职位描述

协助总经理起草酒店综合性的业务报告、工作计划,协助总经理做好日常来访接待、来函等情况处理,协助总经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施
完成总经理临时交给的其它工作

公司简介

全州世昌大酒店经营目标致力于打造全州高级涉外接待型酒店与高标准的服务品牌,酒店位于享誉广西北大门之称的全州县凤凰山路,素有湘桂明珠之美称,是全州县唯一一家按照国家四星级酒店标准设计,集下榻大型餐饮、多功能会议室、商务中心、品牌商业购物街为一体的涉外接待高级酒店。酒店高8层,酒店一楼大堂占地约800平方米,以金黄色为底蕴集中西方建筑风格,尽显皇家风范。公司聘请国内顶级设计师设计,重金打造具有欧式皇家风格总统套房及行政套房,下榻其中必将感受皇家尊贵与奢华的体验。建有格式精致舒适的豪华客房258间(套),装潢风格高贵典雅,独秀于林。客房内均配有免费长途直拨电话,玻璃淋浴室,液晶电视,独立空调,液晶电脑,免费高速光纤,是您舒展身心,商务下榻的温馨之地。并设有约15000平方米超大型地下停车场。无论身处酒店何处使您感受到酒店高贵与典雅的氛围,使您处处体味本酒店细微、体贴的真情服务。酒店8楼会议中心设有大型及小型多功能会议室、是高层次会议、活动发布会、商业洽淡的理想之地。

上班地点

可能感兴趣的职位

总经理
10000-20000元
桂林-七星区
本科以上
5年以上
38-45岁
岗位职责: 1. 全面负责公司经营目标、方针、计划制定实施,各项目运营管理等工作。 2. 建立健全公司统一、高效的组织管理体系和工作流程,提升整体运营效率。 3. 全面负责公司安全生产管理工作,作为企业安全生产第一责任人,确保所有项目“零事故”运行。 4. 主导市场开拓与业务创新,巩固和深化公司在传统电力工程领域的优势,大力拓展新能源业务市场。 5. 负责公司核心团队的建设与管理,优化人力资源配置,培养高素质、专业化的管理及技术队伍。 6. 维护及拓展重要的客户关系、行业资源及政府公共关系,提升公司品牌形象与市场竞争力。 任职要求: 1. 学历与专业:大学本科及以上学历,电力工程、机电工程、工程管理、工商管理等相关专业。 2. 年龄要求:38-45岁。 3. 执业资格:必须具备有效的“建筑施工企业主要负责人安全生产考核合格证书”(A证)。 4. 工作经验: - 具备5年及以上电力工程、输变电工程或新能源工程建设行业同等岗位(总经理/副总经理)管理经验。 - 熟悉电力工程施工全流程,拥有丰富的项目管理、市场开拓和公司整体运营经验。 - 对行业发展趋势有深刻理解,具备出色的战略规划与决策能力。 5. 优先条件:持有电力工程类中级及以上职称证书,或二级注册机电建造师资格者,将予以优先考虑。 6. 核心素质:具备卓越的领导力、战略眼光、商务谈判能力及风险管控意识;拥有高度的责任心和敬业精神。
1小时前
唐女士
行政部专员
酒店总经理
10000-15000元
桂林-灵川县-三金庄园
大专以上
2年以上
30-55岁
岗位要求: 负责酒店团队的建立、招聘,培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质及专业技能;; 负责酒店的全面管理及运营期间的市场开发和客户维护,确保酒店的平均出租率等达到公司的预期目标; 根据季节性变化和酒店周边市场环境,制定确实有效的经营策略并执行; 围绕公司下达的利润指标和各项工作,制定酒店的当月预算和决算,监督财务本酒店的成本和各种费用开支,并对帐目负责; 贯彻执行公司总部的统一质量标准,确保服务、卫生质量达到预定要求。 全面负责安全管理,抓好卫生,治安,消防等工作,确保客人和员工的人身、财产安全; 7.与总经理进行日常的工作汇报,沟通协调工作,确保信息畅通、有效; 8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件和收入;
1小时前
陈女士
经理
总经理
7000-8000元
桂林
工作内容:公司人员工作管理
2025-11-14
桂林-阳朔县
大专以上
10年以上
35岁以上
工作内容: 1 .全面负责酒店的经营管理,优化客户体验,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标。 2 .根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销策略,并组织实施。 3 .建立、培养和管理酒店团队,提高服务质量和员工素质。 4 .围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支。 5 .全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身财产安全。 6 .维护酒店的公共关系,接待重要客户,塑造良好的内外部形象。 任职要求: 酒店管理相关专业毕业或有管理过200间房以上酒店相关工作经验。
2025-11-13
关小姐
人事专员
副总经理
8000-15000元
桂林-秀峰区-金桂国际
大专以上
3年以上
岗位职责: 1、协助总经理制定公司的发展规划和年度经营目标; 2、负责对销售部经营工作的指导和监督,并审核其制定的工作计划和制定的政策、方案或制度; 3、负责管控销售部各项任务指标的完成进度,责成相关部门修正工作目标、管理措施和政策方案; 4、对外负责代表公司处置授权内的经营决策和商务谈判工作; 5、负责公司重大合同的起草、洽谈与谈判; 6、负责销售部经营管理过程中突发事件的处理和解决; 7、完成公司总经理授权处理的其他重要事项。 任职资格: 1、具有本科及以上学历,企业管理、市场营销、公共关系、新闻等专业优先。 2、五年以上项目销售工作经验,二年以上销售团队管理经验。 3、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的沟通协调能力和和把握全局的能力; 4、具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力; 5、有丰富的谈判技能和卓越的商务谈判能力; 6、具备敏锐的市场洞察能力和应变能力,良好的客户沟通能力和文字表达能力。 工作时间:9:00-12:00,13:30-17:30
2025-11-11
梁女士
人事
总裁/总经理/CEO
20000-40000元
桂林-七星区
广西丹泉酒业营销有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
总经理 (年薪+年终分红) 工作职责: 1、负责制定营销策划、市场推广、销售策略和实施方案,并有效执行,把控营销各节点,对销售目标达成承担责任; 2、协助总经理制定公司市场发展战略及营收目标,拟定相应的实施策略和落地执行方案,并监督各事业部执行; 3、负责整合营销资源,市场营销成本及费用的整体控制,并推进完成项目营销计划并组织实施 4、及时把握市场情况及竞争对手的最新的销售动态,及时根据市场及行业情况制订或调整策略,负责重大公关、促销及各类宣传推广活动的总体组织与策划 5、根据公司年度经营计划和市场状况,负责编制年/季/月度市场销售、市场拓展、品牌形象推广等,并对实施结果负责; 6、负责将目标责任制层层分解落实,采取有力措施进行检查、督导、考核,确保各项工作目标得以实现; 7、建立健全营销各项管理制度,完善营销体系管理; 8、协调各部门工作,建立有效的团队协作机制,管理并激励管辖事业部的工作绩效; 9、根据业务需要,规划员工核心能力,组织实施发展计划,拟定相关考核、奖励制度,确保有效激励,提升团队整体能力。 任职资格: 1、具备大型快消品企业8年以上管理经验,10年以上营销经验,拥有良好的酒水行业知识及经验。 2、善于管理与激励团队,拥有良好的个人和团队销售成绩。 3、具备较强的组织、领导能力,资源整合及业务推进能力。
2025-11-11
郭太兵:18577318580/痳晋:15977332468
桂林-七星区
1、主持建筑公司全面工作,打造人才结构合理、思想素质良好、技术装备先进、具有现代科学管理水平、有一定技术优势和特色的建筑工程公司; 2、完成董事长下达的年度经营目标,实施董事长决定的经营和经济、财务决策; 3、组织建立和健全生产经营管理,落实各级责任制和业绩考核制度,确保工期、质量、安全、效益; 4、组织实施财务预算方案及利润分配使用方案; 5、负责与董事长保持良好沟通,定期向董事长汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事情; 6、主持、推动关键管理流程和规章制度,及时进行组织和流程的优化调整; 7、负责处理公司重大突发事件,并及时向董事长汇报; 8、完成董事长授予的其他工作.
2025-11-10
王经理
人事经理
副总经理
7000-12000元
桂林-临桂区
1、制定公司发展目标,工作计划和创新举措,确保各项目标任务顺利实现。 2、优化并完善团队成员配置,制定相关制度,业务流程,服务标准及实施细则,并监督各项制度的执行工作。 3、参与客户资源维护及开发工作,负责分析工程咨询行业最新政策、市场发展等信息,创新业务获取和项目实施方法,参加工程咨询沟通协调和商务洽谈工作。 4 、负责咨询工作各项管理,加强团队管理,强化工作技能,不断提升团队核心竞争力。 5、统筹规划市场业务拓展,总体负责市场业务获取,执行和成果交付,与行业客户、政府部门等维持良好关系和顺畅沟通机制。
2025-11-02
黄女士
行政专员
全州世昌大酒店有限公司招聘:公司标志 logo
全州世昌大酒店有限公司
所在行业 酒店
成立时间 13年(2011年12月16日)
企业性质 有限责任
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