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钦州评估人员招聘

桂聘提供2025年11月钦州评估人员最新招聘,钦南区5条,更多评估人员评估人员评估师招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

零售主管

4000-8000元
2025-11-16
施少杰
【销售管理】
1、每月根据公司制定的销售计划及发展战略,进行销售数据分析,制定销售策略及激励方案,辅助及推动门店完成终端销售目标,保证终端门店良性运作;
2、定期跟进销售进度,追踪目标达成情况,对问题门店进行有效分析并制定改善方案,协调资源进行解决;
3、关注产品销售走势、资源情况和终端政策,作出相应的市场预测和规划,协助区域管理,实现目标达成;
【市场活动】
4、基于公司及市场情况,根据不同节日、季节、销售节点制定促销活动方案、政策,推动促销活动的有效实施;
5、 定期对经营目标、计划、销量进行核查分析,及时调整终端促销活动策划,确保完成零售目标;
6、寻找更多异业合作资源,结合门店活动计划,开展多种形式的促销活动
7、评估促销活动的效果,完善促销管理流程,不断调整及提升活动的质量,以保证促销政策的真正实行;
【门店支撑】
8、通过定期巡店的方式,对公司门店进行现场运营管理,提升门店销售流程标准化水平与顾客接待服务质量;
9、通过产品培训、销售技巧培训、促销活动以战代训等方式协助门店进行人员基础能力建设;
10、定期进行市场调研,收集分析门店周边商圈市场数据、行业异动、友商发展等环境信息,优化经营策略;
2025-11-16
韦延海
(销售型)房务总监/店长
该岗位工作地点:南宁市/钦州市
岗位职责
(1)制订前厅部和客房部的总体运行计划、各项经营指标及规章制度,下达任务并进行统筹实施。
(2)根据市场和酒店客房的销售情况,参与制定酒店客房价格策略。
(3)根据市场行情及客房销售情况,对前厅部及客房部的各项服务工作制定改进办法,并组织实施。
(4)制定并控制前厅部及客房部的运营成本及各项费用。
(5)定期向总经理汇报前厅部及客房部运行计划的执行情况、资金运用情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜。
(6)参与对酒店组织结构的规划和总体经营计划的制订工作,进一步优化酒店的客人接待与服务系统。
(7)协调前厅部、客房部与其他各部门之间的关系及内部关系,确保客人接待服务的连贯性。
(8)参考所辖部门内客人投诉及提出问题的情况,做出批示并将客人的意见融入酒店服务政策的制定和实施中。
(9)制定和评估前厅部经理、客房部经理的年度绩效考核,审核所辖部门内基层管理人员年度绩效考核的标准与方法。
(10)遵照酒店的人事政策和人力资源计划,制订前厅部、客房部各级人员的培训计划并组织实施,以提升一线服务人员的综合素质。
岗位要求
1、学历要求:酒店管理相关专业,大专以上学历,年龄45岁以下。
2、工作经验及年限:五年以上星级酒店管理工作经验
4、专业技能:对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力
5、通用技能(计算机/语言等)熟练使用办公软件。普通话标准流利(会粤语更好)
6、职业素养及胜任能力要求:高度的工作热情,良好的团队合作精神,有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力

项目经理

5000-7000元
2025-11-12
赵小龙
岗位职责:
1、负责弱电智能化系统工程项目的现场技术管理(技术涵盖:网络工程、视频监控、综合布线、门禁系统、电子巡更系统、公共广播系统、停车场管理系统、周界报警、楼宇自动控制系统、智能照明等等)
2、熟悉施工图纸的深化和优化、编制施工组织设计方案,编制及审核工程进度计划。
3、负责项目成本、费用控制,达成项目的经营目标。
4、负责对工程项目施工进行有效监督管理,确保相关技术规范和标准在工程中有效地落实,负责推广应用新技术,确保工程质量、安全和和工期目标顺利实现,并组织验收工作。
5、负责项目风险防范,参与项目技术评估,甄别相关技术参数,合理规避技术风险。
6、负责预付款、进度款、结算款的请拨,确保工程资金的及时到位。
7、负责安排项目人员的工作;
8、完成公司交办的其它工作。
任职要求:
职位要求:
1.计算机网络或相关专业本科及以上学历,精通电子与智能化CAD深化设计;
大专以上学历,有综合布线、弱电工程工作经验;
2、会打模块、做网线、整理配线架、会综合布线施工;
3、在机房建设、网络电话、门禁车闸;
4、能独立完成施工工作,会熟练铺设线槽线管、会做线槽的弯头和高低坡的,会做机房装修,并能带队施工;
5、在异地项目主管直接领导下开展工作,完成项目具体实施工作;
6、熟练使用AutoCAD、广联达、word、excel等相关工作款件;
7、能够接受长时间在项目工地办公;
8、工作经验 5 年以上,项目管理经验 2 年以上, 需要有驾照,有一二建证书优先。

财务经理/主管

5000-8000元
钦州-钦南区 1人 制药 浏览:8
2025-11-12
黄水旺
岗位经验 1、绩效核算:负责公司的绩效核算工作,与各部门配合,确保绩效数据的准确性和完整性,并提供相关报表和分析结果,帮助管理层评估企业的运营状况和效益。 …… 3、账务更正:与相关人员配合,对以前的错账进行调整和更正。 4、风险管控:制定年度、季度财务计划,做好财务风险的管控,审核各类单据,处理会计凭证。

市场专员

5000-10000元
钦州-钦南区 1人 浏览:10
2025-11-08
廖勇
负责活动现场的组织协调、人员安排、物资准备等工作,及时处理活动中出现的各类问题,保障活动效果。 3.对活动效果进行跟踪与评估,收集相关数据和反馈信息,总结经验教训,为后续活动策划提供参考依据。
约 5 个岗位
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