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南宁区域负责人招聘

桂聘提供2025年12月南宁区域负责人最新招聘,青秀区22条江南区17条,平均工资约为7582元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多区域负责人区域负责人(辖多个分公司)负责人招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

柳州区域经理

3000-8000元
南宁-江南区 1人 医药 浏览:5
2025-12-03
林先生
岗位职责:
广西省辖区【南宁市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、贵港市、钦州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、来宾市、桂平市、贺州市】
1、负责指定区域的店员招聘、面试、学习培训;市场调研、客户维护和销售管理等工作,完成团队建设及指导销售的任务指标达成。
2、协助制定区域销售策略、销售计划,以及量化销售目标
3、撰写销售报告,记录销售业绩、客户情况、市场动态等,为公司决策提供参考。
4、组建和管理销售团队,培训和指导下属,提升团队整体销售能力。
5、与公司总部保持密切沟通,协调资源,推动区域业务的持续发展。
6、参与公司战略规划,为区域业务的长期发展提供建设性意见。
任职要求:
1、具有强烈的赚钱欲望,虽不用投资,但必须具有担当;敢于突破传统束缚,勇于创新,用前瞻性的思维和敏锐的洞察力,捕捉市场先机,能成为团队的引领者。
2、本科及以上学历,市场营销、管理等相关专业优先。
3、具有[1]年以上销售管理经验,熟悉所在区域的市场情况。
4、具备出色的销售技巧和团队管理能力,有成功的销售案例者优先。
5、拥有良好的商业敏感度、市场洞察力和决策能力。
6、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受较大的工作压力。
7、有创业精神,愿意与公司共同成长,分享收益,承担风险。
8、在当地区域有自己的工作室(茶室);工作满3个月公司按照800元/月标准报销,不够时间不报。
岗位福利:
月均收入约4000元--20000元以上【底薪+绩效+分成+奖励】
1、丰厚的利润分成和奖励,与公司共享发展成果。
2、广阔的职业发展空间和晋升机会。
3、全面的培训和支持,帮助您快速适应和提升。
4、享受公司提供的各类福利培训、学习、旅游等。
如果您渴望在职业生涯中迈出新的一步,成为创业路上的合作伙伴,欢迎致电联系。区域名额有限!确定好后不再新增名额,我们期待您的加入!

贺州 区域经理

3000-8000元
南宁-江南区 1人 医药 浏览:5
2025-12-03
林先生
岗位职责:
广西省辖区【南宁市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、贵港市、钦州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、来宾市、桂平市、贺州市】
1、负责指定区域的店员招聘、面试、学习培训;市场调研、客户维护和销售管理等工作,完成团队建设及指导销售的任务指标达成。
2、协助制定区域销售策略、销售计划,以及量化销售目标
3、撰写销售报告,记录销售业绩、客户情况、市场动态等,为公司决策提供参考。
4、组建和管理销售团队,培训和指导下属,提升团队整体销售能力。
5、与公司总部保持密切沟通,协调资源,推动区域业务的持续发展。
6、参与公司战略规划,为区域业务的长期发展提供建设性意见。
任职要求:
1、具有强烈的赚钱欲望,虽不用投资,但必须具有担当;敢于突破传统束缚,勇于创新,用前瞻性的思维和敏锐的洞察力,捕捉市场先机,能成为团队的引领者。
2、本科及以上学历,市场营销、管理等相关专业优先。
3、具有[1]年以上销售管理经验,熟悉所在区域的市场情况。
4、具备出色的销售技巧和团队管理能力,有成功的销售案例者优先。
5、拥有良好的商业敏感度、市场洞察力和决策能力。
6、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受较大的工作压力。
7、有创业精神,愿意与公司共同成长,分享收益,承担风险。
8、在当地区域有自己的工作室(茶室);工作满3个月公司按照800元/月标准报销,不够时间不报。
岗位福利:
月均收入约4000元--20000元以上【底薪+绩效+分成+奖励】
1、丰厚的利润分成和奖励,与公司共享发展成果。
2、广阔的职业发展空间和晋升机会。
3、全面的培训和支持,帮助您快速适应和提升。
4、享受公司提供的各类福利培训、学习、旅游等。
如果您渴望在职业生涯中迈出新的一步,成为创业路上的合作伙伴,欢迎致电联系。区域名额有限!确定好后不再新增名额,我们期待您的加入!

防城港区域经理

3000-8000元
南宁-江南区 1人 医药 浏览:9
2025-12-03
林先生
岗位职责:
广西省辖区【南宁市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、贵港市、钦州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、来宾市、桂平市、贺州市】
1、负责指定区域的店员招聘、面试、学习培训;市场调研、客户维护和销售管理等工作,完成团队建设及指导销售的任务指标达成。
2、协助制定区域销售策略、销售计划,以及量化销售目标
3、撰写销售报告,记录销售业绩、客户情况、市场动态等,为公司决策提供参考。
4、组建和管理销售团队,培训和指导下属,提升团队整体销售能力。
5、与公司总部保持密切沟通,协调资源,推动区域业务的持续发展。
6、参与公司战略规划,为区域业务的长期发展提供建设性意见。
任职要求:
1、具有强烈的赚钱欲望,虽不用投资,但必须具有担当;敢于突破传统束缚,勇于创新,用前瞻性的思维和敏锐的洞察力,捕捉市场先机,能成为团队的引领者。
2、本科及以上学历,市场营销、管理等相关专业优先。
3、具有[1]年以上销售管理经验,熟悉所在区域的市场情况。
4、具备出色的销售技巧和团队管理能力,有成功的销售案例者优先。
5、拥有良好的商业敏感度、市场洞察力和决策能力。
6、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受较大的工作压力。
7、有创业精神,愿意与公司共同成长,分享收益,承担风险。
8、在当地区域有自己的工作室(茶室);工作满3个月公司按照800元/月标准报销,不够时间不报。
岗位福利:
月均收入约4000元--20000元以上【底薪+绩效+分成+奖励】
1、丰厚的利润分成和奖励,与公司共享发展成果。
2、广阔的职业发展空间和晋升机会。
3、全面的培训和支持,帮助您快速适应和提升。
4、享受公司提供的各类福利培训、学习、旅游等。
如果您渴望在职业生涯中迈出新的一步,成为创业路上的合作伙伴,欢迎致电联系。区域名额有限!确定好后不再新增名额,我们期待您的加入!

梧州 区域经理

3000-8000元
南宁-江南区 1人 医药 浏览:12
2025-12-03
林先生
岗位职责: 广西省辖区【南宁市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、贵港市、钦州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、来宾市、桂平市、贺州市】 1、负责指定区域的店员招聘、面试、学习培训;市场调研 …… 2、协助制定区域销售策略、销售计划,以及量化销售目标 3、撰写销售报告,记录销售业绩、客户情况、市场动态等,为公司决策提供参考。 4、组建和管理销售团队,培训和指导下属,提升团队整体销售能力。 …… 5、与公司总部保持密切沟通,协调资源,推动区域业务的持续发展。 6、参与公司战略规划,为区域业务的长期发展提供建设性意见。 …… 8、在当地区域有自己的工作室(茶室);工作满3个月公司按照800元/月标准报销,不够时间不报。 …… 区域名额有限!确定好后不再新增名额,我们期待您的加入!

贵玉梧区域主管

5000-7000元
南宁-西乡塘区 1人 浏览:7
2025-12-03
林金洁
负责所辖区域终端店的新开门店店务管理、品牌形象、销售政策的执行与效果评估; 2. 指导、督促店长店员的岗职工作; 3. 监督、指导终端店铺促销活动的执行; 4. 定期巡店; 5.

分公司总经理

6000-8000元
2025-12-03
杨女士
岗位职责: 1、在公司的领导下执行公司的制度、章程和规定,完成公司交待的各项工作任务。 2、负责分公司(分站)的全面工作和所属人员行政管理,刻苦学习专业知识,不断提高业务技能。 3、负责做好下属员工的思想工作,使员工热衷并保持对工作的热诚度。 4、负责组织实施联通分公司、铁塔公司、公司总部下达各项工作任务。认真执行公司与运营商签定的合作协议及合同相关内容,不断的提高维护质量。 5、定期对所属人员工作进行指导、检查、考核,每月进行一次考核评比,并将考核结果按时呈报经营部。 6、执行并按时完成公司制定的各项指标及年度维护及工程的年度目标 任职资格: 1、大专及以上学历,具有丰富的同...
南宁-兴宁区-万达商业广场 1人 餐饮 浏览:7
2025-12-03
张彪
负责桂林、柳州等区域 职位描述: 1、协助营运总监,参与公司经营管理与决策; 2、负责连锁门店的营运与销售管理工作,协调各区域的营运工作,并领导完成公司下达的营业任务; 3、负责部门年度费用预算
2025-12-03
林先生
岗位职责: 广西省辖区【南宁市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、贵港市、钦州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、来宾市、桂平市、贺州市】 1、负责指定区域的店员招聘、面试、学习培训;市场调研 …… 2、协助制定区域销售策略、销售计划,以及量化销售目标 3、撰写销售报告,记录销售业绩、客户情况、市场动态等,为公司决策提供参考。 4、组建和管理销售团队,培训和指导下属,提升团队整体销售能力。 …… 5、与公司总部保持密切沟通,协调资源,推动区域业务的持续发展。 6、参与公司战略规划,为区域业务的长期发展提供建设性意见。 …… 8、在当地区域有自己的工作室(茶室);工作满3个月公司按照800元/月标准报销,不够时间不报。 …… 区域名额有限!确定好后不再新增名额,我们期待您的加入!
2025-12-03
人力资源部
一、职位职责: 1、负责学科建设的统筹工作:与市场部对接、与实验室检测科室对接; 2、负责该学科临床的最新的检测项目需求和及时获取国际新的检测项目并可以指导开发; 3、负责和临床对接临床咨询工作,并可以进行临床授课; 4、负责设计该领域的科研项目,带领团队和VIP客户共同申报科研项目;指导学科成员发表科研论文和申请专利; 二、任职要求: 1、临床医学、基础医学、生物学等博士 2、善于沟通,有一定的组织协调能力 3、接受优秀应届生 三、薪酬福利: 1、工资待遇:年薪20万-30万; 2、薪资构成:底薪 提成 社保5险1金 商业险 补贴 其他福利; 3、提供具有竞争力的薪资...
南宁-青秀区-金源CBD现代城 5人 18-30岁 中专以上 咨询 投递:4人 浏览:620
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-02
冯女士
主管
享受国家法定节假日及婚丧假等,完善在职培训,从员工成长为组长、主管、区域负责人的良好晋升机会, 上班时间: 上午9:00-12:00 下午14 :00-18 :30 地址:广西南宁市青秀区金源CBD

区域经理(柳州)

7000-10000元
南宁-西乡塘区 1人 浏览:1
2025-12-02
王学东
一、岗位职责: 1、带领销售团队,完成区域长护险拓客指标; 2、能够有效开辟新的渠道资源,并通过渠道跟踪、拜访等维护渠道关系的举措,完成指标; 3、新老客户的接待、关系维护、跟踪、回访; 4、配合社区
南宁-青秀区-汇东国际 1人 医药 浏览:9
2025-12-02
未填写
工作区域:柳州融水融安 薪酬福利: 底薪+岗位工资+绩效+提成+业绩奖金+各种补贴 社保五险、周末双休、法定节假日、节假日福利、生日福利等等。 …… 一、岗位职责: 1、药品推广与销售:了解医院科室用药需求,负责公司药品在医院的销售,制定并完成销售计划,提高药品在医院的销量和市场份额; 2、客户关系维护:与医院管理人员、科室负责人、医护人员等建立并保持长期稳定的合作关系

医药代表-玉林

3000-8000元
南宁-青秀区-汇东国际 1人 医药 浏览:8
2025-12-02
未填写
工作区域:广西玉林 薪酬福利: 底薪+岗位工资+绩效+提成+业绩奖金+各种补贴 社保五险、周末双休、法定节假日、节假日福利、生日福利等等。 …… 一、岗位职责: 1、药品推广与销售:了解医院科室用药需求,负责公司药品在医院的销售,制定并完成销售计划,提高药品在医院的销量和市场份额; 2、客户关系维护:与医院管理人员、科室负责人、医护人员等建立并保持长期稳定的合作关系
南宁-青秀区-汇东国际 1人 医药 浏览:6
2025-12-02
未填写
工作区域:广西来宾 薪酬福利: 底薪+岗位工资+绩效+提成+业绩奖金+各种补贴(高提成高绩效) 社保五险、周末双休、法定节假日、节假日福利、生日福利等等。 …… 一、岗位职责: 1、药品推广与销售:了解医院科室用药需求,负责公司药品在医院的销售,制定并完成销售计划,提高药品在医院的销量和市场份额; 2、客户关系维护:与医院管理人员、科室负责人、医护人员等建立并保持长期稳定的合作关系
· 岗位亮点:县域业务开拓者,全面负责机构运营与管理,高绩效激励+广阔晋升空间 · 招聘人数:每县1名 .工作地点:广西柳州鹿寨县 · 岗位职责: 1.全面负责所在县域机构的日常运营、团队建设与市场拓展,确保完成经营目标; 2.主导与政府相关部门、医疗机构、社区等的对接与合作关系维护; 3.搭建并带领本地团队,实施人才培养与绩效激励; 4.控制运营成本,持续提升服务品质与客户满意度; 5.统筹处理各类突发事件、客户投诉及迎检工作。 · 任职要求: 1.大专及以上学历,3年以上医疗、养老或相关服务业管理经验; 2.具备出色的领导力、商务谈判与政府公关能力; 3.熟悉本县...
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南宁区域负责人(辖多个分公司)招聘工资

¥ 7582
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 1.5%
    2K
  • 6.7%
    3K
  • 8.9%
    4K
  • 15.8%
    5K
  • 15.6%
    6K-8K
  • 12.1%
    8K-1W
  • 23.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
南宁区域负责人(辖多个分公司)招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
南宁区域负责人(辖多个分公司)招聘需要什么经验?不限经验占100%。
企业服务
费用标准
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