、考核、激励；关注员工动态，并及时做好思想工作，降低员工流失率）
3.服务品质与客人体验（建立部门服务监控体系；建立VIP客史档案；日常员工工作动态及设施巡查）
4.收益管理与最大化（有效执行升售技巧Upselling 有效分析每日平均房价ADR及入住率等关键指标）
5.行政与财务的管理
6.技术系统与协作

酒店客房部经理

7000-9000元

阳朔心悦爱琴海旅游服务有限公司

桂林-阳朔县 1人 3年以上 30岁以上大专以上投递:1人浏览:95

五险
岗位晋升
节日礼物
培训提升

2025-11-25

关小姐

人事专员

1 负责客房部的管理工作，制定管理制度和经营目标，组织、编制、实施客房部工作流程。
2 对客房产品和服务相关的各项工作进行监督考核，确保其符合工作规范和质量要求。
3 控制客房各类物品耗用和成本管控。
4 做客服部员工岗位培训，制定培训计划并实施。
任职要求：
任职要求：
酒店管理相关专业毕业或管理过200间房以上酒店相关工作经验。

客房主管

3000-4000元

阳朔玖壤酒店管理有限公司

桂林-阳朔县 1人餐饮酒店浏览:33

2025-11-19

何佳晓

经理

客房主管
岗位职责：
1. 维护酒店形象，提高服务意识。
2. 协助部门经理做好客房部的日常管理工作，定期向客房部经理汇报工作。
3. 根据部门工作计划，带领员工积极完成各项接待任务和经营指标。
4. 负责客房部的督导、巡查、人员安排和调整工作。
5. 负责下属员工规范服务和工作流程的检查工作，不断提高客房服务质量。
6. 负责了解宾客对客房服务质量的意见或建议，并及时作出相应的汇报与调整，最大限度地满足宾客的需求。
7. 负责向下属员工下达工作指标和工作任务，并指导其工作。
8. 协助部门经理做好与其它部门的沟通协调工作，确保工作的顺利进行。
9. 接受并处理宾客投诉，提高顾客满意度。
10. 协助部门经理做好设施设备的维护保养工作。
11. 协助部门经理制定部门的培训计划，并对下属员工进行培训，提高部门员工的专业工作技能。
12. 负责部门考勤的制作，并及时上交人力资源部。
13. 做好接班人的培养工作。
14. 按时完成上交办的其它工作。
任职资格：
1. 酒店管理等相关专业，大专及以上学历；
2.英语口语良好、普通话标准；
3. 3年以上同岗位工作经验；
4. 五官端正，形象良好；
5. 熟练使用相关办公软件。
职位招聘1人

市场销售部经理

6000-8000元

广西相和里酒店管理有限公司

桂林-阳朔县 1人 5年以上大专以上旅游浏览:18

五险
公积金
周末双休
提供住房
加班补贴

2025-11-17

吴女士

总经理

协助总经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施； 5.与各销售渠道的销售商沟通，及时处理合作中的各类问题，及时处理客户投诉，提高客户满意度，建立长期、良好、稳固的区域合作关系； 6.制定考核目标，定期评估结绩效，帮助下属员工提高工作业绩 …… 11.不断开发新的销售渠道，做到销售渠道的多元化； 12.随时掌握酒店每日的房态状况，合理进行流量控制，做到收益最大化； 13.制定特有产品，组织旅行社的联合销售工作； 14.协助总经理对前台员工进行酒店销售政策 …… 、指标、技巧等指导和培训； 15.有高端酒店新媒体销售工作经验优先。