1.负责通信光缆的铺设,独力完成光缆的抢修以及通信抢通等任务;
2.负责所在区域日常巡检、修障、抢修、光纤熔接、设备跳纤等;
南宁员工招聘
桂聘提供2025年11月南宁员工最新招聘,青秀区277条西乡塘区175条,平均工资约为4388元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多员工员工员工培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
-
家具设计部经理
10000-15000元2025-11-18
陈女士主要岗位职责:
1、跟进设计师的日常工作,及时掌握设计师工作项目流程,进度计划及相关管理工作;
2、能够发觉产品设计中的痛点,优化现有设计方案,设计创造出美观、实用,具有巧思的产品;
3、跟踪家具及产品的制作、打样过程。保证设计方案的完整还原,及时发现设计方案的不足,思考更佳的解决方案;
4.把握设计与创意的流行趋势,对品牌产品设计及用户体验提供新的想法和观点。
主要任职要求:
1、室内设计、家具设计等相关专业毕业;
2、大专及以上学历,具有3年以上家具设计管理工作经验;
3、有一定的团队管理工作经验,对家居行业有一定的了解,掌握家具材料性能及基本生产工艺;
4、有良好的沟通表达能力,有团队合作精神及责任心。
薪资福利:
1、薪酬范围:10-15k+常规福利。
2、月休4天+法定节假日;其他特色带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假+内训师假0.5天/月。
3、公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、中庭讲师节、健康运动日、助人为乐奖、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修等。 -
开发经理
8000-10000元2025-11-18
陈女士一、主要岗位职责
1.负责家装业务市场开发,重点拓展房地产相关合作渠道;
2.主导异业合作洽谈,搭建并维护合作关系,提升品牌曝光与业务转化;
3.跟进所开发资源的签单推进,确保达成资源转化目标;
4.负责月度主攻楼盘的资源梳理,保障资源完整率,支撑团队业务开展。
二、基本任职要求
1.具备房地产公司任职经验;
2.有中大规模地产企业案场经理、销售总监等岗位工作经验者优先;
3.公关能力强,擅长商务沟通与谈判,能高效推进异业合作落地;
4.目标导向,具备较强的资源开发、整合能力与业务转化意识。
三、薪酬福利
1.薪酬范围:底薪6000,绩效4000+提成+常规福利+丰富多样的奖金。
2.月休四天+法定节假日;其他特色带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假。
3.公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、特优价装修等。 -
美容院院长
5000-10000元2025-11-18
李慧工作职责:
1、美容院店长日常管理工作
2、员工培训工作
3、定期考核工作
4、掌握市场行情
5、制定工作计划
6、员工督导工作
7、销售管理工作
8、客情维护工作
9、熟练掌握院内所有企业文化、项目专业知识、项目流程、项目功效等。
任职要求:
1、具备指导培训能力、销售管理能力。
2、具备目标达成能力、分析判断能力。
3、具有三年以上美业行业的高层管理职位工作经验优先。
三、薪酬待遇:
1、月休4天,薪酬面谈。
2、法定节假日带薪年假。
3、良好的工作环境氛围。
4、良好的晋升空间、每月优秀员工奖+生日会生日礼品+不定期团建活动~
5、公司提供午餐工作餐~ -
医美培训老师
5000-10000元2025-11-18
李慧岗位职责: 1、分析部门内部的培训需求,开发、安排培训课程,优化考核机制,提高员工能力; 2、与各部门领导配合,在工作中创造学习积极的氛围; 3、维护并更新员工培训记录,保证培训设备状态良好; …… 4、完成新员工岗前业务、技能培训、工作流程,根据考核机制做到优胜劣汰 5、定期对在职老员工的技能提升培训 6、熟悉公司的业务开展,深入了解各岗位的工作内容和流程,负责培训效果的评估及培训效果的落地跟进 -
家装客户经理(销售岗)
3000-8000元2025-11-18
黄俊总监--副总--团队总经理 上班时间:9:30-18:00 工作地点:青秀区金湖广场、富安居建材市场、兴宁区快环建材市场、江南区万泰隆建材市场(就近安排) 【公司福利】 公司提供五险保障,不定期员工下午茶 …… ,生日会,节日慰问,员工聚餐,团建旅游、带薪培训,超长年假等福利 -
工作认真细致,有责任心,有抗压能力、善于沟通协调,具有良好的团队合作精神和服务意识; 6、综合年薪资约12万-15万,详细面谈律所福利: 1、薪资结构:综合年薪资约12万-15万,详细面谈; 2、为正式员工购买五险
-
化妆品网络营销
7000-11000元2025-11-18
荣永铭会不定期组织聚餐,各类活动,以及员工生日会,福利多到你想象不到,数之不尽,工作之余都会给到你一定的放松! -
门店运营经理
6000-10000元2025-11-18
马女士流程优化:主导门店标准化建设,优化管理工具和数字化应用; 3、商品管理:参与选品分析、陈列优化,落实库存盘点机制; 4、数据驱动:整理销售/客流数据,编制可视化分析报告; 5、团队赋能:组织实施员工培训 -
蚂蚁风控组长
8000-13000元2025-11-18
肖钦炜【岗位职责】 1.落实团队业务目标分解,执行达成各项业绩和任务考核目标; 2.负责团队新人培训和指导工作,根据员工的不同性格和能力,合理运用适合的管理模式以保持团队竞争力的高效性; 3.严格管控案件进度 -
招儿推产康师/瀚林学府店
5000-8000元2025-11-18
陈思杰4、学习产品知识和加强专业技能的提升; 5、针对客户产后恢复进行专业性指导 薪资待遇 1、工资待遇:底薪+餐补+岗位工资+全勤+业绩提成+手工提成+奖金奖励(工资:3-8K) 2、工龄工资、员工分红奖金 …… ; 3、员工团建活动、节日礼品、旅游等福利。 -
招聘产康师翰林学府店
5000-8000元2025-11-18
陈思杰4、学习产品知识和加强专业技能的提升; 5、针对客户产后恢复进行专业性指导 薪资待遇 1、工资待遇:底薪+餐补+岗位工资+全勤+业绩提成+手工提成+奖金奖励(工资:3-8K) 2、工龄工资、员工分红奖金 …… ; 3、员工团建活动、节日礼品、旅游等福利。 -
网站
4000-8000元2025-11-18
熊晓军舒适的工作环境和融洽的团队氛围,让员工在轻松愉快的氛围中发挥所长。 5. 日常的英文学习使用机会。 如果你对新媒体市场充满热情,具备扎实的专业技能和良好的团队协作精神,欢迎加入我们的团队! -
律师助理
2000-3000元2025-11-18
覃水莲三、福利待遇 1、具有竞争力的基本工资:主办律师会根据员工的工作经验、专业能力等因素确定合理以及提高工资水平。 …… 2、绩效奖金:根据员工的工作表现和业绩成果发放绩效奖金,激励员工积极工作,为团队创造更大的价值,提供广阔的发展平台和晋升空间。 -
品类主管
4000-6000元2025-11-18
孟静赠品等的定期盘点工作,做到帐实相符; 4、与供应商就重大节点期间临促、货源、特惠、礼品的相关政策等进行沟通协调,保证商品销售; 5、负责组织、指导本部门的市场调研活动,实时把握市场信息; 6、定期组织例会或与员工沟通 …… 【福利】五险、住房公积金、带薪年假、年终奖金、绩效奖金、节日福利、生日福利、餐饮补贴、员工培训、定期体检 -
商品主管
4000-6000元2025-11-18
孟静赠品等的定期盘点工作,做到帐实相符; 4、与供应商就重大节点期间临促、货源、特惠、礼品的相关政策等进行沟通协调,保证商品销售; 5、负责组织、指导本部门的市场调研活动,实时把握市场信息; 6、定期组织例会或与员工沟通 …… 【福利】五险、住房公积金、带薪年假、年终奖金、绩效奖金、节日福利、生日福利、餐饮补贴、员工培训、定期体检
南宁相关热门岗位
员工员工培训生产员工营销员工员工关系管理员工关系专员人事员工关系专员电商员工客服员工餐饮员工卖场员工员工组长员工关系专员/主管后勤员工物流员工员工专员店面员工人事员工关系室内设计员工平面设计员工全职员工员工关怀专员销售部员工员工关系岗员工关系hr员工关系主管员工关系人事专员(员工关系)员工关系负责人培训员工关系专员员工餐厨师收货员工员工食堂厨师餐饮前厅员工薪酬员工关系主管薪酬员工关系专员高级员工关系专员员工餐厅厨师长员工餐厅主管生产车间坐班操作人员工人工厂普工操作工普工普工普通操作工普工操作工两班倒车间生产短期工小时工长期临时工手工手工活生产制造短期临时工临时工短期工车间普工普工坐班坐班普工临时工/普工普工临时工普工短期工短期工普工普工长期工长期普工电子厂操作普工
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
南宁普工/操作工招聘工资
¥
4388
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
-
3.6%2K
-
17.5%3K
-
41.9%4K
-
35.4%5K
-
7.5%6K-8K
-
0.7%8K-1W
-
0.2%1W以上
学历要求分析
-
不限学历96.5%
-
初中1.6%
-
高中0.6%
-
中专0.6%
-
大专0.6%
南宁普工/操作工招聘需要什么学历?不限学历占96.5%,初中占1.6%,高中占0.6%,中专占0.6%,大专占0.6%。
经验要求分析
-
不限经验98.9%
-
应届毕业生0.2%
-
1-3年1%
南宁普工/操作工招聘需要什么经验?不限经验占98.9%,应届毕业生占0.2%,1-3年占1%。