职位描述

一、岗位职责
1、负责开拓和维护各类招聘渠道
2、负责实施招聘活动,如发布职位信息、简历筛选、面试等
3、负责更新和维护人才储备库
4、负责招聘数据统计、招聘效果的分析
5、负责员工关系工作,宣贯企业文化,降低人员流失率
6、负责完成领导安排的其他行政相关工作
二、任职要求
1、统招大专以上学历,人力资源管理、心理学、管理类、统计类相关专业优先
2、逻辑清晰,思维敏捷,具有积极的发展意愿和良好的学习能力
3、具有良好的沟通、协调能力和团队合作意识
4、抗压能力强,服从管理
三、作息时间
1、单休
2、早上8:45-12:00,下午14:00-18:00

公司简介

广西航营房地产有限公司正式成立于2020年03月20日。由三家专业从事房产营销策划销售、商业地产招商运营、房屋居间租售服务的公司合并而成,2010年便在房地产相关领域取得骄人业绩。现秉承“强强联合、创新突破”的原则,在原有成就基础上,扩大公司规模,成立“航营”,更专注专业的在房地产领域服务大众。公司以商业招商运营为主轴,以精准营销策划为核心,整合业界优势资源,打造房地产行业最优最全的崭新服务模式。 团队拥有丰富的房地产策划销售经验及成功的商业招商运营模式,服务项目覆盖全区20余城。市级:南宁市、北海市、桂林市、贵港市、崇左市、百色市、防城港市等;县级:隆安县、上林县、上思县、龙州县、田阳县等。
   广西航营地产按照现代企业管理模式规范运作,服务范围包含;房地产项目营销策划推广顾问服务,商业地产招商销售运营,房地产商品交易居间服务,房地产项目全案全程代理,房地产项目全案宣传广告设计,房地产商品交易居间服务等,坚持管理创新,实现企业多元化发展。
     现特向社会公开诚聘各界精英,共谋发展大业。公司将提供优厚的待遇和发展平台,欢迎各类人才加盟。

上班地点

工作地址: 南宁市西乡塘区秀隆商业街 查看上班路线

可能感兴趣的职位

人事经理
5000-6000元
南宁-良庆区
一、岗位职责: 1、平台企业群人力资源规划和各项制度建设 2、人力资源各大模块工作的开展与管理 3、协助领导做好发展战略规划 二、任职资格: 1.基本要求:30岁以上,已婚,身体健康。 2.基本素质:品性正直,有良好的职业道德,工作踏实勤恳,认真负责。 3.学历要求:本科学历。 4.资历要求:人力资源管理工作3年以上。 5.知识要求:对人力资源各大模块能熟练掌握。 6.能力要求:具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力、组织协调能力、自我情绪的管控能力、影响力 三、福利待遇:到手4500--7000/月+社保+奖金+物资补助 四、平台:创业型公司,多个业务模块,业务稳定增长,员工约50人,多个业务模块,发展快,可多渠道施展自己的才华。
23小时前
周女士
人事专员
4000-5000元
南宁-江南区
岗位职责: 1、招聘配置:管理、维护公司招聘渠道,及时了解公司各部门人员异动情况,并根据公司人才计划和缺编情况及时补充所需人才。 2、培训开发:负责策划、组织、开展员工培训,包括入职培训、各部门内部培训、外部培训。 3、制度修订:协助领导开展部门制度的草拟、修订、发布执行。 4、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专以上学历,3年以人力资源工作经验,文字功底较好。 2、耐心、细致,良好的沟通协调能力及逻辑思维能力。 3、性格开朗,对岗位工作有热情。 4、熟悉劳动法、民法典、劳动合同法以及相关休假条例。
23小时前
李经理
人力专员
2000-3000元
南宁-江南区
1、办公软件操作:熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件。 2、具备良好的沟通能力,能够与不同部门的人员进行有效沟通,包括与应聘者、员工、上级领导以及其他部门的同事等。例如,在招聘过程中与应聘者沟通职位信息、面试安排等,在协助办理员工入离职手续时与员工沟通相关流程和注意事项等。 3、有一定的文字表达能力,能够撰写简单的公文、通知、报告等文件。如撰写招聘启事、员工培训通知、人事变动公告等。 3、具有较强的学习能力,能够快速了解和掌握物业管理行业以及人事工作的相关知识和流程,适应公司的工作节奏和要求。 3、有较强的责任心,能够按时、高质量地完成领导交办的各项任务。例如,在协助管理人事档案时,确保档案的完整性和准确性;在协助组织员工活动时,认真负责地做好活动策划和组织工作。 4、具有良好的团队合作精神,能够与团队成员相互协作、相互支持,共同完成工作任务。例如,在招聘工作中,与其他实习生或人事专员共同协作,完成简历筛选、面试安排等工作。 5、物业管理专业优先。
23小时前
华鼎保城物业
人事主管
5000-10000元
南宁-兴宁区
岗位职责: 1、根据公司发展战略,制定并执行人力资源规划,优化人力资源配置; 2、负责人力资源管理制度和流程的建立与优化,确保人力资源工作高效运作; 3、组织招聘、绩效管理薪酬管理等关键人力资源活动,提升团队整体素质; 4、参与企业文化建设,增强员工凝聚力,营造良好的工作氛围; 5、处理员工关系,解决劳动纠纷,维护公司合法权益。 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先; 2、3年以上人力资源管理工作经验,有独立负责过人事全盘工作经验者优先; 3、熟悉国家劳动法律法规,具备优秀的人力资源管理知识和实务操作能力; 4、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够处理复杂的人际关系; 5、具有较强的责任心和抗压能力,能够在快节奏环境中保持高效工作。
2025-11-19
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层
南宁-兴宁区
岗位职责: 1、负责对招聘网站信息更新、简历筛选、邀约及面试; 2、负责办公区行政人事综合事务,入离职,劳动合同,员工关系,社保,考勤核对,工资核算等人事工作; 3、了解人事政策、劳动法律法规; 4、协助上级领导完善监督执行公司各项管理规范或制度,并督促各部门落实; 5、收集统计各部门绩效指标数据,确保数据真实准确性; 6、劳动合同入档管理,以及其他六大模块工作; 7、优化各项人事常用文件、表格等基础性工作; 8、完成领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、相关专业专科及以上学历,1年以上同岗位工作经验,至少精专于1~2个模块; 2、能够完成所负责模块的深入工作,执行力强,责任心强,较好的表达能力; 3、自我认知清晰,且具备一定的文案功底,熟练使用办公软件
2025-11-19
曾女士
人事专员
3000-6000元
南宁-青秀区
岗位职责: 1、负责企业人力资源各项招聘工作:邀约、 选拔、面试、聘用等; 2、负责招聘渠道的维护工作 3、定期收集内外人力资源资讯,建立和维护企业人才库; 4、做好日常员工沟通工作,其他相关人力资源工作。 5、负责组建公司团队文化和相关团队活动。 6、薪资方式: 无责任底薪+绩效, 7、发展方向:人事专员--人事组长--人事主管--人事经理。 上班时间上午9:00-12:00,下午13:45-18:00 周日休息,还有公司小福利:有团建,聚会聚餐,游玩,节假礼品,生日等 任职资格: 1、20-26岁大专以上学历,有无经验+应届生均可。 2、具有良好的沟通、表达、文字能力。 3、熟悉相关的办公软件使用。
2025-11-18
荣永铭
人事专员
3000-6000元
南宁-西乡塘区
主要职责: 一、人事部分: 1.负责公司人事档案的管理及维护,更新人员花名册信息; 2.负责普工岗位的面试,做好普工的试岗跟进; 3.完成公司员工入离职、转正、调岗手续的办理; 4.劳动合同的签订、续签与存档; 5.社保及公积金手续的办理; 6.协助完成公司文化建设,包括节日福利发放、员工生日会等团建活动; 7.协助完成新员工入职培训,处理好员工关系; 二、行政部分: 1.负责公司办公用品、劳保用品的管理,包括物品的入库、发放、保管、盘点等工作; 2.协助公司做好行政制度的执行监督; 3.负责公司办公设施设备的使用和维护; 4.负责公司会议接待的安排及布置; 5.协助部门经理完成安全管理的检查和监督; 6.协助完成部门的日常事务性工作,完成上级交代的工作事项。 岗位任职资格: 1.全日制大专及以上学历; 2.有3年及以上行政、人事工作经验; 3.熟练掌握办公软件;能同时高效处理多项事务,能适应快节奏工作,具备较强的抗压能力; 4.沟通能力强,人际关系好,做事细致,有良好的团队合作精神。
2025-11-17
张波
人事专员
3000-6000元
南宁-西乡塘区-桂林理工大学安吉校区
一、岗位职责 负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 公司内部员工档案及其他行政文件的建立与管理; 负责考勤及工资绩效的核算; 协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划; 负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、出勤核算、离职证明、合同解除等。 岗位要求: 1.人力资源或相关专业大专以上学历; 2.熟练运用OFFICE等办公软件; 3.爱好教育事业,有良好的合作精神和敬业精神,执行力和抗压力强; 4.具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力; 5.具有良好的耐心,工作踏实,细心,有一定的沟通能力。 6.有1年相关人事工作经验,教育招聘经验者优先(不接受实习生) 上班时间:具体新资***,五险一金,朝九晚六,法定节假日正常放
2025-11-17
唐冬冬
南宁-西乡塘区
一、岗位职责 1、负责根据招聘计划,招聘、甄选、面试、候选人评估, offer发送及录用。 2、负责员工入职与离职手续的办理。 3、负责新员工入职厂纪厂规的培训。 4、负责每月员工考勤和薪资的核算。 5、负责核算每月宿舍水电费。 6、负责员工花名册的录入与档案管理。 7、负责员工保险的购买与替换。 8、负责办公用品管理和发放。 9、负责处理行政后勤事务。 10、配合人事经理开展人事工作。 二、任职资格: 1、年龄25-35岁,大专及以上学历 2、1年以上行政人事专员相关工作经验。 3、具有良好的职业道德,做事踏实可靠,责任心强,执行力强,良好沟通能力和团队合作精神。 4、熟悉使用办公软件。 上班时间:8:30-18:00 ,包住包三餐,月休6天
2025-11-17
潘小姐
南宁-西乡塘区
主要负责人力资源管理(招聘、绩效考核、宣传、数据统计等)以及精通电脑办公软件office表格制作,有一定的文案写作能力,气质较好,有较强的沟通能力和团队意识。
2025-11-16
黄创才
广西航营房地产有限公司招聘:公司标志 logo
广西航营房地产有限公司
所在行业 房地产/房地产开发
成立时间 5年(2020年3月20日)
企业性质 个体户
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