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梧州长洲区薪酬绩效招聘

桂聘提供2025年12月梧州长洲区薪酬绩效最新招聘,平均工资约为5583元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多薪酬绩效薪酬绩效主管薪酬绩效经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
19小时前
龙建材
一、职位描述:
1.团队管理与培训: 全面负责裱花间的日常运营与管理,包括裱花师的工作安排、技能培训、绩效考核及团队建设,提升团队整体技术水平与工作效率。
2.产品品质把控: 严格执行公司产品标准,负责所有奶油蛋糕、甜品台等裱花类产品的最终质量审核,确保出品造型、色泽、口味稳定统一。
3.产品研发与创新: 结合市场趋势与节日节点,参与或主导新品的创意设计与技术研发,并负责对新品进行标准化制定和导入生产。
4.成本与库存管理: 负责裱花间原材料的申购、验收、储存管理,有效控制损耗,合理规划生产,避免浪费,达成成本控制目标。
5.食品安全与6S管理: 严格落实公司食品安全及卫生管理制度,确保裱花间环境、设备、人员操作符合国家食品安全标准及公司6S规范。
二、任职要求:
1.经验资历: 5年以上烘焙行业裱花经验,至少3年以上裱花主管或裱花组长岗位经验,有连锁品牌工作经验者优先。
2.专业技能:精通各类奶油抹面、韩式裱花、异形蛋糕、甜品台制作等高级技艺。
3.能独立完成复杂创意蛋糕的设计与制作,对色彩、造型有良好审美。
4.熟悉裱花部成本核算及物料管理流程。
5.管理能力: 具备良好的团队领导、沟通协调和培训能力,有责任心,能激发团队士气。
6.职业素养: 热爱烘焙事业,注重细节,工作严谨,具备极强的食品安全意识和抗压能力。

团队主管

6000-10000元
2025-12-16
潘镜宇
岗位职责:
1. 负责审计业务的市场拓展;
2. 为客户提供审计、企业管理、税务基础咨询服务;
3. 协助审计业务的基础沟通和反馈。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
2. 对审计业务有一定的了解和兴趣;
3. 能够有效地进行市场拓展和客户服务;
4.有相关的人脉资源,有高层或大项目运作经验者优先。

基层主管

8000-12000元
梧州-长洲区 1人 浏览:1
2025-12-16
朱芙荣
1、根据部门总体市场策略制定销售目标,制定小组销售计划;
2、负责完成个人和小组月度销售任务指标;
3、负责对部门人员培训、管理、业务评估和绩效考核;
约 3 个岗位
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梧州长洲区薪酬绩效招聘工资

¥ 5583
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 6.7%
    2K
  • 20%
    3K
  • 6.7%
    4K
  • 13.3%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 13.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
梧州长洲区薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
梧州长洲区薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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