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南宁员工招聘

桂聘提供2025年11月南宁员工最新招聘,青秀区287条西乡塘区162条,平均工资约为4388元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多员工员工员工培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-18
潘永英
岗位职责:
1、负责公司日常行政事务的管理,包括办公环境维护、物资采购与分配等;
2、组织策划员工活动,提升团队凝聚力,协助企业文化建设;
3、执行人力资源相关工作,如招聘流程、员工入职离职手续办理、劳动合同管理等;
4、监督员工考勤,处理考勤异常情况,确保人事数据的准确性;
5、协助上级完成人力资源政策及行政制度的制定与优化。
任职要求:
1、具备人力资源或行政管理相关工作经验,熟悉国家相关政策法规;
2、具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够处理员工关系;
3、熟练使用办公软件,具备基本的数据处理和文档管理能力;
4、具有较强的责任心和服务意识,能够在快节奏环境中保持高效;
5、有大中型企业行政人事工作经验者优先考虑。
2025-11-18
林女士
1、负责带领团队运用电话方式寻找有潜在需求的客户群体,并跟踪团队成员做好客户跟进工作,最终超额完成公司给定任务目标;
2、带领团队成员持续学习公司产品内容及专业知识,可不断提升自身及团队成员个人综合能力;
3、与团队领导及成员相互配合,力争发挥各成员自身优势,不断突破业绩产值;
4、具备一定数据掌控能力,可通过团队数据及员工日常表现发现团队成员存在的不足,并给予有效指导;[任职要求]
1、大专及以上学历,2年以上电话或同行销售经验或1年以上管理工作经验,过往业绩优秀或有知名代账公司销售经验者优先;
2、普通话良好,可熟练使用各种办公软件;
3、有较强沟通能力,目标感强,销售触觉敏感,对目标有较高追求,持续学习能力强,吃苦耐劳,有良好的集体荣誉感;
[岗位最基本情况]
1、工作时间:早9:00-晚6:00,中午休息1.5h,大小周休息,正常的节假日假期;
2、薪资福利:高底薪+提成(5%-22%)全勤奖+团队提成+绩效奖
3、公司活力氛围好,年轻又有活力,积极活跃向上工作氛围;
4、节假日福利,不定时的下午茶与团建活动;

客服主管

5000-6000元
2025-11-18
梁雄
【职责描述】
1、客服管理体系搭建
2、统筹电商客服团队与销售客服团队售前、售中、售后的日常管理、监督、指导、培训等,落实各项服务及业务工作,并为团队成员提供引导和支持;
3、制订客户维护方案计划并组织实施;客户潜在需求挖掘并提供合作方案,提高复购率;拟定激活沉寂客户方案并组织实施,提升销售业绩;
4、定期整理用户反馈并针对服务数据进行分析,提出解决方案并落地,不断优化服务流程和业务产品内容,提高用户体验;
5、合理安排客服人员的工作及排班,确保工作高效、有序进行;
6、负责团队激励和管理,提高员工的工作能力、责任心和团队合作能力,全方位优化客户服务质量;
7、具备一定的培训能力和培训技巧,能够负责岗前/岗中服务规范及服务技能相关培训;
8、完成领导安排的其他事宜。
【任职要求】
1、本科以上学历,电子商务、市场营销专业优先;
2、3年及以上电商销售客服管理工作经验,熟悉主流电商平台相关规则;有大型集团客服体系搭建及管理经验优先。
3、快速的学习能力和较强的数据分析能力,深入了解电商平台的业务,从业务视角解读数据,发现问题并组织实施;
4、具备出色的沟通表达能力和团队合作精神,有一定协同合作的工作经验;
5、具备较好的职业素养,较强的应变能力、协调能力、沟通能力、极强的抗压能力。
南宁-青秀区-新兴村回建小区 1人 医院 浏览:13
2025-11-18
待遇:面谈 福利:五险一金,员工营养餐饭堂
2025-11-18
陈女士
丰富多样的员工活动(聚餐.运动会.郊游.烧烤等); 6. 弹性上班时间(8:50-12:00,14:00-18:00),法定节假日,一个月年休假;
2025-11-18
监督设备操作规程执行,对生产员工进行安全操作培训; 4. 参与新设备选型、安装调试及技术改造(如节能降耗、花香保留率提升等专项优化); 5. 管理设备备件库存,控制维修成本; 6.
2025-11-18
周丽云
及时反馈相关信息,包括向汽车反馈的信息报表;对服务部的保修工作进行监督检查; 4、定期进行行业市场的调查分析,针对生产经营中存在的问题提出建议性意见; 5、决策并执行公司所赋予范围内的业务;审查、评价部门员工的表现

直播运营

5000-6000元
南宁-兴宁区-南方大厦 3人 咖啡 食品 浏览:46
2025-11-18
陈女士
四、薪酬福利: 1.底薪:5000元-6000元(含福利)+提成+团队绩效提成; 2.全勤奖、带薪年假、生日福利、员工培训等; (无工作经验勿投)
2025-11-18
陈女士
1、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪; 2、负责对项目客服会务服务工作培训、组织及监督; 3、按公司制度要求及项目服务要求,领导项目人员严格执行; 5、对项目各部门工作安排,对员工进行考核 …… 有案场主管、政务会务客服管理工作经验,2年以上知名物业公司项目同等岗位工作经验; 2、物业管理理论扎实,熟悉物业管理法律法规,客户服务理论,客诉处理流程; 3、有较强的团队管理、目标管理能力,激发项目员工工作积极性和团队凝聚力
2025-11-18
莫老师
根据招生指标设定资源获取量; 4、 统筹校区销售、市场、教学等整体工作,带领运营团队完成招生任务,确保新生人数和在校净人数、保证预收达标; 5、 严格把控利润指标,包括提升生均、班均,控制退费,完成利润目标,优化员工绩效
2025-11-18
潘小姐
肯德基驻店配送负责短途骑车配送 日保300-500 周工资2500-3000 月薪资8000-1万 新人第一个月保底(6500)入职签订保障合同 公司提供车子和住宿 八小时(自由调休制)吃员工
周末大小周休息,法定节假日带薪休息 岗位要求: 无经验均可,可接受新手小白; 薪资构成: 无责底薪3500+500补贴+提成+奖金,综合可达到7000-8000以上 各类奖金、定期下午茶、员工生日会
2025-11-18
陈女士
3、公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、中庭讲师节、健康运动日、助人为乐奖、员工互助基金等。

法务专员/主管

8000-9000元
南宁-青秀区 1人 建筑 投递:1人 浏览:28
2025-11-18
6.负责公司员工法律知识培训,提高员工法律意识。 7.完成领导交办的其他工作。 【任职要求】: 1.本科及以上学历,法学法律专业,持有法律职业资格证书(A证)优先。

培训经理

5000-6000元
南宁-西乡塘区-盛天汇·大又里 1人 财务 法律 投递:1人 浏览:18
2025-11-18
林女士
岗位职责: 1.搭建公司培训体系,建立内外部培训资源库和培训课程体系,能独立组织销售部门的专业知识技能培训; 2.评估公司各部门的培训需求,编制公司年度培训计划并组织实施; 3.组织公司内的员工岗位培训
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南宁普工/操作工招聘工资

¥ 4388
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3.6%
    2K
  • 17.5%
    3K
  • 41.9%
    4K
  • 35.4%
    5K
  • 7.5%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 0.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    96.5%
  • 初中
    1.6%
  • 高中
    0.6%
  • 中专
    0.6%
  • 大专
    0.6%
南宁普工/操作工招聘需要什么学历?不限学历占96.5%,初中占1.6%,高中占0.6%,中专占0.6%,大专占0.6%。

经验要求分析

  • 不限经验
    98.9%
  • 应届毕业生
    0.2%
  • 1-3年
    1%
南宁普工/操作工招聘需要什么经验?不限经验占98.9%,应届毕业生占0.2%,1-3年占1%。

南宁 普工/操作工百科

...岗位职责
1.负责通信光缆的铺设,独力完成光缆的抢修以及通信抢通等任务;
2.负责所在区域日常巡检、修障、抢修、光纤熔接、设备跳纤等;
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