职位描述

岗位职责:
1、负责管理办公室日常工作;
2、协调部门间工作对接;
3、协助各部门做好人员日常管理和招聘;
4、有一定接待能力
5、完成上级主管交办的其它工作
任职资格:
1、形象好,气质佳;
2、有人员招聘工作经历优先;
3、性格活泼开朗,具有亲和力;
4、具备管理能力;

工作时间:周一至周五;08:30-12:00;13:30-17:30 

公司简介

德瑞鑫金融简介 本公司成立于2015年,办公地址位于南宁市金湖路59号地王大厦30楼AB室,是一家快速成长的公司,自成立来一直致立金融领域发展,主营小微企业信用贷款、不动产抵押贷款、汽车消费分期贷款业务,与众多银行、国有企业、上市公司等实力雄厚的资方合作。本公司服务于众多商会联盟,是广西生鲜协会、广西华强街道商会的会员、广西东盟促进会的会员单位,是广西北部湾股权交易所的特约推荐单位。公司依托银行资源,取得了邮政储蓄银行、农业银行、中国银行、北部湾银行、柳州银行、桂林银行的合作授信,并做为平安普惠南宁市授权代理机构;同时是国有企业、上市公司悦达融资租赁、上海至正融资租赁公司的独家代理授权。 德瑞鑫金服致力于为广大中小企业解决融资难的问题,以“专于智、赢于诚”的经营理念,利用自身平台优势,不断引进新资源新渠道,配合政府塑造东盟金融经济商圈的新形势,引入外省基金信托等平台,发展政府引导基金,更好的服务中小企业。
德瑞鑫金服股东联晟担保作为广西福建总商会副会长单位以及广西担保行业协会副会长单位,利用自身有效资源,继续加大业务开发力度,积极打造德瑞鑫金服的融资平台,多渠道多方式开展业务工作,在平等、自愿、公平、诚信的原则下,在广西政府金融办的宏观指导和南宁市金融办的指引下,以“审核经营、诚信为本”为核心,以“搭建融资桥梁、服务中小企业、支持社会发展”为原则,不断完善、丰富公司产品结构,全面提升从业人员素质,降低融资成本,为推动广西地方经济事业发展抒写更加辉煌的篇章。

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南宁-兴宁区
岗位职责: 1、负责4S店内人员招募、劳动关系管理、薪酬福利管理、绩效考核工作等人事任务; 2、统筹4S店内行政相关事务,负责公司证照年审等事务管理; 3、协调各部门之间的关系,发挥公司的整体组织优势; 4、做好团队建设及企业文化建设,妥善处理员工关系; 5、编制各类人事行政报表及数据信息,确保数据准确性; 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、3年以上车行人事行政工作经验,1年以上人事行政管理岗位经验; 3、熟悉国家人事法律法规、劳动政策,对企业人事制度、用人机制、薪酬管理、保险福利、绩效考核和岗位培训等,具有丰富的实践经验;能熟练掌握现代人力资源管理工具并实施运用; 4、较强的管理能力,组织和协调能力,有高度的敬业精神和良好的职业操守,工作积极主动、认真负责; 5、熟练操作office办公软件,具备良好的文字处理能力。
14小时前
黄凡
南宁-邕宁区
岗位职责: 1、负责组织制定、修订与完善人力资源相关管理制度和工作流程,参与公司人力资源战略规划的制定、组织与实施; 2、推进公司人力资源各项管理制度和管理办法的执行; 3、部门年度计划及重工作的落实,负责分解工作任务,并进行组织实施,指导与监督; 4、建立规范的招聘系统,完善人员招聘体系,并根据人力资源需求审核年度招聘计划,满足企业人才需求; 5、制定与完善绩效考核体系和管理人员能力评价体系并进行报批,组织并协助各部门实施绩效考核工作; 6、组织编制公司整体人力资源管理各项预算,并对预算费用进行控制: 7、领导交办的其他工作。 任职条件: 1、大专及以上学历,人力资源等相关专业; 2、5年以上人力资源工作经验,具有大中型企人力资源相关工作经验优先; 3、熟悉处理劳动争议和流程和方法,具备劳动争议事件妥善协调与处理的能力; 4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬绩效管理、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规; 5、了解行业发展方向及同行业人力资源管理的相关状况; 6、具有较强的目标控制能力、出色的计划管理能力,沟通协调能力,具有分析和解决复杂问题的能力。 周末双休,上班时间9:00-18:00,午休1.5小时,享国家法定节假日
2025-12-15
办公室主任
4000-6000元
南宁-江南区
任职要求: 1、有物业公司、保洁公司或保安等同类企业的任职履历; 2、有一定的攥写能力,相关的企业文档《员工手册》《绩效方案》等能熟练编写; 3、有财务知识背景,有企业运营概念;有基本的法律相关概念; 4、有良好的职业素养,职业道德; 5、有物业服务行业各类资源优先; 6、熟悉OA系统相关设置; 工作内容: 1、负责总经理办公室的日常事务。负责企业内各部门的上传下达,各项目的绩效考核; 2、参与物业管理费的预算提案,以及审核事宜; 3、负责各类文档起草(含各类合同),档案管理; 4、参与招投标活动; 5、作为OA系统管理员,设置企业内各类流程; 薪酬待遇: 试用期2个月。转正后综合性薪酬5k。周休一天半,8:30-12:00;14:30-18:00.有一定的应酬活动,会有短期广西内差旅。能适应创业型企业。 自带汽车工作的,有500车补。 要求能写,能说
2025-12-15
华鼎保城物业
南宁-江南区
★人数:100人   ★任职要求:18-40周岁 ★综合工资:3500-5000元/月(其中基本工资1810元/月) 1. 底薪:基本工资(1810元/月)+加班费(根据底薪的1.5倍支付)+岗位津贴(50-500元/月)+餐补 2.加班工资:周一到周五为15元/小时、周六周日为20元/小时、法定节假日为30元/小时。 ★上班时间(无夜班) 包住。
2025-12-15
雷先生
南宁-西乡塘区
一、工作职责: 1、负责公司企业文化落地,文化活动的组织及节假日福利发放。 2、制定和完善公司管理制度、办公流程,并监督其有效执行。 3、负责重要会议管理,包括计划、提醒、预定、安排接送等。 4、与各部门、各公司间的沟通,跟踪落实会议布置的工作任务的贯彻,对执行情况实时反馈。 5、管理公司固定资产和办公用品,确保采购、分发及时。 6、负责管理人事招聘、财务等工作。 7、负责公司证照管理、变更,确保公司合规合法经营。 8、监督日常行政事务,包括办公环境维护、设备管理。 9、做好内外访客接待、会议和活动事务安排,人脉的维系与管理。 二、任职要求: 1、本科及以上学历、专业不限,熟练使用office各类办公软件; 2、八年以上工作经验; 3、有较强的组织、协调、沟通、具有较强的计划和执行能力; 4、具有优秀的公文写作能力; 5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。 6、性格开朗,形象气质佳。
2025-12-13
南宁-青秀区-万象城
注意!工作地点位于矿山内,可接受常驻的再予投递简历。 职位描述: 1、认真贯彻执行公司的各项规章制度; 2、负责矿山日常行政管理事务; 3、负责对接政府及当地社会关系; 4、有较强的执行力、沟通协调能力、分析问题能力、解决问题能力、承压能力; 5、积极完成公司交办的其他工作; 6、负责管理企业证照资质,并熟悉办理流程。 任职要求: 1、具有同岗位3年以上岗位工作经验; 2、熟悉矿山日常运营管理; 3、有较强的公关能力协调政府关系以及社会关系; 4、此岗位需常驻矿山,需应酬; 5、有C1驾照会开车者优先 6、月休4天
2025-12-13
张女士
南宁-青秀区-世纪商都大厦
初中以上 18-58岁
主要就是配合摄影师拍摄电商平台的新品产品。 平时拍摄比较多的就是【服饰类、鞋子、皮具、箱包、珠宝首饰、墨镜、美妆护肤品、以及电子产品等等】 拍摄的类型根据年龄和个人风格确定拍摄款式,休闲时尚类的 工作拍摄一场在2~4个小时。所有的拍摄单都会提前一两天联系到,确定拍摄产品,拍摄时间,拍摄场地和工资。 提前和你确认,你有时间就可以确定拍摄,时间不允许,可以根据你的时间安排其他产品拍摄,相对也是比较自由的,在室内的摄影棚拍摄工资在200~800/一次
2025-12-12
杨经理
人事助理
办公室主任
8000-15000元
南宁-江南区
1、本科及以上学历; 2、有相关软件服务行业工作或国企从业经验优先; 3、具备较强的综合协调能力、服务大局能力、应急处置能力,熟悉国有企业行政管理运作模式与决策流程等; 4、具备扎实的公文写作功底,能够驾驭各类公文及综合性材料的写作; 5、具备团队管理、激励和培养能力,能够合理分工,带领团队高效完成工作任务; 6、具有良好的政治素养和职业道德,中级及以上职称。
2025-12-12
南宁-兴宁区
岗位职责: 1.负责起草公司工作报告、总结汇报等综合性材料,能够独立完成各类讲话稿、政策解读文件、专项汇报材料的撰写; 2.负责公文管理,涵盖编写、审核、流转、归档等环节,并配合各部门做好呈批文件的上报及下发等工作; 3.负责各类信息资料的收集、分类、整理及归档管理,保障资料调用便捷; 4.负责陪同公司领导会务、政务关系接待等车辆使用事宜; 5.协助开展办公室后勤综合管理; 6.完成领导交代的其他工作。 岗位基本要求: 1.本科及以上学历,管理类(如工商管理、行政管理)、文学类(如汉语言文学,新闻学)等相关专业; 2.中共党员(含中共预备党员)优先; 3.3年以上相关工作经验,具有机关单位或大型国有企业工作经验优先; 4.文字功底过硬,精通公文写作要求,能独立完成各类综合文字材料、汇报材料等,文字表述严谨规范,能精准传递工作意图与核心信息,具备较强的文字审核与校对能力,保障书面材料的准确性与严肃性; 5.持有C1驾照,3年以上实际驾驶经验,思维敏捷,作风正派,无不良驾驶记录,具有较强的安全意识。
2025-12-11
徐女士
办公室主任
3000-4000元
南宁-青秀区
岗位职责: 1、全面负责公司行政、人事统筹管理工作; 2、制定并完善公司各项行政管理制度、流程和标准,并监督实施情况; 3、负责协调各部门工作和处理日常事务; 4、负责公司招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等工作的日常管理; 5、负责组织完成公司整体的企业文化建设; 6、负责公司固定资产、办公用品、低值易耗品的管理; 7、负责组织做好公司文件的发放、立卷、归档、销毁等工作; 8、负责组织协调公司各部门的信息传递工作; 9、负责企业资质的管理工作; 10、负责办公用品的计划、购置、保管和发放; 11、负责员工的考勤和考核; 12、负责员工社会保险的办理; 13、负责员工入职、离职、调岗、升职等手续办理; 14、负责企业电话、网络的管理; 15、负责公司行政发文的起草和相关文案的撰写; 16、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,中文、新闻、法律、行政管理、企业管理、人力资源管理等相关专业; 2、五年以上企业办公室管理工作经验,有农业企业办公室管理工作经验者优先; 3、具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力; 4、具备良好的职业操守,积极主动、谨慎、稳重、保密性强。
2025-12-10
人事部
广西德瑞鑫商务信息咨询服务有限公司招聘:公司标志 logo
广西德瑞鑫商务信息咨询服务有限公司
所在行业 财务/财务咨询/咨询
成立时间 10年(2015年1月12日)
企业性质 有限责任
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