职位描述

岗位要求:
1. 负责公司企业文化落地方案的建设工作;
2. 和其他部门配合,组织各项企业形象、文化宣传活动;
3. 支撑培训模块的工作开展(培训规划、培训实施);
4. 支撑人才盘点,人才技能鉴定工作;
5. 完成领导交办的其它工作。
任职资格:
1. 大学本科及以上;
2. 3年以上工作经验,有互联网或外企工作经验优先,有组织建设、培训工作经验优先;
3. 有较强的文字功底和写作能力,具备一定的新媒体工作经验,能够熟练使用PS软件;
4. 具有良好的组织沟通和管理能力,优秀的表达能力和逻辑思维能力,执行力强。

公司简介

宁达汽车注册成立于2019年12月30日,一家独立品牌运营和发展的新能源汽车零部件制造生产基地。

上班地点

工作地址: 南宁市青秀区南宁市青秀区伶俐工业园 查看上班路线

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人事专员/hrbp
4000-6000元
南宁
我们是电商年销亿级公司,目前团队150人,业务成熟,团队组织架构完善。 公司优势: 1.电商运营能力在南宁排名前三; 2.业绩每年都在翻倍增长,有自己的写字楼办公(1000平左右) 3.公司所有产品品牌化均直接与工厂合作开发,全力打造差异化专利产品; 4.运营策划能力强,长期外聘企业咨询公司修正方向,自有电商学院,内部有转岗运营机制; 5.团队年轻,完善的晋升机制和培养体系,有能力的均有机会。 该岗位往HRBP方向发展 岗位职责: 1.负责组织和实施招聘流程,包括但不限于筛选简历、安排和参与面试、入职管理与培训; 2.参与招聘策略的制定与优化,提升招聘效率和质量; 3.负责招聘相关的数据分析,根据数据反馈调整招聘策略; 4.处理员工关系,包括劳动合同签订、员工关怀与离职管理; 5.参与公司文化建设,组织员工活动,营造良好的工作氛围。 任职要求: 1.【任职要求】 1.大专及以上学历,年龄24-32岁,人力资源相关专业; 2.良好的亲和力和沟通能力。逻辑思维清晰,责任心强、自驱力强、抗压力强; 3.对人力资源管理有一定的理解,能够灵活运用招聘工具和方法; 4.具有较强的组织能力和责任心,能够独立完成招聘任务; 5.具备良好的职业道德,能够严格遵守公司的规章制度。 上班时间:8:30-12:30,14:00-18:00 薪资待遇:4000-5500元/月,能力强薪资可议 【公司福利】缴纳五险、外训学习、每半年至一年评估涨薪晋升、设有目标奖金、下午茶、部门聚餐、节假日礼品、过年带薪假等
2025-11-04
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广西宁达汽车科技有限公司招聘:公司标志 logo
广西宁达汽车科技有限公司
所在行业 广告/进出口/汽车
成立时间 5年(2019年12月30日)
企业性质 有限责任
公司规模 10-30人
企业服务
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