职位描述

店助岗位:
岗位职责:
1、协助医生接待日常门诊病例,给宠物分类登记记录表,门店商品营销;
2、负责统筹门店日常客户开发与管理、行政、企业文化传播等工作,日常协助区域运营主管做好分院的管理协调工作;
3、依据门店经营计划,完成分院考勤、排班、报销、各类信息的收集、录入、汇总、分析工作等;
4、负责统计销售统计工作,按进度做好日结,月报等;
5、负责客户维护,掌握就诊流程、前台收银、ERP和回访等操作,推动门店的口碑建设,比如美团/抖音/小红书等线上的好评、回访等;
6、负责分院例会与经管的日常对接、异动管理、公司群信息正常传递;
7、掌握分院订货、货品,固定资产盘点等方法,管理门店产品陈列;
8、美容管理监督、指导美容室通风、现场清洁、物品整理,保持美容现场的井然有序;
9、完成上级交代其他方面的工作。
岗位资格:
1、大专及以上学历,有宠物相关专业优先;
2、知识结构较全面,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
4、服从管理,具有良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正,形象佳;
5、工作地点:青秀区、西乡塘区、江南区,根据住处及门店需要就近安排。

上班地点

工作地址: 南宁市金凯路36号鑫金绿洲3号楼7号楼商业一层110号商铺 查看上班路线

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文员
3000-6000元
南宁-江南区-锦绣江南
大专以上
职位要求: 1、年龄:30岁以下。 2、熟练运用办公室软件(word/excel软件)。 3、对工作认真负责,能积极主动执行领导交办的工作,有耐心,爱岗敬业。 4、学习能力强,有较强的沟通表达能力,强烈的责任感,优秀的团队合作精神。 5、热爱教育行业,有责任心和爱心,且有耐心。 岗位职责: 1、遵守公司规章制度,服从管理,不迟到,不早退,保持专业精神和职业操守。 2、负责公司各类资料的收集与整理。 3、完成办公室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序。 4、负责邀约和接待客户及进行教育咨询服务工作。向客户介绍本服务中心的各项课程内容,并跟进报名工作,接听客户来电等,为客户提供快速、准确和专业的咨询和服务(师资力量、教学模式、价格、课程设置等)。 5、受理学员家长投诉,处理投诉意见。 6、配合服务中心组织的各种教学活动。 7、完成公司领导及部门主管安排的其他工作任务。 薪资: 底薪(按职位定薪)+绩效奖金+全勤奖+工龄+家属金+保险补贴+年终奖金+带薪年假+旅游 职位福利:年终奖、全勤奖、带薪年假、保险补贴、员工旅游、节日福利、每年多次调薪 职位亮点:高薪诚聘文员、系统培训、主管带领
1小时内
黄老师
人事主管
行政助理
3000-5000元
南宁-青秀区
岗位职责: 1、负责协助公司日常行政接待工作。 2、负责后勤事务的处理。 3、负责公司接待工作。 任职要求: 1、有茶艺接待相关经验优先考虑; 2、形象气质佳,具有较强的沟通协调能力;
23小时前
行政专员
3000-4000元
南宁-江南区
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的管理与协调,确保办公环境的高效运作; 2、处理公文、信件、邮件的收发及归档工作,保障信息流转的及时与准确; 3、协助组织公司各类会议、活动及来访接待,提升企业形象; 4、管理办公用品的采购与库存,控制成本,保障物资供应; 5、维护公司内部沟通渠道,促进团队协作与信息透明。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理或相关专业优先考虑; 2、具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够有效处理内外部事务; 3、熟练使用Office办公软件,具备基本的网络知识; 4、具有较强的责任心和服务意识,能够承受工作压力; 5、有相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑。
23小时前
行政主厨
4000-5000元
南宁-西乡塘区
1、负责合作单位食堂厨房的全面工作; 2、保证足够食材库存并合理控制食物成本; 3、全面掌握食堂菜单的烹饪技术、控制出品标准,根据合作单位需求制定菜谱 4、控制出品的质量、样式、规格和数量,把好质量关,减少损耗,监督厨师按照标准准备食品; 4、制定餐料的订购计划,控制餐料的进货、领取,以及餐料食材的质量; 5、掌握厨房设备设施、用具的使用情况,加强日常管理,防止事故发生,确保厨房消防安全; 6、听取食堂用餐人意见,不断改善出品质量; 7、要求至少3年以上行政主厨经验,2年以上食堂后厨相关工作经验优先。
23小时前
尹老师
南宁-西乡塘区-华成都市广场
行政模块: 行政体系建设:公司制度的大致框架上,结合公司实际情况搭建和完善行政管理体系。 制度管理:持续化完善规章制度(员工手册、人事管理制度),负责制度的落地实施及优化,避免各项人事风险。 综合事务管理:负责公司证照的申办、变更;各类审批流程的指定以及后台的管理;根据预算整理把控人力行政成本,缩减消耗;固定资产以及采购管理。 团队管理:依据公司整体战略,进行员工执行过程中的跟进辅导、考核、绩效面谈反馈提升,确保部门年度目标的达成。 人事模块: ● 招聘工作:协助渠道筛选、简历筛选、面试、offer发放等工作,确保高效开展招聘工作。 ● 劳动关系:及时沟通化解员工矛盾,积极妥善预防、化解劳动争议、确保建立和谐劳动关系。代表公司处理劳动纠纷或者进行劳动诉讼,维护公司良好形象。 ● 负责劳动合同签订、续签、或终止工作及职务任免调配,辞职、解除等手续的办理。 ● 培训管理:负责对新员工的入职培训,主讲公司制度培训、薪酬体系、晋升绩效考核的培训,协助其他部门组织的技能培训,及时跟进培训效果。 ● 薪酬绩效:根据考勤及绩效考核核算每月薪资,完成员工社保缴纳,及时增减员、及时上传资料。 ● 会务工作:管理会议等各项内部会议的会前准备、组织、通知、整理会议纪要,会后工作事项的落实跟进。 ● 文书撰写:负责公司各类文字材料的拟写(合同、协议、对外函件等) ● 负责公司车辆管理工作:车辆使用登记、维修与保养、年审、保险管理等。 ● 监督管理:协助总经理对公司内部运作和各部门协调管理,向各部门传达其各项指示并监督执行
23小时前
罗女士
南宁-兴宁区-广西金桥国际农产品批发市场
人事,行政,销售内勤等等
2025-11-30
杨志云
南宁-青秀区
有一定的工作经验。协调沟通能力强。有房地产公司工作经验优先
2025-11-30
112023382@qq.com
南宁-兴宁区-大嘉汇酒店用品批发市
一、岗位职责: 1.负责部门完成人员招聘任务,负责日常应聘人员的预约、接待工作; 2.负责员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理工作; 3.负责部门部分行政事宜; 4.行政司机休息时需临时顶班,一周大约顶岗1-2次(不能接受勿扰)。 二、任职要求: 1.大专及以上学历,身高170cm以上,性格外向,积极热情,有较强的的沟通和学习能力,可接受应届毕业生; 2.持C1驾照,并熟练掌握驾驶技能。
2025-11-29
人力资源部
行政主管
3000-5000元
南宁-西乡塘区
行政后勤管理等工作,有一定的管理经验,主要管理员工食堂,咖啡厅,车辆等后勤的管理工作。
2025-11-29
谢海林
采购文员
3000-5000元
南宁-西乡塘区
工作内容: 1、根据公司库存需要的采购物料;对接供应商询价,审供货商的资质,合同执行 2、录入进货单据; 3、跟进货商对接沟通; 4、跟进物流发货进度; 5、到货核对盘点入库。 6、完成领导安排的其他工作。 7、有零配件采购工作经验优先。
2025-11-29
黄主管
南宁市福懋动物诊疗有限公司普罗旺斯分店招聘:公司标志 logo
南宁市福懋动物诊疗有限公司普罗旺斯分店
所在行业 宠物
成立时间 7年(2018年5月29日)
企业性质 有限责任
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