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南宁青秀区企业文化招聘

桂聘提供2025年11月南宁青秀区企业文化最新招聘,平均工资约为5161元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多企业文化企业文化主管培训与企业文化主管招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

司机采购

4000-5000元
南宁-青秀区 1人 农业 投递:2人 浏览:286
2025-11-18
1910216211@QQ.COM
岗位职责:
1、采购生鲜食品方向:蔬菜、水果、肉类、蛋类、水产等。
2、根据公司品类线的发展方向制定产品规划,完成细分品类的调研与市场研究,并结合公司整体的业务策略推进品类发展;完成销售和利润目标。
3、负责日常采购管理跟单工作,包含订单管理、质量跟踪、库存跟进、门店订单等。
4、熟悉产地资源和商品特性,建立和优化供应商体系;
5、负责收集市调和行业信息,指导并完成公司的业绩目标;
6、整合供应商资源和采购渠道,搭建和完善商品结构,精选产品,打造爆款,落实价格策略,提升商品市场竞争力;
7、负责梳理和完善采购流程,控制采购成本,保障商品品质和足量供应;
8、负责采购团队人员的管理和人才梯队的建设;
任职要求:
1、年龄25-45岁,大专以上学历,三年以上生鲜行业、快销品商品采购经验,2年以上零售连锁商超等相关经验;
2、精通采购原理及成本控制,有丰富的供应商或品牌资源;
3、优秀的商务谈判能力、决策判断力和组织能力以及良好的数据能力、市场洞察力、品类营销规划能力;
4、认同企业文化,目标明确,执行力强,有责任意识,富有创新力,有创业精神;
5、有C1驾照者优先。
6、上班地点:江南区

运营总监

10000-15000元
2025-11-17
岗位职责
1、协助总经理制定公司的经营发展战略目标,组织分解落实至各部门并监督执行和检查;依据公司战略目标负责制定企业运营管理职能目标和规划;
2、协助建立有效的组织架构,牵头制定各部门职能,保证部门高效地运作;负责制定和完善各项企业管理制度和流程,并推动实施和监督检查;
3、建设和推动公司的企业文化,提升企业对外形象和员工对公司的认同感和满意度;
4、组织公司定岗、定编,牵头编制职位说明书,并根据需要及时修订和补充,保证职位说明书与实际相符;
5、根据公司当前运营情况,负责招聘重要岗位的选拔;根据公司和各部门人员需求,提出内部人员调配方案,促进人员的优化配置;
6、建立和优化公司绩效管理体系,组织实施并对各部门绩效考核过程进行监督控制,解决其中出现的问题;
7、建立和优化公司培训体系,负责公司全员的职前和在职培训;
8、负责公司薪酬和福利管理,建立具有竞争力的薪酬体系;
9、建立和谐的劳动关系,畅通员工沟通渠道,调解劳资关系,负责合同管理,处理企业诉讼、员工投诉和劳动仲裁;
10、分管行政部、人事部、财务部、后勤管理,沟通,衔接;
11、按时完成公司领导交办其他工作任务。
任职资格
1、企业管理或相关专业本科以上学历(全日制);
2、七年以上运营管理经验,三年以上同岗位管理工作经验;
3、了解现代企业管理模式和实践经验积累,对企业管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家及南宁地区相关的政策、法律法规;
4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
2025-11-17
童小姐
如果你对下述问题回答是肯定的,请联系我们......
1、 在你看来,只有吃别人不能吃的苦,才能赚别人不能赚的钱
2、 你不安于现状,凡事想有新的突破
3、 你擅长将一个普通朋友变成深交
4、 你坚信没有完美的个人,只有完美的团队
5、 在你的字典里,找不到“不可能”的字眼
6、 情愿让日子过得充实,也不要让日子过得无聊
综合年薪:8-15W
工作职责:
1、开发、维护及管理现有的商用或项目空调营销网络
2、对经销商销售团队进行建设及培养
3、协助经销商进行大地产项目、中小型项目的开发、公关及维护
4、各区域的重要客户的公关、沟通和维护
5、负责本业务范围内的各签约项目实施过程控制,并配合经销商及时协调、解决出现的问题
任职要求:
1、本科及以上学历,从事销售工作 2 年以上,具有渠道开发经验(暖通制冷专业毕业,有空调行业销售
经验者优先)
2、具有 200 人以上企业工作经验,认可日本企业文化;
3、具有良好的敬业精神及团队合作精神,出色的执行能力、组织能力;
4、有较好的语言表达能力,思维敏捷,性格开朗,善于人际关系的协调和沟通;
5、熟练使用 office 办公软件进行报表录入及 ppt 制作。
工作城市:南宁

自媒体运营部

3000-8000元
2025-11-17
韩女士
1、 在公司年度发展规划的基础上制定自媒体传播策略及年度规划,了解互联网行业及市场动态,传播企业文化、品牌及产品信息,促进产品销售、提升品牌美誉度; 2、 负责抖音、微信视频号等短视频渠道以及微信公众号
2025-11-16
南宁市青秀区永凯大厦
人力资源 2.1 配合总部及园长完成园所教职工考勤、薪酬核算、招聘、考核、劳动关系管理、团队建设开展及企业文化传播等各项人力资源事务,合理把控人力资源风险; 3.

行政人事兼出纳

5000-6000元
南宁-青秀区 1人 互联网 投递:7人 浏览:89
2025-11-15
hr@gxyueqing.com
工作移交手续办理等; 3、负责员工考勤、社保管理、薪酬核算、执行绩效考核等工作; 4、负责公司办公秩序、行政事务管理、综合保障等行政管理工作的计划组织和督导落实; 5、负责公司人文建设、员工关怀、活动组织等企业文化的建设

副总经理

10000-12000元
南宁-青秀区-永凯大厦 2人 建筑 投递:1人 浏览:13
2025-11-15
施工进度计划、质量目标计划、工程回款计划,根据项目部管理大数据编制台账,按月度、年度进行考核; 3、负责管理公司“成本控制部”、“安全生产部”、“物资仓储部”的日常工作,制定团队发展计划,对所带团队进行企业文化
南宁-青秀区-财富国际广场 1人 房地产 房地产开发 上市公司 央企 浏览:25
2025-11-14
黄先生
国家队、省市队退役运动员或冰上运动相关专业,健将级运动员优先; (3)工作配合度高,有良好的个人修养、沟通能力和自我管理能力,有较强的自律性和团队合作精神; (4)热爱冰上运动; (5)认同华润企业文化
南宁-青秀区-万象城 1人 房地产 房地产开发 上市公司 央企 浏览:8
2025-11-14
黄先生
任职要求: 1、通过国家花样滑冰等级测试成人五级或自由滑/步法二级; 2、工作配合度高,有良好的教学、服务意识,善于学习,沟通能力强; 3、工作认真、负责;性格亲切、和蔼; 4、认同华润企业文化
南宁-青秀区-万象城 1人 房地产 房地产开发 上市公司 央企 浏览:21
2025-11-14
黄先生
省市队退役运动员或冰上运动相关专业,健将级运动员优先; 3.工作配合度高,有良好的个人修养、沟通能力和自我管理能力,有较强的自律性和团队合作精神; 4.热爱冰上运动; 5.认同华润企业文化
2025-11-13
王鹰
公司为员工提供具有市场竞争力的薪酬和福利待遇(含五险一金、年休假、结婚礼金、生育礼金、有薪病假、午餐补助、团队活动(旅游)费、出国考察等),并建立了基于员工职业规划和任职资格能力分类分层的培训培养体系,塑造了良好的企业文化和工作氛围

文旅设计师

5000-10000元
南宁-青秀区-航洋国际城 1人 包装 办公设备 传媒 投递:1人 浏览:30
2025-11-12
秦接华
工作职责:(需要旅游行业设计经验) 1.负责甲方直播宣传海报,手卡,贴片设计(对图片整体进行制作、修改、美化、装饰; 2.负责演出赛事品宣海报物料设计; 3.公司企业企业文化墙设计,活动海报的设计等
2025-11-11
李琴
业务培训,执行年度培训计划,以及培训效果的跟踪、反馈; 7、跟踪掌握当地人事政策及法规,规避劳动用工风险; 8、员工关系建设,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动; 9、塑造、维护、发展和传播企业文化

管理培训生

5000-8000元
南宁-青秀区 15人 电子 批发 零售 投递:8人 浏览:190
2025-11-09
袁小姐
岗位职责: 1、先培训后上岗,后期发展为行政、人事、业务等不同职位的管理人员; 2、根据学习掌握的工作能力分配合适的岗位; 3、学习公司企业文化、规章制度、市场开发、销售方式,业务涉及区域等; …… 4、从公司基层的各个部门(行政、人事、业务)开始学习,由主管一对一带领学习团队管理; 5、能接受前3个月市场业务锻炼,逐步适应公司的企业文化,掌握基础管理技能,胜任公司基层管理要求。
约 29 个岗位

南宁青秀区企业文化招聘最新投递

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南宁青秀区企业文化招聘工资

¥ 5161
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.3%
    2K
  • 18.4%
    3K
  • 23.7%
    4K
  • 5.3%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
南宁青秀区企业文化招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
南宁青秀区企业文化招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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