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梧州公司主管招聘

桂聘提供2025年11月梧州公司主管最新招聘,万秀区9条长洲区9条,平均工资约为4695元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多公司主管公司主管分公司主管招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-10
岑火文
酒店前台接待岗位职责:
  ⼀、酒店前台接待员主要⼯作职责如下:
  1、按酒店规定⾃查仪表仪容,准时上岗;
  2、认真阅读交班记录,完成上⼀班未完成⼯作;
  3、热情接待各⽅来宾,为客⼈提供良好的服务;
  4、客⼈到店时,要主动向客⼈问好;
  5、为客⼈准确快速地办理⼊住登记⼿续,合理安排好各种房间;
  6、准确掌握房态并及时与客房部核对房态;
  7、与各部门密切联系,做好客⼈资料、信息的沟通;
  8、熟练掌握业务知识及操作技能,负责有关住房、房价、饭店服务设施的咨询推销⼯作;
  9、做好各类报表打印及统计⼯作;
  10、能独⽴安排散客或团队的房间;
  11、检查当天团队房号,并与房态核实;
  12、灵活处理团队及散客增减房间及房价问题;
  13、了解客情,做好突发事件的解决⼯作;
  14、认真完成主管交给的各项⼯作,出现问题及时向上级汇报;
  15、准确⽆误地为客⼈提供叫醒服务;
  16、当⾏李员不在岗时办理外借物品⼿续;
  17、当⾏李员不在岗时为客⼈办理存、取⾏李⼿续。
  ⼆、酒店前台接待员岗位要求如下:
  1、年龄18~35岁,⾝体健康,⾝材匀称,仪表端庄,⽓质⾼雅;
  2、⾼中或专科毕业,⾝⾼:⼥1.55⽶以上;
  3、1年以上专业酒店⼯作经验优先;
  4、待客主动热情,乐于关⼼客⼈;
  5、善于观察,精神饱满,⼯作细⼼;
  6、具有较强的⼯作责任⼼。
公司福利待遇:上6天休2天,工资组成:底薪+全勤+售卡提成+全员财富+售卡完成任务激励奖金

酒店店长

6000-10000元
2025-11-10
黄巧玲
岗位职责:
1、负责酒店运行,主持前厅客房餐厅和销售的全面工
作。
2、对各部门人员下达工作任务并予以指导、落实、检查、协调。
3、负责培训所有员工,以达到本酒店要求对应岗位的服务工作标准。
4、负责酒店的人力调度,确保前厅部,客房部,餐厅,销售的运行顺利,按照奖惩条例对各岗员工进行定期评估。
5、检查酒店各岗位人员的仪容、仪表、仪态、工作程序、工作效率,保证对客人热情有礼,服务周到。
6、负责做好酒店的出租率营收计划并落实。
7、控制成本,保证各部门人员配备及每人合理劳务强度。
8、控制酒店的各项费用,制定预算,量化消耗,合理使用物料用品。
9、爱护各项设备设施,保证完好和正常工作。
10、监督各部门经理主管工作。
11、负责酒店的安全和消防工作。
12、负责酒店各部门、酒店业务有关企业、公司、机构的良好公共关系,以便保证酒店有一个宽松的经营环境。
13、主持召开酒店全体员工,各部门会议,提出工作疑难、工作计划、工作建议等。
任职要求:
有中高端酒店任职管理经验

商务主管

8000-10000元
梧州-长洲区 1人 浏览:11
2025-11-06
朱芙荣
职位信息:
1、负责目标的制定及分解,带领团队努力完成销售日、周、月销售计划;
2、积极开拓业务渠道,了解市场信息,及时反馈上级领导;
3、了解产品知识、掌握和执行国家有关方针、政策和法律法规;
4、充分把握客户需求,发掘潜在客户,配合上级领导完成部门销售目标;
5、在授权下负责办理公司与其它法人或自然人的法律纠纷。
6、负责审核公司所有合同、协议、重要发文、重要规章制度的合法性;
7、负责对公司各职能部门的经营、管理活动提供法律咨询服务。
任职资格:
任职要求:
1. 具有亲和力,良好沟通与理解能力以及团队合作精神
2. 热爱营销行业或者有管理经验
3. 有上进心,责任心,能够承受有一定的工作压力,喜欢挑战性的工作
福利待遇:
1、基本薪资:无责底薪3000-3500+高额个人提成+团队绩效提成+季度奖金;
2、上班时间早九晚六,中午12点-14点休息
周末双休,国家法定节假日正常放假
正式员工享有婚假、产假、生日福利、节假日福利等员工福利;
3.、成熟完善的培训体系,全方位的培训内容;
4、丰富多彩的员工团建活动、下午茶、部门聚餐活动及员工生日会、春节年会等。
5、商务主管—初级经理—中级经理—高级经理—营销总监

销售主管

6000-11000元
梧州-长洲区 1人 浏览:4
2025-11-06
朱芙荣
积极开拓业务渠道,了解市场信息,及时反馈上级领导; 3、了解产品知识、掌握和执行国家有关方针、政策和法律法规; 4、充分把握客户需求,发掘潜在客户,配合上级领导完成部门销售目标; 5、在授权下负责办理公司与其它法人或自然人的法律纠纷 …… 6、负责审核公司所有合同、协议、重要发文、重要规章制度的合法性; 7、负责对公司各职能部门的经营、管理活动提供法律咨询服务。 任职要求: 1. …… 5、商务主管—初级经理—中级经理—高级经理—营销总监

商务专员

5000-10000元
梧州-长洲区 1人 浏览:7
2025-11-06
朱芙荣
负责解答个人和公司经营管理中经济纠纷等法律咨询,通过高效的市场推广方式对指定范围的企业、个体户、个人进行推广(销售方向) 2. …… 了解和挖掘客户深层需求,充分介绍公司优势以及特点,为客户提供专业的咨询服务 5. …… 公司提供资源,通过微信等社交渠道或走访陌拜的形式与客户进行有效沟通,开发新客户,巩固、维护老客户;发掘客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩 6. …… 培训:入职即提供系统专业的相关法律常识培训及技能培训,有资深主管指导业务工作,带领你轻松走进该行业 2. 薪酬无责底薪2500-3500+高额提成+高额奖金(100-1000上不封顶) 3.
梧州-万秀区 1人 浏览:9
2025-11-06
邹娇娇
3、外贸跟单文员言行举止和服务态度均代表公司形象,因此在和客户沟通时候,须有热心耐心基本服务原则,注意语言得体大方礼貌,态度温和谦虚,严禁以任何理由对客户有过激言语或行为。 …… 4、处理客户订单中,如有遇到问题,可以事先和经手外贸业务员商量,或向主管请示。 5、必须第一时间解答客户或业务员的询问。 …… 3、本岗位对公司非常重要,成功入职后新员工须由公司领导亲自全面培训方可上岗。因此应聘前必须认真考虑能否铁定决心长期任职该岗位,否则勿投简历。
约 21 个岗位
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梧州行政经理/主管招聘工资

¥ 4695
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:5K
  • 8.3%
    2K
  • 20.8%
    3K
  • 12.5%
    4K
  • 25%
    5K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
梧州行政经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
梧州行政经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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