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阳朔业务招聘

桂聘提供2025年12月阳朔业务最新招聘,平均工资约为3804元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多业务销售专员业务员业务员/销售专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

行政总厨/厨师长

6100-10000元
桂林-阳朔县 1人 3年以上 大专以上 投递:1人 浏览:149
  • 五险
  • 节日礼物
  • 培训提升
1小时内
关小姐
人事专员
负责餐厅后厨的整体管理运营,设计和组织制作安全卫生的菜品,控制食品成本的管理人员。
工作内容
1组织和指挥商房工作,监智食品制售,按规成生广优质的菜品。
2 协调中,西厨房及厨房与其他部门的关系,根据剧师的业务能力和技术特长,决于家付爱样的人高调动。
3 研究食品行业趋势,按照经营目标和原料的季节性特点,组织生产菜品,核算成本,不断研发新菜品,丰富菜品品种。
4 检查菜品的出品质量,改进生产工艺,收集食客对食品质量的意见,善处理相关投诉。
5 督导各厨房管理人员,科学管理厨房设备、用具、食品原料等,更换、添厨房设备及用具。
6 审定厨房各部门工作和培训计划、规章制度、岗位工作程序及其标准。

销售业务员

2200-8000元
桂林-阳朔县 10人 18-45岁 高中以上 网络 浏览:38
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 月休4天
1小时内
王经理
人事
1.负责移动个人/集团客户的存量维稳及新增营销,配合进行宣传投放、业务拓展及各类营销活动等。
2.工作积极性高,有责任心,上进心。
3.具备良好沟通能力和团队协作精神。
4.工作地点:阳朔县城及各乡镇。

县城日丰管试压

3500-5000元
桂林-阳朔县-阳朔西街 3人 20-40岁 建材 创业公司 环境优美 浏览:71
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-15
谢小姐
人事
龙胜、阳朔试压员,最好是龙胜、阳朔当地人优先
1、按公司要求上门为客户做水管检测,试压等;
2、为客户辨别水管真伪(查有无其他品牌混装);
3、拍摄管路图回公司上传到官网;
4、没有试压单的时候要负责业务销售。
桂林-阳朔县-阳朔西街 1人 建材 创业公司 环境优美 投递:3人 浏览:120
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-15
谢小姐
人事
阳朔试压员,最好是龙胜、阳朔当地人优先 1、按公司要求上门为客户做水管检测,试压等; 2、为客户辨别水管真伪(查有无其他品牌混装); 3、拍摄管路图回公司上传到官网; 4、没有试压单的时候要负责业务销售
桂林-阳朔县 10人 高中以上 网络 浏览:74
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 培训提升
2025-12-15
王经理
人事
2.配合进行宣传投放、业务拓展及各类营销活动。
桂林-阳朔县 1人 3年以上 大专以上 投递:6人 浏览:103
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-12-11
关小姐
人事专员
岗位职责: 1、负责酒店人力资源战略规划,确保人力资源配置满足业务发展需求; 2、主导招聘流程,吸引并筛选合适的酒店行业人才; 3、设计并实施员工培训与发展计划,提升团队专业能力与服务水平; 4

民宿店长

5000-7000元
桂林-阳朔县 1人 3年以上 30-45岁 中专以上 农业 投资 浏览:19
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
2025-12-07
蒙女士
人事经理
岗位职责: 1.全面负责各项业务管理,制定酒店发展战略; 2.负责酒店的全面运营管理,其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的销售等工作计划; 3.制定年度经营目标,组织制定、修改、实施所辖各门店年度经营计划 …… ; 4.对酒店内各项业务活动进行实施,并对酒店内各项活动及相关酒店的产品进行创新设计与实施; 5.定期向总经理提供所辖区域的酒店市场经营状况信息,编制较准确的供需计划,为总经理的总体经营布置提供可靠的依据
约 7 个岗位
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桂林销售专员招聘工资

¥ 3804
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 10.6%
    2K
  • 37.5%
    3K
  • 15.7%
    4K
  • 12.5%
    5K
  • 3.6%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    59.2%
  • 初中
    6.6%
  • 高中
    13.3%
  • 中专
    6%
  • 大专
    12.9%
  • 本科
    2%
桂林销售专员招聘需要什么学历?不限学历占59.2%,初中占6.6%,高中占13.3%,中专占6%,大专占12.9%,本科占2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    68.3%
  • 应届毕业生
    1.2%
  • 1-3年
    29.8%
  • 3-5年
    0.7%
桂林销售专员招聘需要什么经验?不限经验占68.3%,应届毕业生占1.2%,1-3年占29.8%,3-5年占0.7%。
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